A partir du 1er septembre 2006, la période du congé de maternité des salariés qui ont été en incapacité de travail durant la période de congé prénatal est prolongée sous certaines conditions. (Réf. 06867)
Sur demande de la salariée, la période de congé postnatal est prolongée d’une semaine, lorsqu’elle a été incapable d’effectuer son travail pour cause de maladie ou d’accident durant toute la période allant de la sixième semaine précédent la date réelle de l’accouchement ou la huitième semaine lorsqu’une naissance multiple est prévue, jusqu’à la date réelle de l’accouchement. Cette modification figure au chapître IX de la loi du 20 juillet 2006 portant des dispositions diverses (parue au Moniteu
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