Relations sociales
Les compagnies aériennes norvégiennes veulent recruter en Europe de l’Est et en Asie
La nouvelle compagnie aérienne Norwegian projette de recruter une partie de son personnel navigant en Europe de l’Est. Le même projet a provoqué chez une autre compagnie aérienne, SAS Braathens...
22 mars 2006
Grande-Bretagne : augmentation du salaire minimum
Le salaire minimum pour les employés âgés de 22 ans et plus va augmenter en Grande-Bretagne de près de 6% à partir du mois d'octobre, a annoncé lundi le ministère du Commerce et de l'Industrie...
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22 mars 2006
Arcelor: la direction de Mittal Steel va tenter de charmer les fédérations syndicales européennes
Alors que le comité d'entreprise européen d'Arcelor s'est prononcé, le 16 mars 2006, « contre l'OPA hostile de Mittal Steel », la direction du groupe sidérurgique Mittal doit rencontrer, jeudi 23...
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21 mars 2006
Schneider Electric ouvre une négociation transnationale sur la gestion des restructurations
Lors du colloque organisé par l'association Europe et Société, les 14 et 15 mars dernier, à Paris, Danièle N'Guyen, directrice des relations sociales de Schneider Electric a annoncé l'ouverture...
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21 mars 2006
Pologne : Mittal Steel Poland garantit le maintien de l’emploi aux salariés de ses filiales jusqu’en 2009
La direction de Mittal Steel Poland et les syndicats ont signé, le 16 mars 2006, un accord garantissant le maintien de l'emploi des salariés de IPS Groupe Service, l'une de ses filiales, jusqu'en...
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17 mars 2006
Belgique : les salariés d’InBev protestent contre les projets de délocalisation intracommunautaire
Les employés des brasseries sont furieux depuis l’annonce, intervenue fin février, de la délocalisation de certains services administratifs et financiers, actuellement situés en Belgique, en...
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17 mars 2006
Slovénie : la nouvelle convention collective du secteur du commerce permettra le travail le dimanche et les jours féries
Les syndicats slovènes ne s'opposent plus au travail le dimanche. Les partenaires sociaux du secteur du commerce vont négocier une nouvelle convention collective qui permettra le travail le...
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16 mars 2006
Hongrie : la direction de Suzuki Ltd en passe de reconnaître le syndicat de l’usine
Les négociations qui ont commencé entre la direction de Suzuki et les représentants de la confédération syndicale LIGA, ont pour objet de résoudre les conflits collectifs et de les prévenir pour...
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16 mars 2006
Grande-Bretagne : une étude sur le coût de la fraude des salariés à leur entreprise
Le coût de la fraude pour les entreprises a progressé de 30% sur un an pour atteindre presque 1 milliard de livres (près d'1,5 milliard d'euros) en Grande-Bretagne 2005, selon une enquête du...
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16 mars 2006
Allemagne : accord dans la fonction publique au niveau communal en Basse-Saxe
Après plusieurs semaines de grèves, le syndicat Ver.di et l'organisation patronale communale de la Basse-Saxe (KAV) sont parvenus, le 15 mars 2006, à un compromis sur la durée hebdomadaire de...
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16 mars 2006
République tchèque : les tchèques ne saisissent pas assez les opportunités de travail en Allemagne
Pour l’ ambassade d’Allemagne à Prague, les quotas fixés pour l’immigration des travailleurs tchèques sont loin d’être atteints. (Réf. 06254)
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15 mars 2006
Allemagne : le ton se durcit dans les négociations salariales dans la métallurgie
Le conflit dans l'industrie métallurgique, qui emploie 3,4 millions de salariés en Allemagne, pourrait bien s'intensifier. Face à l'absence de proposition du patronat, IG-Metall répond par la...
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15 mars 2006
Grande-Bretagne : un nouveau rapport sur les heures supplémentaires
Les Britanniques effectuent, dans le courant de leur carrière, en moyenne trois ans et demi d'heures supplémentaires, mais la moitié de ces employés zélés travaille gracieusement. Cette fois-ci...
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14 mars 2006
Grande-Bretagne : « l’incompétence » des salariés britanniques en baisse
Le nombre d'employés considérés par leur employeur comme "pas entièrement compétents" a presque diminué de moitié en deux ans en Grande-Bretagne, selon des données du Learning and Skills Council...
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13 mars 2006
Slovaquie : les salaires ont augmenté plus vite que la productivité
L’Office slovaque des statistiques a annoncé que les salaires réels ont augmenté de 6,3 % en 2005 alors que la productivité n’a cru que de 3,7 %. (Ref. 06236)
10 mars 2006
République tchèque : le salaire moyen a augmenté de 5,5 % en 2005
L’Office tchèque des statistiques a annoncé que pour l’année 2005, le salaire moyen a augmenté de 5,5 % . (Réf. 06235)
10 mars 2006
Nos infos mind
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
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Pascale Rauline (CEG Axa) : “La charte européenne formalise un dialogue social continu et accéléré sur l’IA”
Axa et son comité européen de groupe (CEG) ont signé le 27 novembre une charte qui fixe des principes encadrant le déploiement de l’IA et garantit un dialogue social sur le sujet dans chacune des...
3 décembre 2025
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Allemagne : des négociations collectives 2026 sous le signe d’une industrie en crise
En 2026, les conventions collectives salariales couvrant près de 10 millions de salariés allemands arrivent à expiration. Avec entre autres des négociations dans la chimie et la métallurgie, deux...
2 décembre 2025
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France : un accord sur l’égalité professionnelle avec un volet sur l’IA soumis à la signature chez Orange
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
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Bulgarie : le gouvernement approuve un projet de loi pour encourager la négociation collective de branche
Le Conseil des ministres bulgare a adopté le 26 novembre des amendements au code du travail afin de renforcer le cadre réglementaire de la négociation collective au niveau des branches. L’objectif...
2 décembre 2025
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Allemagne : un accord IA novateur et primé chez Erwin Hymer Group
Lassés par la multiplication des accords spécifiques négociés pour chaque application IA utilisée, les partenaires sociaux du fabricant de véhicules de loisirs allemand Erwin Hymer Group (8 900...
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12 décembre 2025
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Italie : la nouvelle convention collective mécanique et métallurgie mise sur la défense du pouvoir d’achat
L'accord du 22 novembre entre les partenaires sociaux italiens de la mécanique et métallurgie conclut un parcours de négociations long et conflictuel. Le texte, valable jusqu’au premier semestre...
25 novembre 2025