RSE
Pratiques d’entreprise : comment le fabricant de capteurs SICK AG a réussi à réduire le niveau de stress et de bruit dans ses bureaux
Maintenir les salariés en bonne santé. Prix spécial pour son concept de « formation tout au long de la vie » en 2005, prix pour ses mesures en faveur des travailleurs plus âgés en 2006 et 2008...
28 octobre 2011
Etats-Unis : le National Labor Relations Board sous les tirs nourris des élus Républicains
Défaire ce que le NLRB a fait. Anticipant sa paralysie prochaine (v. dépêche n°110509), le NRLB a multiplié ces derniers temps les actions et décisions fortes visant à faciliter l’implantation...
28 octobre 2011
Grande-Bretagne : cette « dérogation suédoise » qui permet aux entreprises de contourner légalement la loi sur les travailleurs intérimaires
Le géant des supermarchés Tesco vient de confirmer sa stratégie : pour éviter de manière légale d’être assujetti aux nouvelles règles de la loi qui prévoit les mêmes droits aux intérimaires qu’aux...
27 octobre 2011
Italie : vers l’application du « modèle Pomigliano » dans tous les établissements italiens de Fiat
L’administrateur délégué de Fiat, Sergio Marchionne, a réuni le 25 octobre à Rome les leaders des syndicats signataires de l’accord de Pomigliano (v. dépêche n° 110011), Giuseppe Farina (Fim)...
27 octobre 2011
Italie : la ville de Milan a conclu un accord avec les syndicats pour une concertation permanente sur le développement économique, le travail, la protection sociale et l’environnement
uctures locales des confédérations CGIL, Cisl et Uil ont signé un protocole d’accord sur une consultation syndicale « préventive » sur les politiques...
27 octobre 2011
Italie : les jeunes de la CGIL ont donné le coup d’envoi à la nouvelle campagne « Des droits, pas de mots »
Le ton a été donné par une flash mob réalisée au centre de Rome dans la matinée du 24 octobre, où des jeunes militants en habit de cuisiniers ont sorti d’une casserole et distribué aux passants...
26 octobre 2011
UE : la RSE fait son retour dans l’agenda européen
Une nouvelle définition. C’est à partir d’une définition réactualisée que la Commission déroule le fil des actions qu’elle prévoit de mener. La RSE est désormais définie comme « la responsabilité...
25 octobre 2011
Italie : la fédération de la métallurgie Fiom-CGIL tire un bilan positif de la grève nationale de Fiat et Fincantieri
itif de la grève nationale de 8 heures proclamée pour vendredi 21 octobre dans le groupe Fiat et ses équipementiers, à laquelle s’étaient ajoutés...
25 octobre 2011
ThyssenKrupp : l’IG-Metall veut aider le syndicat américain USW à s’implanter dans l’usine sidérurgique du groupe allemand dans l’Alabama
ie IG-Metall entend accentuer la pression sur les groupes allemands qui mèneraient une politique active contre la syndicalisation dans leurs filiales américaines. Les efforts...
25 octobre 2011
International : création d’une fédération syndicale dédiée aux télécoms et aux technologies de l’information
Le 20 octobre, à Mexico, quelque 170 représentants du secteur ont validé la fusion d'UNI Télécom et UNI IBITS, les deux branches du syndicat mondial du secteur tertiaire UNI Global. La stratégie...
25 octobre 2011
Grande-Bretagne : les syndicats diversifient leurs actions collectives
uvements de grève classiques ou qu’elles soient des alternatives à la grève, les syndicats britanniques diversifient leurs « tactiques » pour mobiliser...
24 octobre 2011
Allemagne : la loi sur la réduction du temps de travail pour aider une personne dépendante entrera en vigueur le 1er janvier 2012
Concilier travail et aide à une personne dépendante. Selon Kristina Schröder (CDU), la nouvelle loi constitue un « modèle innovant » répondant à de réels besoins. Ainsi, selon la ministre, sur les...
24 octobre 2011
Belgique : de nouvelles mesures pour lutter contre la fraude sociale dans la construction
Co-responsabilité. Désormais, le donneur d'ordre sera coresponsable avec son sous-traitant direct du paiement du salaire minimum aux travailleurs de ce dernier. Le cocontractant pourra lui...
21 octobre 2011
Espagne : accord entre organisations syndicales et patronales pour débloquer la négociation collective sectorielle
Aux moins 400 conventions collectives paralysées La signature officielle du document est fixée pour le 28 octobre, mais le contenu en est déjà connu. Dans cet accord, syndicats et patronat...
20 octobre 2011
Allemagne : signature chez Airbus d’un « Accord pour l’avenir » avec une garantie de l’emploi jusqu’en 2020
Après des mois de négociations, ponctués de plusieurs phases conflictuelles (v. dépêches n°110387 et n°110578), les partenaires sociaux d’Airbus sont enfin sortis du tunnel. Mercredi 19 octobre...
20 octobre 2011
Portugal : les syndicats appellent à la grève générale le 24 novembre contre les mesures d’austérité pour 2012
Grève Générale. Les deux grandes confédérations syndicales, la CGTP et l’UGT, ont appelé à une grève générale de 24 heures le 24 novembre prochain. Le recours à la grève générale est rare au...
19 octobre 2011
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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UE : la directive omnibus passe une étape importante au Parlement européen
La commission des affaires juridiques a approuvé la position du Parlement européen sur la directive omnibus, par 17 voix contre 6, ce 13 octobre. En ce qui concerne le devoir de...
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Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
3 novembre 2025
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
24 octobre 2025
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Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
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Allemagne : adoption de la “retraite active” pour inciter les seniors à rester dans le monde du travail
Le conseil fédéral des ministres allemand a adopté, le 15 octobre, le projet de loi sur la “retraite active”. L’adoption prochaine du texte par le Parlement...
20 octobre 2025