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Jérémy Lamri (Tomorrow Theory) : “Il n’y a pas un seul sujet RH qui ne sera pas impacté par les IA génératives” (interview)
Alors que l’engouement pour ChatGPT ne fait que croître depuis son ouverture au public en novembre dernier, Jérémy Lamri, co-auteur de Travailler à l’ère des IA génératives* aux éditions EMS...
Brésil : iFood sanctionné par la justice pour pratiques antisyndicales
Après la révélation dans la presse de pratiques d'espionnage envers des livreurs grévistes par des agences de communication pour le compte de la plateforme iFood, la justice brésilienne a ordonné...
17 juillet 2023
États-Unis : vers la fin du 100 % télétravail ?
Pionnières dans le genre, de plus en plus d’entreprises américaines semblent désormais faire marche arrière concernant le "full télétravail” et tentent de faire revenir leurs salariés au bureau...
Uniqlo, Inditex et Skechers visés par une nouvelle action en justice pour travail forcé
Alors que 20 % de la production mondiale de coton vient du Xinjiang, une seconde action en justice a été lancée en France contre Uniqlo, Inditex et Skechers. À Bruxelles, la Commission pourrait...
13 juillet 2023
Grande-Bretagne : une proposition de loi pour bannir les agissements indésirables au travail
La députée travailliste Rachael Maskell a présenté hier devant le Parlement une proposition de loi baptisée "Bullying and Respect at Work Bill". Soutenue par plusieurs partis, elle vise à dénoncer...
Labels RH internationaux : comment choisir le mieux adapté à ses objectifs
Donner de la visibilité à la politique RH et/ou RSE de l’entreprise, renforcer sa marque employeur et sa crédibilité auprès des acteurs externes, s’engager dans une démarche d’amélioration...
UE : la Commission précise ses pistes pour la régulation des stages
La Commission européenne a lancé le 11 juillet une consultation des partenaires sociaux, en vue d’un texte renforçant l’arsenal législatif sur les stages...
12 juillet 2023
Italie : les salariés du secteur bancaire approuvent la plateforme syndicale en vue du renouvellement de la convention collective
Les procédures pour le renouvellement de la CCN ayant pris du retard, les partenaires sociaux s’étaient mis d’accord pour proroger jusqu’au 31 juillet la CCN précédente, arrivée à échéance au 31...
Grande-Bretagne : une consultation médicale en ligne pour les salariés de Tesco
Le géant des supermarchés britannique vient d’adopter une nouvelle politique de bien-être au travail qui permet depuis juillet à ses 310.000 salariés de...
Portugal : une aide financière pour les entreprises qui recrutent des chômeurs de 35 ans ou moins en CDI
Une ordonnance du 3 juillet 2023 instaure un nouveau programme d’incitations financières pour favoriser l’embauche de jeunes chômeurs qualifiés. Pour en...
Eramet se dote d’une instance mondiale de dialogue social, première pour un groupe minier
L’entreprise minière française a annoncé le 5 juillet la création de l’Eramet Global Forum, instance de dialogue social au niveau mondial, qui doit accompagner l’internationalisation du groupe...
France : un proposition de loi pour développer la pratique des tests de discrimination
Une proposition de loi a été déposée à l’Assemblée nationale le 4 juillet par un groupe de députés appartenant à la...
7 juillet 2023
Italie : adoption définitive de la loi Travail 
Le Parlement italien a converti en loi le « Décret Travail » du 1er mai. Les modifications introduites au cours du débat parlementaire comprennent notamment le refinancement de certaines mesures...
Lituanie : accord sur une augmentation du salaire minimum de 10 % au 1er janvier 2024
Le gouvernement a accepté, le 28 juin, d’augmenter le salaire minimum mensuel de 10 %. Celui-ci passera de 840 à 924 euros à partir de 2024, ce qui représente un...
UE : les députés français soutiennent une directive ambitieuse sur le devoir de vigilance
La commission des affaires européennes de l’Assemblée nationale a adopté le 28 juin un “avis politique” sur la proposition de directive sur le devoir de...
4 juillet 2023
Irlande : entrée en vigueur du congé proche aidant
La première partie du Work Life Balance Act 2023 est effective depuis le 3 juillet. Dans ce cadre, chaque salarié irlandais peut désormais s’absenter cinq jours par an...
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France : LinkedIn dévoile les compétences RH les plus recherchées
LinkedIn dévoile les compétences RH les plus recherchées en 2026 dans une étude à paraître le 24 février, que mind RH dévoile en...
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Pays-Bas : le nouveau gouvernement souhaite “maîtriser” les coûts sociaux
Lors de sa déclaration gouvernementale au Parlement le 25 février, le Premier ministre néerlandais Rob Jetten a annoncé plusieurs mesures destinées à “maîtriser” les coûts sociaux. Il propose...
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Espagne : un projet de loi pour encadrer les stages en entreprise
Le gouvernement a approuvé en Conseil des ministres, le 3 mars, le projet de loi sur le “Statut des personnes en formation pratique non professionnelle en entreprises”. Le texte limite le nombre...
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UE : les co-législateurs veulent faire du Fonds européen d’ajustement à la mondialisation un outil d’anticipation des restructurations
Le Conseil de l’UE et le Parlement ont trouvé le 25 février un accord sur la proposition de règlement de la Commission visant à étendre le Fonds...