UE : difficile mise en oeuvre de la nouvelle directive sur les CE européens dans le secteur de l’intérim
C'est le secteur de tous les défis pour les syndicats, car l'intérim, par nature, est peu syndiqué. Rien qu'en Allemagne, seuls 1% des travailleurs du secteur font partie d'un syndicat. La mise en...
Suède : les syndicats de l’industrie se montrent de nouveau unis avant les négociations de l’automne
Le 14 janvier 2011, les syndicats ont donc informé qu’ils s’étaient mis d’accord sur un calendrier  commun de négociation, étant donné que l’accord négocié par Unionen et Sveriges Ingenjörer se...
Luxembourg : bientôt un cadre légal pour tout compte épargne temps
Définitions. Le  « compte épargne-temps » (ci-après “CET”) est défini comme “le compte qui permet au salarié, à sa demande, d'accumuler des droits à congé rémunéré en contrepartie de périodes de...
UE : un guide de la Commission européenne pour la passation de marchés publics socialement responsables
La Commission rappelle dans son document que les autorités publiques sont d'importantes consommatrices qui dépensent 17% du PIB européen, soit la moitié du PIB de l'Allemagne. D'où la nécessité...
31 janvier 2011
Espagne : accord entre les partenaires sociaux pour débloquer la réforme de la négociation collective
Selon le document bouclé dans la nuit du 26 au 27 janvier, le nouveau système permettra de « rationaliser et de mieux articuler les accords collectifs » et favorisera la négociation au niveau de...
Italie : mobilisation de la Fiom-CGIL le 28 janvier contre les manoeuvres de Fiat et pour la défense de la négociation collective
« Aujourd'hui des centaines de milliers de travailleurs métallurgistes, inscrits ou non à la Fiom, sont avec nous », c'est ainsi que vendredi  28 janvier dernier, à Milan, dans une Piazza del...
Espagne : le gouvernement présente son avant-projet de loi sur la retraite à 67 ans après un accord avec les partenaires sociaux
Des négociations menées tambour battant. Le gouvernement qui avait posé d’emblée la date butoir du 28 janvier pour faire valider le texte en Conseil des ministres, avait fait part de son intention...
Portugal : le gouvernement soumet aux partenaires sociaux un nouveau régime d’indemnisation des licenciements
Proposition. Le gouvernement a affiné sa proposition concernant les indemnités de licenciement (v. dépêche n°10896). Actuellement les salariés soumis au régime du licenciement collectif ou dont le...
Sodexo : la campagne syndicale contre l’entreprise française de restauration collective s’étend et se diversifie
Le 18 janvier dernier, au cours d’une téléconférence animée par Wade Henderson, président de la Conférence sur les droits civils et les droits de l’homme (The Leadership Conference on Civil and...
27 janvier 2011
Irlande : les syndicats dénoncent l’interférence de la Commission européenne dans la révision des accords salariaux sectoriels
Protocole. Cela fait partie des mesures négociées en décembre 2010 par le Fonds Monétaire International et l'Union européenne dans leur plan d'aide à l'Irlande. En acceptant les 67,5 milliards...
Finlande : les syndicats et l’organisation patronale des industries technologiques coopèrent pour améliorer le bien-être au travail
Elaborer des méthodes pour mesurer la pénibilité et créer des outils pour améliorer les conditions de travail. Dans un contexte général de recul de l’âge de départ à la retraite et d’allongement...
Etats-Unis : le taux de syndicalisation passe sous la barre des 12%
Pas de raison de paniquer. Un an plus tôt, le pourcentage de syndiqués atteignait les 12,3%. En 1983, lorsque le bureau of Labor Statistics a commencé à suivre ces statistiques, 20,1% des salaries...
Italie : un protocole d’entente entre banques, entreprises et ministère du Développement économique pour promouvoir la culture de RSE
Le dialogue d’abord. Né « de la conscience que la durabilité peut contribuer à maintenir le tissu économique et social du pays, promouvoir la confiance dans le marché et accélérer la reprise »...
27 janvier 2011
UE : interview de Pervenche Berès, présidente de la commission Emploi du Parlement européen et d’Alejandro Cercas, député et coordinateur socialiste de cette même commission
Pervenche Berès. Je crois effectivement que c’est la bonne terminologie pour ce paquet qui rassemble trois textes, celui sur le permis unique, celui sur l’entrée et le séjour des travailleurs...
Portugal : climat social tendu à la poste portugaise alors que le processus de libéralisation a pris du retard
Austérité. La direction de la poste portugaise a annoncé qu’elle appliquerait à la lettre les recommandations du gouvernement en ce qui concerne la réduction des salaires prévus dans la fonction...
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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UE : la directive omnibus passe une étape importante au Parlement européen
La commission des affaires juridiques a approuvé la position du Parlement européen sur la directive omnibus, par 17 voix contre 6, ce 13 octobre. En ce qui concerne le devoir de...
13 octobre 2025
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Pays-Bas : ING envisage environ 950 suppressions d’emplois en partie à cause de l’IA
La banque néerlandaise ING pourrait licencier environ 950 salariés d’ici le 31 décembre 2026. Cette prévision a été soumise par l’entreprise à l’agence pour l’emploi, l’UWV, le 20 octobre. Selon...
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Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
6
Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...