RSE
EADS : signature d’un accord européen qui définit une procédure pour les futures négociations transnationales
ique et de défense « relatif à la procédure de négociation sociale au niveau européen » est actuellement en cours de signature. L’IG Metall et...
28 septembre 2010
UE : échos de la rencontre organisée par l’association française des journalistes sociaux sur les projets de la Commission européenne en cours ou à venir
« Il y a une contradiction inhérente entre ce qu'on attend de la Commission et ce qu'elle peut délivrer ». Dès le début de la réunion organisée vendredi 24, la fonctionnaire venue représenter la...
27 septembre 2010
Grande-Bretagne : Unite et Sun Chemicals signent un accord à contre-courant de la tendance à la décentralisation accrue de la négociation
Sun Chemicals fabrique des pigments organiques et des distributions utilisés pour l’encre des imprimantes, la peinture, les cosmétiques, le textile et les spécialités. C’est une entreprise...
27 septembre 2010
H&M : la chaîne de vêtements suédoise met en place un système de bonus financier mondial pour améliorer l’engagement des salariés
Concrètement, selon les calculs de la direction, une personne qui aurait aujourd’hui 5 ans d’ancienneté et travaillerait encore 25 ans chez H&M, pourrait toucher à l’issue de cette période une...
27 septembre 2010
UE : une étude sur les coûts et bénéfices de l’allongement du congé maternité, indemnisé à 100%, à 18 ou 20 semaines
L'exécutif européen a proposé, en octobre 2008, de réviser la directive 92/85 sur la protection de la santé et de la sécurité au travail des travailleuses enceintes, accouchées ou allaitantes...
27 septembre 2010
Grande-Bretagne : les salaires courent après l’inflation
Selon l’Office national des statistiques, le taux actuel d’inflation est toujours bien au dessus des objectifs du gouvernement de 2%. Depuis la fin 2009, le taux d’inflation augmente de façon...
24 septembre 2010
Espagne : commentaire de la loi portant réforme du marché du travail
La réforme rend également les CDD moins attractifs en établissant une durée maximale pour un des contrats précaires les plus populaires : le contrat pour une tâche définie. Aujourd’hui illimité...
24 septembre 2010
Grande-Bretagne : 10 % des actions de Royal Mail seront allouées aux employés dans le cadre de la privatisation
Un plan sans précédent. « Ce sera le plan de distribution d’actions aux employés le plus important de toutes les privatisations qui ont été réalisées en 25 ans, en terme de nombre de travailleurs...
23 septembre 2010
Espagne : accord historique sur le service minimum lors de la grève générale du 29 septembre
Les négociations qui ont duré plus de huit heures ont débouché aujourd'hui 23 septembre sur un accord, qualifié de « complexe » par les syndicats, qui garantit à la fois le droit de grève et la...
23 septembre 2010
Allemagne : Siemens signe un pacte pour la sécurité de l’emploi « illimité » pour ses salariés allemands
Sécurité de l’emploi et renforcement de la cogestion. Contrairement à ce qu’avaient annoncé prématurément certains journaux allemands, l’accord signé mercredi 22 septembre en marge d’une réunion...
23 septembre 2010
UE : des pistes d’actions pour améliorer l’égalité femmes/hommes sur le marché du travail et dans les entreprises
La stratégie présentée le 21 septembre par Viviane Reding, la Commissaire européenne à la justice et aux droits fondamentaux, reprend les engagements formulés par l'exécutif européen dans la...
22 septembre 2010
Argentine : une proposition de loi pour obliger les entreprises à partager les bénéfices avec leurs travailleurs
Toutes les entreprises argentines qui ont plus de deux ans d’existence pourraient bientôt être obligées de distribuer 10 % de leurs bénéfices à leurs employés. La proposition de loi instaurant le...
22 septembre 2010
États-Unis : les syndicalistes de l’USW défendent les emplois américains devant l’OMC
Le syndicat United Steelworkers se plonge dans l’univers de l’OMC pour défendre les emplois américains face à la « domination » chinoise. Au début du mois de septembre, Leo Gerard, le président...
22 septembre 2010
Allemagne : le syndicat Verdi appelle à la mise en place d’un nouveau salaire minimum dans le secteur postal
ecteur postal n’est plus en vigueur depuis le 30 avril dernier. Mais le syndicat des services Verdi n’a pas dit son dernier mot et continue à se battre pour imposer un nouveau...
22 septembre 2010
Europe : l’Allemagne, lanterne rouge de l’UE pour les salaires, mais pas pour le coût du travail
Les chiffres sur l’évolution des salaires dans l’Union européenne, publiés le 8 septembre par le très sérieux Office fédéral allemand des statistiques, pourraient apporter de l’eau au moulin des...
22 septembre 2010
Brésil : les salariés des constructeurs automobiles de Sao Paulo obtiennent une augmentation de salaires record de 10,81%
Emboîtant le pas aux autres catégories de métallurgistes qui ont décroché il y a deux semaines une augmentation record de 9 % (v. dépêche n°100633), les 45 000 travailleurs des chaînes de montage...
22 septembre 2010
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
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UE : la directive omnibus passe une étape importante au Parlement européen
La commission des affaires juridiques a approuvé la position du Parlement européen sur la directive omnibus, par 17 voix contre 6, ce 13 octobre. En ce qui concerne le devoir de...
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
24 octobre 2025
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Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
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Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
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France : l’IA générative et les seniors au cœur de la gestion des compétences de BPCE
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025