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Espagne : un nouveau système de classification professionnelle dans le secteur de l’hôtellerie qui facilite la mobilité fonctionnelle
Les organisations syndicales et patronales du secteur de l’hôtellerie ont ratifié, le 26 novembre, le nouveau chapitre de l’accord professionnel national qui régit les conditions de travail d’un...
Allemagne : Daimler réagit à la pression régulatrice sur le contrat de prestation de services par des embauches en intérim
La « grande coalition » réunissant conservateurs et sociaux-démocrates n’est pas encore au pouvoir, mais s’y achemine de plus en plus sûrement. Son programme, annoncé le 27 novembre, contient...
Belgique : le plan de relance fédéral prévoit 1,3 milliard de réductions de charges
Le gouvernement fédéral s'est accordé, vendredi 29 novembre, sur des mesures de soutien à la compétitivité et à l’emploi, à la fois en ce qui concerne les aspects coûts (coût du travail, de...
Grande-Bretagne : le secteur privé remporte la confiance des salariés
Les salariés du privé sont plus sûrs de leur emploi que ceux du public : c'est ce que révèle le nouveau rapport britannique sur les relations sociales. Malgré la crise, le privé a su tirer son...
Espagne : les salariés de Cemex acceptent de réduire leurs salaires de 25%
Les employés de l’usine Cemex d’Alicante ont accepté la proposition de la compagnie de réduire leur salaire de 25%. Les 5 autres usines espagnoles du groupe de ciment mexicain avaient déjà cédé...
UE : un rapport dresse un état des lieux du secteur agroalimentaire en Europe
Les partenaires sociaux européens du secteur de l’agroalimentaire (EFFAT pour les employés et FoodDrinkEurope pour les employeurs) ont présenté début novembre un rapport majeur qui donne une vue...
29 novembre 2013
Grande-Bretagne : le congé parental pourra être partagé entre les parents dès 2015
Après des semaines de tensions, l'équipe de Cameron a finalement dévoilé son nouveau congé parental qui inquiète les patrons, même si des mesures ont été prises afin de tenter de ne pas trop peser...
29 novembre 2013
Prosegur : le géant espagnol de la sécurité privée accusé de violations des droits des travailleurs dans quatre pays d’Amérique du Sud
La fédération syndicale internationale UNI Global Union a déposé une plainte pour violation des principes directeurs de l’OCDE auprès du point de contact du gouvernement espagnol, pays où Prosegur...
Oxfam contraint Coca-Cola à un devoir de vigilance à l’égard de ses fournisseurs
Sous la pression des consommateurs et de l’organisation humanitaire Oxfam, la firme Coca-Cola s’engage à lutter contre les violations des droits humains et l’accaparement de terres dans sa chaîne...
28 novembre 2013
Grande-Bretagne : le congé parental et les mères travailleuses agitent le débat politique
Les employeurs britanniques scrutent avec attention la presse dans l'espoir de savoir quelles décisions va finalement prendre le gouvernement en matière de congé parental. Car ce sujet est devenu...
Espagne : la justice annule une partie de la convention collective des grandes surfaces
Le tribunal de l’Audience nationale a annulé certaines dispositions de la convention collective du secteur de la grande distribution,  signée par les syndicats Fetico et Fasga, contre l’opposition...
Brésil : signature d’une série d’accords salariaux dans le secteur de la métallurgie
Plusieurs accords de branche dans le secteur de la métallurgie de l’Etat de São Paulo, aboutissant à une hausse de salaire globale de 8%, ont été signés tantôt par les représentants syndicaux de...
International : les syndicats de la construction et de la démolition des navires se fixent pour priorité de syndiquer les travailleurs précaires
Lors de la réunion du Groupe de travail sur la construction navale et la démolition des navires de la fédération syndicale internationale IndustriALL Global Union, qui a eu lieu au Danemark du 12...
Grande-Bretagne : publication du 6e rapport national sur l’état des relations de travail
Les résultats du 6e sondage national sur les relations de travail en Grande-Bretagne ont enfin été publiés, sous le titre « Relations de travail : l’ombre de la récession » (Employment Relations...
Allemagne : les principaux points sociaux du programme de la « Grande coalition »
La « grande commission » commune aux partis conservateurs (CDU et CSU) et social-démocrate (SPD) a achevé ses travaux mardi 27 novembre vers 5h30 à l’issue d’une des plus longues négociations pour...
H&M annonce un projet pilote pour des salaires équitables au Bangladesh et au Cambodge
H&M, le numéro deux mondial du prêt-à-porter, s'est engagé à payer un salaire décent à 850 000 travailleurs du textile d’ici 2018, jugeant que les États concernés n'agissaient pas assez vite...
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La banque britannique Barclays supprime 5 000 emplois pour investir dans l’IA
Le groupe bancaire Barclays annonce la suppression de 5% de ses effectifs mondiaux d’ici la fin de l’année. Outre des résultats trimestriels décevants, Barclays entend surtout dégager les fonds...
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UE : plusieurs textes sociaux promis pour l’année 2027
L’info. La Commission européenne a présenté ce 4 novembre son programme de travail pour l’année 2027. Si l’accent est une nouvelle fois mis sur la...
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Allemagne : le recrutement hors UE reste marginal malgré la réforme de l’immigration qualifiée
L’Info. Près d’un an et demi après l’entrée en vigueur de la “loi sur le développement de l’immigration qualifiée”, seules 4%...
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UE : la Commission présente sa stratégie pour la formation professionnelle
L’info. Le 5 novembre, la Commission européenne a publié sa stratégie 2026-2030 pour la formation et l’enseignement professionnels. Le texte intervient six ans...
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Allemagne : Mercedes gèle ses investissements et met la pression sur l’IG Metall
L’Info. Mercedes-Benz a annoncé, le 12 novembre 2026, l’arrêt – pour l’instant temporaire –  de tout nouvel investissement dans ses sites allemands...