Éric Sautedé

Parmi les ambitions du “plan quinquennal spécial pour la formation professionnelle”, récemment présenté par les autorités chinoises, celles-ci ont...

Durant toute la seconde moitié de l’année 2021, la plupart des provinces chinoises ont adopté de nouvelles règles locales s’agissant du planning familial, lesquelles ont largement allongé les...

Dans la lignée des recommandations du gouvernement japonais adoptées en juin 2021 (v. dépêche nº 12606), de plus en plus de grandes entreprises nippones proposent...

L’Assemblée nationale populaire a adopté, le 24 décembre, une série d’amendements à la loi sur les syndicats devenus effectifs à compter du...

Les 13 et 14 novembre dernier ce sont quelque 300 des 10 000 personnes « employées » par la première plateforme de livraison de nourriture hongkongaise, Foodpanda, qui se sont mis en grève.  Après...

Depuis le 31 octobre, et pendant 45 jours, le gouvernement de Macao organise une consultation publique en vue d’une proposition de loi sur les syndicats et la négociation collective. Cette loi...

Depuis le 12 octobre, c’est une feuille de calcul de tableur, accessible via un compte QQ du géant Tencent, qui agite les réseaux sociaux chinois. En guise de colonnes, des...

Après le Syndicat professionnel des enseignants de Hong Kong (HKPTU), qui était le plus grand syndicat de Hong Kong, c’est au tour de la Confédération des syndicats de Hong Kong (HKCTU) d’annoncer...

Le gouvernement chinois n’en finit plus de prendre des mesures pour mieux réglementer les conditions de travail dans l’économie des plateformes. Comme nous l’avons déjà signalé (v. dépêche...

Pour la troisième fois, le gouvernement chinois amende sa Loi sur la sécurité au travail. Le texte, entré en vigueur le 1er septembre dernier, initialement adopté en 2002, avait déjà été modifié...

C’est une première pour le secteur : Didi Chuxing, le Uber chinois, ainsi que la deuxième plus grande plateforme de commerce en ligne de Chine, JD.com, ont décidé...

Que ce soit en Chine ou au Japon, les longues heures supplémentaires dans les métiers de la tech, la plupart du temps non-payées, ne vont plus de soi. En Chine, c’est une directive conjointe de la...