Jessica Agache-Gorse

Pigiste

Articles de Jessica Agache-Gorse les plus lus

Royaume-Uni : de plus en plus d’entreprises s’engagent pour briser le tabou de la ménopause au travail

Travail flexible, formation des managers, consultation avec des experts ou encore aménagement des bureaux… La prise en compte au travail des symptômes liés à la ménopause concerne de plus en plus...

27 février 2024

Royaume-Uni : lancement d’un groupe de travail sur la santé au travail

Le gouvernement a dévoilé le 21 février le lancement de l’Occupational Health Taskforce qui a pour mission de réduire les maladies professionnelles, lutter contre...

23 février 2024

Royaume-Uni : entrée en vigueur cet été du code de bonnes pratiques du « fire and rehire »

Un an après avoir lancé une consultation sur le “fire and rehire”, procédé décrié qui consiste à licencier un employé pour le réembaucher avec un contrat moins avantageux, le gouvernement vient de...

21 février 2024

Royaume-Uni : enquête sur le harcèlement sexuel au sein de la City

L’autorité de régulation financière Financial Conduct Authority (FCA) a ordonné à plus de 1 000 banques, assurances et courtiers de lui indiquer combien de...

20 février 2024

Derniers articles de Jessica Agache-Gorse

Royaume-Uni : de plus en plus d’entreprises s’engagent pour briser le tabou de la ménopause au travail

27 février 2024

Royaume-Uni : lancement d’un groupe de travail sur la santé au travail

Le gouvernement a dévoilé le 21 février le lancement de l’Occupational Health Taskforce qui a pour mission de réduire les maladies professionnelles, lutter contre...

23 février 2024

Royaume-Uni : entrée en vigueur cet été du code de bonnes pratiques du « fire and rehire »

21 février 2024

Royaume-Uni : enquête sur le harcèlement sexuel au sein de la City

L’autorité de régulation financière Financial Conduct Authority (FCA) a ordonné à plus de 1 000 banques, assurances et courtiers de lui indiquer combien de...

20 février 2024

Royaume-Uni : les employeurs divisés entre retour au bureau et maintien du télétravail

Alors que le consultant EY surveille désormais les badges de ses employés afin de vérifier qu'ils respectent leurs jours de travail imposés au bureau, une étude du service d'arbitrage Acas indique...

2 février 2024

Royaume-Uni : 2 salariés sur 10 affectés par le burn-out (étude)

Selon le “Burnout report” de l’association Mental Health UK, 20 % des employés se sont absentés du travail l’an dernier à cause du stress. “Le...

25 janvier 2024

Royaume-Uni : des entreprises abandonnent le “Real Living Wage”

Pressés par des contraintes économiques, le groupe de services financiers Capita et la chaîne de pubs BrewDog ont décidé de ne plus verser le salaire vital...

18 janvier 2024

Royaume-Uni : un congé de paternité plus flexible

Le gouvernement vient de publier la réforme visant à permettre aux pères ou partenaires de prendre leur congé de paternité en deux fois. Effective le 8 mars, la “Paternity Leave Amendment...

15 janvier 2024

Royaume-Uni : la banque Standard Chartered propose des voitures « green » à ses salariés

Les salariés britanniques du groupe bancaire (plus de 2 500 personnes) peuvent bénéficier d'une offre de leasing pour un véhicule hybride ou électrique dans le cadre d'un “salary sacrifice...

14 décembre 2023

Royaume-Uni : PwC forme ses salariés à la neurodiversité

Le géant de l'audit a mis à la disposition de ses 32 640 salariés britanniques une formation interactive en ligne leur permettant d'appréhender la neurodiversité. Plus de 1 000 employés ont déjà...

13 décembre 2023

Royaume-Uni : Asos abandonne les bonus liés à la diversité

Rencontrant des difficultés financières, le site de vente en ligne a décidé de faire machine arrière en liant de nouveau les bonus des dirigeants uniquement à des objectifs financiers à atteindre...

7 décembre 2023

Royaume-Uni : la Cour suprême exclut les livreurs de Deliveroo du statut de « worker »

Le 21 novembre, la plus haute juridiction britannique a estimé que, contrairement aux chauffeurs d'Uber, les livreurs de Deliveroo n'avaient pas le droit d'être représentés par un syndicat afin...

23 novembre 2023

12 3…55

Nos autres services

mind Research

Décider : un service de recherche et de market intelligence sur mesure pour alimenter vos analyses et appuyer vos prises de décisions.

mind Ads

Communiquer : des dispositifs sur mesure pour maximiser votre visibilité et engager une communauté de professionnels qualifiés.

Ce que vous devez absolument lire cette semaine

Les contenus essentiels de la semaine sélectionnés par la rédaction.

Voir tout

UE : les partenaires sociaux de l’assurance s’engagent sur la violence et le harcèlement au travail

L’info. Le syndicat UNI Europa Finance et les fédérations patronales Insurance Europe, Amice et Bipar ont signé le 17 septembre un addendum à leur...

18 septembre 2026

Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”

Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...

18 septembre 2026

France : remise du document final des travaux de la Conférence travail emploi retraite

Après six mois de discussion entre les partenaires sociaux français, les garants de la conférence travail emploi retraite ont remis les conclusions des échanges au Premier ministre le 16...

17 septembre 2026

UE : la Commission propose une liste de critères liés aux travailleurs pour les marchés publics

L’info. Le 9 septembre, la Commission européenne a publié une proposition de règlement qui vise à unifier le droit européen sur l’achat public, qui...

17 septembre 2026

Les articles les plus consultés du mois sur mind RH

Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.

Dans la catégorie

Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.

Italie : l’intelligence artificielle au menu du nouvel accord d’entreprise de Barilla

Consultation préalable des syndicats sur les innovations liées à l’intelligence artificielle, renforcement de la formation et avancées sur la parentalité : telles sont les principales nouveautés...

2 septembre 2026

Italie : Enel signe un accord pour gérer les effets de l’IA sur le travail

Un accord signé fin juillet entre l’électricien Enel (31 000 salariés) et les organisations syndicales Filctem-Cgil, Flaei-Cisl et Uiltec fait figure d’avant-garde dans le secteur énergétique...

7 septembre 2026

Royaume-Uni : les syndicats peuvent désormais recourir au vote électronique et sur le lieu de travail

L’info. Les dispositions de la loi britannique sur les droits du travail de 2025 autorisant le vote électronique et sur le lieu de travail pour les scrutins syndicaux entrent en...

25 août 2026

Allemagne : une rentrée sociale sous tension

Le gouvernement allemand doit boucler ses grandes réformes (financement des retraites, compétitivité des entreprises et droit du travail), alors que la popularité du chancelier est au plus bas et...

26 août 2026

France : remise du document final des travaux de la Conférence travail emploi retraite

Après six mois de discussion entre les partenaires sociaux français, les garants de la conférence travail emploi retraite ont remis les conclusions des échanges au Premier ministre le 16...

17 septembre 2026

France : la branche conseil, ingénierie et numérique (Betic) accompagne les entreprises vers la transition environnementale

L’info. La Fédération Cinov, représentant les métiers du conseil et de l’ingénierie (1,2 million de salariés), a signé le 9 juillet...

11 septembre 2026