Suez : signature d’un accord européen sur les garanties sociales des salariés du groupe
L’accord est conclu entre la direction du groupe, son comité d’entreprise européen (l’Instance européenne de dialogue – IED) et les organisations syndicales françaises (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT...
France : un projet de loi pour réformer la représentativité syndicale
Un texte négocié par les partenaires sociaux. Invités à négocier par le gouvernement qui faisait de la question de la représentativité des syndicats le préalable à ces projets de modernisation des...
Italie : mobilisation contre l’assouplissement de la législation en matière de santé et sécurité au travail
Avec les six décès enregistrés mercredi 11 juin dernier, la moyenne italienne de trois accidents mortels par jour (sur près d’un million d’accidents par an), qui place l’Italie au dernier rang des...
Allemagne : Deutsche Post veut transformer ses 750 derniers bureaux de poste en « agences postales » à la colère des syndicats
Deutsche Post entend nettement renforcer son offre en prestations de service. En même temps, le groupe a confirmé, le 13 juin 2008, son intention de chercher des sociétés partenaires (grandes et...
Pays-Bas : une commission gouvernementale recommande de relever l’âge de départ à la retraite à 67 ans
La Commission Bakker propose un recul très progressif de l’âge de la retraite, à raison d’un mois par an à partir de 2016, pour arriver à 67 ans en 2040. Elle reprend par ailleurs l’une des...
Allemagne : de nombreux cadres veulent changer d’employeur
Selon une étude en ligne effectuée par l'université de Lüneburg, de nombreux cadres et techniciens se déclarent extrêmement insatisfaits de leur travail. 70% d'entre eux envisagent de quitter leur...
Espagne: l’expérience professionnelle bientôt officiellement validée
Planet Labor 17  juin 2008, n° 080508 - www.planetlabor.com
UE : les Vingt-Sept cherchent à endiguer la crise après le « Non » irlandais au Traité de Lisbonne
Un front syndical anti-Lisbonne. La nouvelle centrale Unite, qui résulte de la fusion d’Amicus et ATGWU et qui constitue aujourd’hui la deuxième force syndicale irlandaise, s’est félicitée du...
Pays-Bas : projet d’extension du congé paternité à deux semaines
Vers un congé paternité de deux semaines. Les arguments de la FNV ont fait mouche, samedi, en plein congrès du Parti pour le travail et le progrès (PVDA), membre de l’actuelle coalition de...
Italie : renouvellement de la CCN de l’intérim
Stabilisation de l’emploi. L’accord intervient pour pallier la lacune de la loi qui exclut les travailleurs intérimaires du champ d’application des règles sur la prorogation de CDD et de celles...
UE : accélération de la hausse du coût de la main-d’oeuvre
Dynamique salariale dans les pays de l'Est. Les augmentations du coût de la main-d’œuvre concernent surtout les pays de l’est de l’Europe, avec en tête la Lettonie (+33,3%) suivie de la Lituanie...
Allemagne : le groupe Celesio s’engage à promouvoir la diversité
Le groupe Celesio AG, l'un des deux leaders en Europe dans le secteur de la distribution pharmaceutique, a signé, le 10 juin 2008, la «Charte de la diversité des entreprises en Allemagne» (v. lien...
Allemagne : le comité d’entreprise de l’usine Nokia-Bochum a réuni une dernière fois les salariés pour préciser le plan social
La fermeture de l'usine Nokia de Bochum aura lieu officiellement le 30 juin 2008. Mais les 2300 salariés ont déjà cessé le travail le 16 mai dernier et se sont réunis pour leur dernière assemblée...
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Espagne : un projet de loi pour encadrer les stages en entreprise
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UE : les co-législateurs veulent faire du Fonds européen d’ajustement à la mondialisation un outil d’anticipation des restructurations
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Allemagne : lancement de l’alliance “WE-Fair” pour des formations binationales de travailleurs étrangers qualifiés
L’Allemagne continue à élargir et diversifier les actions pour attirer de la main-d'œuvre étrangère qualifiée hors UE. Cette fois-ci, c’est le ministère de la Coopération (BMZ) qui, mi-mars 2026...