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Espagne : les partenaires sociaux vont régler la question du rétablissement de l’ultraactividad (effet au delà de l’expiration de l’accord collectif) dans leur prochaine négociation interprofessionnelle
Les organisations syndicale et patronales ont prévu de régler la question de l'obligation de maintenir les conditions de travail prévues dans une convention collective arrivée à expiration dans la...
Chine : la province de Guangdong révise son règlement sur les conventions collectives
Depuis 2012, les conflits sociaux se développent d’une manière spectaculaire dans la province du Guangdong, province la plus industrielle qui occupe un part importante de la main d’ouvre chinoise...
10 février 2015
Italie : les partenaires sociaux de l’industrie du bois et du meuble se dotent d’un code de conduite contre le harcèlement au travail
Les partenaires sociaux du secteur du bois et de l'ameublement ont conclu un protocole sur le code de conduite contre le harcèlement sexuel et moral au travail. Il s’agit du premier accord sur ce...
Grande-Bretagne : le syndicat de la construction UCATT teste le partenariat pour la formation et les compétences avec une entreprise en Ecosse
Le syndicat de la construction UCATT et le fabricant de fenêtres Walker Profiles se sont lancés dans un partenariat pour la formation et les compétences. Qualifiée d’initiative « unique », il vise...
Hongrie : le point sur les derniers amendements au Code du travail et perspectives sociales suite à la loi sur l’interdiction du travail du dimanche
La Hongrie continue de faire évoluer sa législation. Dans le cadre de son objectif affiché de promouvoir le travail des mères de famille, le pays a adopté à la fin de l’année facilitant le travail...
9 février 2015
UE : un rapport et une boite à outils sur comment réduire les effets négatifs des restructurations
La fréquence et l’ampleur des restructurations se sont renforcées ces dernières années, notamment en raison de la crise économique et financière internationale, et aucun secteur d’activité n’est...
9 février 2015
Un réseau d’experts juridiques pour plancher sur les normes internationales contraignantes relatives aux droits humains et aux entreprises dans les tuyaux de l’ONU
La Fédération internationale des droits de l’homme (FIDH) et le Réseau international pour les droits économiques, sociaux et culturels (ESCR-Net) ont annoncé la création d’un réseau d’experts...
9 février 2015
Grande-Bretagne : première démarche de plainte massive de salariés sous contrat zéro-heure
Plus de 300 salariés de la chaîne de magasins britannique Sports Direct engagés sous contrat zéro-heure veulent intenter une action en justice contre le groupe pour ne pas avoir touché de primes...
Danemark : les syndicats prêts à sortir l’artillerie lourde contre Ryanair
Le décollage de l’activité de Ryanair depuis l’aéroport de Copenhague le 26 mars prochain risque d’être bloqué par un important conflit syndical. Son refus de signer une convention collective avec...
UE : création d’un conseil européen des compétences pour le secteur automobile (sous-traitants et fournisseurs)
Le 28 janvier, un conseil européen des compétences a été créé dans le secteur automobile mais la place des organisations patronales des constructeurs automobiles doit encore être clarifiée. Ce...
6 février 2015
UE : la Commission propose un préfinancement de 30% pour l’initiative pour l’emploi des jeunes
La Commissaire à l’emploi Marianne Thyssen a proposé mercredi 4 février une augmentation considérable des avances de fonds dédiés à l’emploi des jeunes, qui passeraient à 30% contre 1,5%...
5 février 2015
Luxembourg : les partenaires sociaux et le gouvernement se fixent un programme de travail pour les prochains mois
Le gouvernement luxembourgeois a signé un accord avec les organisations syndicales (l’OGBL, la LGCB et la CGFP) le 28 novembre dernier, il en a signé un 2e avec l’organisation patronale (l’UEL) le...
UE : l’Avocat général rend des conclusions sur trois affaires qui concernent les licenciements collectifs
Aujourd’hui 5 février, l’Avocat général Wahl a rendu ses conclusions dans trois affaires très attendues en Grande-Bretagne et en Espagne où elles auront un impact particulièrement important. Les...
5 février 2015
France : une nouvelle équipe à la tête de la CGT et des premières pistes de travail pour remettre l’organisation en ordre de bataille
A l’issue de son comité confédéral national (CCN) réuni les 3 et 4 février, la CGT s’est dotée d’un nouveau bureau confédéral, piloté par un nouveau secrétaire général Philippe Martinez, qui...
France : interview de Jean-Marie Pernot, chercheur à l’Institut de recherches économiques et sociales (IRES), sur la crise de la CGT
Philippe Martinez, ancien secrétaire général de la fédération de la métallurgie (FTM-CGT) a pris la place de Thierry Lepaon à la tête de la confédération. Le métallo doit faire oublier l’épisode...
Barclays : lancement d’une Alliance syndicale européenne et signature par le CE européen d’une Charte pour une banque responsable
Le CE européen de Barclays (appelé Barclays Group European Forum-BGEF) a signé, avec la direction du groupe bancaire, le 27 janvier, une Charte révisée pour une banque responsable en Europe. Le...
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale 
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
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Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”
Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...