Les réseaux sociaux – surtout Facebook, Twitter et depuis peu Instagram - font désormais partie des méthodes de communication des confédérations syndicales Cgil, Cisl et Uil, de leurs branches sectorielles et de leurs fédérations locales. Si l’on recense peu de cas où les salariés se sont emparés des « social media » pour se constituer en collectifs et lancer leurs propres initiatives, les réseaux sociaux représentent en revanche un précieux canal d’auto-organisation pour les freelances et les précaires.
Pomigliano d’Arco et la bataille sur Facebook. Selon Francesco Nespoli, chercheur à l’Adapt (Association for International and Comparative Studies in the field of Labour law and Industrial Relations), l’un des rares cas où les salariés ont mené bataille de façon autonome en utilisant les réseaux sociaux s’est produit à l’usine FCA de Pomigliano d’Arco. En 2010, l’usine, connue pour son taux record d’absentéisme et sa productivité en berne, est devenue le siège d’une très dure bataille lorsque le PDG de Fiat Sergio Marchionne a imposé une restructuration radicale et des conditions de travail plus rigides, signant un accord avec la Cisl-Fim et l’Uilm mais sans la Fiom-Cgil.
Vous avez une information à nous partager ?
Auteur.e.s de l’article
Hélène Martinelli
Pigiste