Autriche : la lutte contre la nouvelle loi sur le temps de travail au cœur des revendications des syndicats de la métallurgie

Les négociations collectives annuelles de la métallurgie autrichienne, qui concernent environ 186 000 salariés dans 6 sous-branches, s’ouvrent jeudi 20 septembre par la remise des revendications des syndicats Pro-GE (Industrie) et GPA-djp (employés du privé) aux représentants du patronat, à savoir la Fédération autrichienne de la machine-outil (FMMI). Cette année, les revendications syndicales sont avant tout marquées par la volonté de corriger la nouvelle loi entrée en vigueur au 1er septembre et qui permet aux entreprises d’élargir plus facilement le temps de travail. Pour garantir une attitude unitaire dans la négociation, la Confédération des syndicats autrichiens (ÖGB) a invité à Vienne, mardi dernier, près de 900 présidents de CE et négociateurs syndicaux de tous les secteurs de l’économie. C’est la première fois qu’une telle réunion a lieu.
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La loi sur les 12 heures, le torchon rouge des syndicats. « Si l’on ne nous parle pas, si l’on se passe de notre avis, et que l’on nous explique en même temps que nous ne devrions pas quitter la voie du partenariat social, il y a comme un problème », a déclaré mardi 18 septembre le président de l’ÖGB Wolfgang Katzian devant près de 900 présidents de CE et négociateurs syndicaux venus de toute l’Autriche et de toutes les branches de l’économie autrichienne. Ce n’est bien sûr pas un hasard si cet

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