3,8 % d’augmentation. Ce fut une « naissance difficile », mais nous avons obtenu « un excellent résultat », s’est félicité Oliver Burkhard, chef de la fédération IG Metall de Rhénanie-du-Nord-Westphalie. Rappelant les incertitudes pesant sur la conjoncture, Helmut Koch, le négociateur patronal, s’est montré nettement plus réservé, mais a mis en avant la longue durée de l’accord. Ce dernier entrera ainsi en vigueur rétroactivement au 1er novembre 2011 et expirera le 28 février 2013. À compter du 1er décembre prochain, les 75 000 salariés des entreprises installées en Rhénanie-du-Nord-Westphalie, Basse-Saxe et Brème bénéficieront d’une hausse salariale de 3,8%. L’IG Metall réclamait initialement 7% d’augmentation.
3,8% d’augmentation des salaires et une garantie d’embauche pour les apprentis, tels sont les principaux résultats du nouvel accord collectif adopté, le 22 novembre au matin, après 11 heures de négociations, par le syndicat IG Metall et la fédération patronale Arbeitgeberverband Stahl. Cet accord, d’une durée de 16 mois, concerne dans un premier temps les salariés de la sidérurgie des Länder du Nord de l’Allemagne. Il devrait être repris par les Länder est-allemands et par la Sarre. Il pourrait
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