Brèves
Grande-Bretagne : John Lewis Partnership introduit un congé de naissance égalitaire pour tous ses salarié-es
Six mois de congé parental pour l’ensemble des salarié-es du groupe, quels que soient le genre du parent et les conditions de l’arrivée de l’enfant...
17 juin 2021
Grande-Bretagne : premières offres d’emploi réservées aux personnes vaccinées contre le Covid-19.
«Vous êtes vaccinés et vous cherchez un nouvel emploi motivant ? Nous recrutons des personnes pour notre équipe de maintenance interne». Voilà le message...
15 juin 2021
Belgique : un accord interprofessionnel conclu après des mois de blocage
Discuté depuis plusieurs mois, l’accord interprofessionnel pour 2021 et 2022 est enfin conclu. Le Groupe des Dix (composé des représentants de 5 syndicats et 5...
14 juin 2021
Irlande : le gouvernement veut instaurer un minimum de 10 jours de congés maladie d’ici 2025
Quelques mois après l’ouverture des concertations lancées pour aboutir à un cadre légal sur les congés maladie (v. dépêche n° 12229), le...
10 juin 2021
Allemagne : les règles d’accès au chômage partiel sont prolongées jusqu’à fin septembre 2021
Le Conseil fédéral des ministres (Bundeskabinett) a adopté, mercredi 9 juin, un nouveau décret qui prolonge les règles facilitant l’accès au...
10 juin 2021
Sanofi lance un nouveau plan d’actionnariat salarié mondial
Le groupe pharmaceutique a annoncé le 7 juin le lancement d’un plan d’actionnariat salarié mondial, intitulé Action 2021, ouvert à 92 000 salariés...
9 juin 2021
Suisse : la filiale helvétique d’Allianz accorde désormais un congé paternité de huit semaines
Afin de permettre aux pères de mieux concilier vie professionnelle et vie privée et de mieux profiter de l’arrivée de leur enfant, Allianz Suisse a décidé...
9 juin 2021
Mexique : un programme transfrontalier de vaccination contre le Covid-19 mis en place entre Tijuana et San Diego
Environ 10 000 ouvriers mexicains travaillant dans le secteur manufacturier de l’Etat de Basse-Californie vont prochainement bénéficier de la vaccination gratuite contre le...
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8 juin 2021
Allemagne : Deutsche Bank veut augmenter la proportion de femmes occupant des postes de direction
À l’occasion d’une rencontre avec des investisseurs consacrée à ses priorités sur la finance durable le 20 mai à Francfort, la première banque...
3 juin 2021
Argentine : le sexe des personnes n’apparaîtra désormais plus dans le Code unique d’identification du travail (CUIL)
Conformément à la résolution 286, signée par le ministre du Travail Claudio Moroni, les numéros du Code unique d’identification du travail (CUIL)...
3 juin 2021
Grande-Bretagne : renforcement de l’aide à l’embauche des apprentis
Comme annoncé lors de la présentation du budget en mars (v. dépêche n°12393), le gouvernement va augmenter temporairement les aides perçues par les...
2 juin 2021
Australie : de nouvelles mesures pour faciliter les poursuites contre les employeurs en cas de décès dus au travail
Les ministres australiens de la santé et de la sécurité au travail ont annoncé la mise en place prochaine d’une réforme du droit fédéral afin...
2 juin 2021
France : le dialogue social s’est intensifié depuis le début de la pandémie selon l’Anact (enquête)
Une enquête sur l’impact de la crise sanitaire en matière de dialogue social et de relations sociales, réalisée par l’Agence nationale pour...
25 mai 2021
Allemagne : vote de la loi sur la modernisation des CE
Les députés fédéraux ont voté, vendredi 21 mai 2021, la loi sur la modernisation des CE (Betriebsrätemodernisierungsgesetz). Avec ce texte (v...
25 mai 2021
Allemagne : l’érosion des accords collectifs ralentit légèrement en 2020
L’Institut pour le marché du travail et la formation professionnelle (IAB), qui dépend de l’Agence fédérale du travail, vient de publier les chiffres...
21 mai 2021
Allemagne : à l’est, Volkswagen et des sous-traitants automobile passent enfin de 38 à 35 heures par semaine
Le constructeur automobile Volkswagen, mais aussi le 2ème plus gros sous-traitant automobile allemand ZF ou encore SAS-Automotive, l’une des filiales de Faurecia ont annoncé...
19 mai 2021
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
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UE : le Parlement européen appelle à une directive sur la transition juste
Les députés européens ont approuvé ce 20 janvier, avec 420 voix favorables, un rapport d’initiative appelant à une directive sur la transition juste. Le...
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Royaume-Uni : le gouvernement appelé à légiférer contre le travail forcé dans les chaînes d’approvisionnement
Après avoir consulté victimes, entreprises et ONG, la Commission nationale indépendante anti-esclavage moderne (IASC) publie un rapport montrant que le Royaume-Uni est à la traîne dans la lutte...
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13 janvier 2026