Brèves

Inde : Starbucks prétend atteindre l’égalité salariale et continue d’augmenter la part des femmes dans ses effectifs
Tata Starbucks, joint-venture du groupe Tata Global Beverages et de la société californienne Starbuck (50/50), a fait deux annonces dans un communiqué du 5 novembre (ici, en...
15 novembre 2019
Allemagne : création prochaine d’un « Observatoire sur l’intelligence artificielle »
Alors que de plus en plus de robots et d’algorithmes déchargent les salariés de tâches simples et répétitives et que les solutions numériques...
14 novembre 2019
Brésil : le gouvernement propose un nouveau contrat pour faciliter l’emploi des jeunes
Avec l’objectif de créer 1,8 million d’emplois d’ici 2022, le gouvernement de Jair Bolsonaro a fait passer, le 12 novembre, une « mesure provisoire »...
13 novembre 2019
Allemagne : des entreprises peu préoccupées par les droits de l’Homme
L’Ecole des hautes études de droit et de Management de Zürich (ZHAW) et l’ONG britannique Business and Human Rights Resource Centre se sont penchés sur les pratiques...
8 novembre 2019
Chili : grâce à la crise sociale, la proposition de loi qui réduit le temps de travail 40H avance au Parlement sans entraves
La proposition de loi qui fixe la durée légale du travail à 40 heures hebdomadaires – au lieu de 45 heures aujourd’hui- avance au Parlement (sur le texte et le...
7 novembre 2019
Grande-Bretagne : un cabinet d’avocats menace de lancer une action en réparation de préjudice contre le géant du tabac British American Tobacco accusé d’exploiter des enfants
Le cabinet britannique Leigh Day, spécialisé dans les droits de l’homme, a envoyé une lettre de mise en demeure au géant British American Tobacco (BAT), dont le...
5 novembre 2019
Japon : Microsoft expérimente la semaine de 4 jours travaillés pour promouvoir le « choix de vie au travail » et accélérer le changement de mentalités
Les 2 300 salariés du siège japonais de l’entreprise américaine ont expérimenté pendant 1 mois la semaine de 4 jours travaillés. Ils ont...
5 novembre 2019
Italie : adoption définitive des mesures de protection des « riders »
Adopté définitivement par le Parlement le 31 octobre, le décret-loi pour réglementer le travail des livreurs en deux-roues pour les repas à domicile (v...
4 novembre 2019
Etats-Unis : le patron de l’UAW accusé de malversations financières
Le président de l’UAW (Union Auto Workers) Gary Jones est dans la ligne de mire de la justice fédérale. C’est ce qui ressort de l’inculpation pour...
4 novembre 2019
Grande-Bretagne : l’écart salarial femmes-hommes augmente pour la première fois en 6 ans
Le gender pay gap des salariés à temps plein est de 8,9%, calcul basé sur l’année fiscale britannique se terminant en avril, selon des chiffres...
30 octobre 2019
Etats-Unis : le groupe Intel choisit la transparence en communiquant les données salariales ventilées par sexe et origine
Le groupe Intel se préparerait, d’après les révélations de Bloomberg du 17 octobre (ici), à rendre publiques en fin d’année ses données...
22 octobre 2019
Allemagne : accord dans le secteur du nettoyage industriel
Les partenaires sociaux du secteur du nettoyage industriel ont annoncé, le 18 octobre, avoir trouvé un accord sur le renouvellement de l’accord collectif cadre qui règle...
21 octobre 2019
Italie : coup de pouce au pouvoir d’achat des salariés dans la loi de finances 2020
Le texte approuvé en Conseil des ministres dans la nuit du 15 au 16 octobre prévoit une baisse de la fiscalité sur le travail au bénéfice des salariés...
18 octobre 2019
Outils numériques : une start-up britannique «prédit» les démissions des salariés
Basée à Oxford, la start-up Zegami, spécialiste de la gestion de data, vient de lancer un nouvel outil permettant aux employeurs de savoir à l’avance quels...
16 octobre 2019
Irlande : le syndicat des services financiers FSU appelle à légiférer sur le droit à la déconnexion
Le syndicat des services financiers – Financial Services Union – a plaidé (ici), le 10 octobre, à l’occasion de la journée mondiale pour la santé...
14 octobre 2019
Allemagne : nette remontée de l’emploi régulier ?
La croissance allemande ne crée-t-elle que d’emplois précaires ou débouche-t-elle aussi sur des emplois réguliers ? À cette question importante et qui est...
14 octobre 2019
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
Pascale Rauline (CEG Axa) : “La charte européenne formalise un dialogue social continu et accéléré sur l’IA”
Axa et son comité européen de groupe (CEG) ont signé le 27 novembre une charte qui fixe des principes encadrant le déploiement de l’IA et garantit un dialogue social sur le sujet dans chacune des...
2
Allemagne : des négociations collectives 2026 sous le signe d’une industrie en crise
En 2026, les conventions collectives salariales couvrant près de 10 millions de salariés allemands arrivent à expiration. Avec entre autres des négociations dans la chimie et la métallurgie, deux...
3
France : un accord sur l’égalité professionnelle avec un volet sur l’IA soumis à la signature chez Orange
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
4
Bulgarie : le gouvernement approuve un projet de loi pour encourager la négociation collective de branche
Le Conseil des ministres bulgare a adopté le 26 novembre des amendements au code du travail afin de renforcer le cadre réglementaire de la négociation collective au niveau des branches. L’objectif...
5
Allemagne : un accord IA novateur et primé chez Erwin Hymer Group
Lassés par la multiplication des accords spécifiques négociés pour chaque application IA utilisée, les partenaires sociaux du fabricant de véhicules de loisirs allemand Erwin Hymer Group (8 900...
12 décembre 2025
6
Italie : la nouvelle convention collective mécanique et métallurgie mise sur la défense du pouvoir d’achat
L'accord du 22 novembre entre les partenaires sociaux italiens de la mécanique et métallurgie conclut un parcours de négociations long et conflictuel. Le texte, valable jusqu’au premier semestre...