Allemagne : la compagnie Lufthansa confrontée à l’enchevêtrement des revendications catégorielles
Lufthansa est confrontée à deux conflits salariaux d'envergure. Le syndicat des services ver.di, qui revendique 9,8% de hausse de salaire pour les quelque 60 000 employés au sol et en cabine, a...
Grande-Bretagne: lancement d’une consultation pour permettre aux régimes de retraite professionnels de mieux partager les risques
s aux investissements entre entreprise et employés pour des régimes de retraite mieux équilibrés : tel est le sujet de la consultation lancée par le gouvernement...
Pratiques d’entreprise : le finlandais Itela Oy et l’emploi des travailleurs immigrés
Itela Oy a un chiffre d’affaires de 1,688 milliards d’euros, principalement dans la poste (51 % du CA), la logistique (36 %) et le secteur de l’information, notamment le traitement électronique...
Italie : signature d’un accord national interprofessionnel sur le stress au travail
erprofessionnel, les partenaires sociaux italiens mettent en oeuvre l’accord volontaire signé en 2004 par les partenaires sociaux européens pour lutter contre le stress au...
France Telecom : le CE européen tient une réunion plénière au Caire
La direction du groupe France Télécom a organisé, les 19 et 20 mai 2008, une réunion plénière de son comité d’entreprise européen sur les bords du Nil, au Caire. Une démarche inédite pour un CE...
Club Med : le secrétaire du CE européen réagit à la cession de deux entités
Planet Labor 12  juin 2008, n° 080490 - www.planetlabor.com
Portugal : les syndicats veulent faire payer une commission aux salariés non syndiqués qui bénéficient des accords collectifs
Les syndicats portugais sont de plus en plus contrariés par le fait que les salariés non affiliés aux organisations syndicales bénéficient des dispositions contenues dans les conventions et...
France : adoption de la loi de modernisation du marché du travail
Le Parlement a adopté définitivement, le 12 juin 2008, la loi portant modernisation du marché du travail qui transpose dans la législation du travail certaines mesures adoptées par les partenaires...
Espagne : syndicats et patronats menacés de sanction par la commission de la concurrence
La commission nationale de la concurrence a lancé une procédure de sanction à l'encontre des syndicats et des organisations patronales qui ont conclu la convention collective pour les centres de...
Grande-Bretagne: une nouvelle étude sur la réduction du stress au travail par les managers
Cette étude, financée par le Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), le Health and Safety Executive (HSE) et Investors in People (IIP), fait partie d'un projet s'étalant sur trois...
UE : accord politique sur les deux projets de directive temps de travail et intérim mais un désaccord qui se creuse sur l’Europe sociale
Aménagement du temps de travail. Par rapport au texte soumis aux ministres (v. dépêche n°080445), les principaux changements introduits concernent l’opt-out, c'est-à-dire la faculté de déroger aux...
France : aménagement de la prescription en matière de discrimination
Alors que la France vient d'achever la transposition des directives communautaires en matière de lutte contre les discriminations (v. dépêche n°080405), le Parlement a adopté définitivement, le 5...
Slovaquie : amendement au code du travail pour interdire le travail dans la vente au détail certains jours fériés
Le code du travail prévoit cependant quelques exceptions à cette restriction. La règle ne s’applique pas aux stations essence, aux pharmacies, aux aéroports, aux ports ni aux transports publics et...
Espagne : trois femmes cadres supérieurs sur quatre disent n’avoir remarqué aucun changement dans leur entreprise en dépit de la loi sur l’égalité
L’étude, réalisée parmi un échantillon de femmes cadres supérieurs de tout type d’entreprises (PME, grandes entreprises, ou multinationales) tente de recueillir leurs impressions sur l'impact...
Mexique : des investissements étrangers records préfigurent une manne d’emplois
Le Mexique inspire confiance aux investisseurs étrangers, comme le démontrent les annonces faites en l'espace de quelques jours par l'Allemand Q-Cells et l'Américain Ford, qui engageront des...
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Allemagne : les retraités au travail, une pratique déjà courante (étude)
Alors que le gouvernement allemand renforce les mesures pour encourager le travail au-delà de l’âge légal de la retraite, une nouvelle étude de l’Institut économique et social (WSI), affilié à la...
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France : la conférence sociale sur le travail et les retraites se déroulera sans la principale organisation patronale
La réunion préparatoire au lancement de la conférence sociale sur le travail et les retraites, qui doit permettre de statuer sur le modèle du régime des pensions et son financement, s’est tenue le...
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Luxembourg : deux projets de lois pour réformer le système de retraite soumis au Parlement
Après de longues négociations avec les partenaires sociaux, le gouvernement luxembourgeois a déposé au Parlement, mi-octobre, deux projets de loi visant à...
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France : un projet de loi de financement de la sécurité sociale 2026 marqué par l’austérité
Limitation des arrêts de travail, arrêt des exonérations de cotisations sociales pour les apprentis, création d’un congé supplémentaire de naissance… Le projet de loi de financement de la sécurité...
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France : TotalEnergies renforce ses engagements en matière de handicap
L’énergéticien français TotalEnergies et l’ensemble des organisations syndicales représentatives ont signé, le 9 octobre, un nouvel accord handicap pour une durée de quatre ans. Ce texte, dont...
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Pays-Bas : ING envisage environ 950 suppressions d’emplois en partie à cause de l’IA
La banque néerlandaise ING pourrait licencier environ 950 salariés d’ici le 31 décembre 2026. Cette prévision a été soumise par l’entreprise à l’agence pour l’emploi, l’UWV, le 20 octobre. Selon...