RH
RH
GlobalMediaFintechHealthRHRetail
  • Rechercher
  • FR / EN
  • Se connecter
    Bonjour
  • Voir les offres
  • S'abonner Essai gratuit Le Groupe mind
RH
RH
GlobalMediaFintechHealthRHRetail
  • Rechercher
  • FR / EN
  • Se connecter
    Bonjour
  • Voir les offres
  • S'abonner Essai gratuit Le Groupe mind
  • Relations sociales
    • Relations sociales nationales
    • Relations sociales transnationales
  • QVT et fidélisation
    • Attraction et fidélisation
    • Bien être et santé au travail
    • Contrat et organisation du travail
    • Rémunération
  • Emploi et compétences
    • Formation professionnelle
    • Immigration de travail
    • Recrutement
  • RSE
    • Responsabilité environnementale
    • Responsabilité sociale
    • Responsabilité sociétale
  • Data
    • Trackers
    • Indicateurs de marché
  • Relations sociales
    • Relations sociales nationales
    • Relations sociales transnationales
  • QVT et fidélisation
    • Attraction et fidélisation
    • Bien être et santé au travail
    • Contrat et organisation du travail
    • Rémunération
  • Emploi et compétences
    • Formation professionnelle
    • Immigration de travail
    • Recrutement
  • RSE
    • Responsabilité environnementale
    • Responsabilité sociale
    • Responsabilité sociétale
  • Data
    • Trackers
    • Indicateurs de marché
mind RH
  • mind RH
  • mind Media
  • mind Fintech
  • mind Health
  • mind Retail
  • Tout mind

À la une de RH

  • Rubriques
    • Relations sociales
    • QVT et fidélisation
    • Emploi et compétences
    • RSE
  • Formats
    • Actualités
    • Analyses
    • Essentiels
    • Dossiers
  • Data
    • Toutes les data
    • Trackers
    • Indicateurs de marché
  • Événements
    • Tous les évènements
Compte et abonnement
  • Voir les offres
  • S'abonner Essai gratuit Le Groupe mind
Se connecter
Bonjour
FR / EN
Se déconnecter
  • Accueil

CSRD

Sujets du moment
  • info mind
  • Emploi des seniors
  • Accord d'entreprise
  • Accords cadre européens
  • Dialogue social
  • Accords cadre internationaux
  • Travail hybride
UE : le report de l’entrée en vigueur de la CSRD et du devoir de vigilance est définitif
Un peu plus d’un mois et demi seulement après sa présentation par la Commission, le Conseil de l’UE a définitivement adopté la première partie du...
  • RH
  • RSE
  • Brèves
14 avril 2025
UE : les députés valident à leur tour le report du devoir de vigilance et de la CSRD
Le Parlement européen a approuvé à une large majorité ce jeudi 3 avril le texte dit “Stop-the-clock” de report de l’entrée en vigueur des directives CSRD et devoir de vigilance. Approuvée dans les...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
3 avril 2025
UE : le Conseil se range derrière la Commission pour le report de la CSRD et du devoir de vigilance
Les États membres de l’UE ont adopté lors du Conseil Ecofin la première partie du paquet omnibus qui doit supprimer une bonne partie des obligations des entreprises liées aux directives CSRD et...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
27 mars 2025
UE : les chefs d’État et de gouvernement pressent les co-législateurs sur le paquet omnibus
Les conclusions du dernier Conseil européen, en date du 20 mars, marquent le soutien des chefs d’État et de gouvernement aux initiatives pour la compétitivité...
  • RH
  • RSE
  • Brèves
25 mars 2025
Comment Sanofi a procédé pour rédiger son premier rapport de CSRD
Alors que Bruxelles s'attèle à atténuer fortement les obligations des entreprises dans le cadre de la CSRD avec le paquet omnibus publié le 26 février, les organisations de la première vague...
  • RH
  • info mind
  • RSE
19 mars 2025
UE : les co-législateurs se saisissent du paquet omnibus sur la durabilité
Alors que la Commission européenne espère une adoption rapide de son paquet omnibus, les co-législateurs se sont déjà saisis du texte. Si l’exécutif espère tenir une position qu’elle estime...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
12 mars 2025
UE : quelles conséquences du paquet omnibus sur le devoir de vigilance et la CSRD ?
Présenté hier, le paquet omnibus proposé par la Commission européenne va largement modifier la CSRD et le devoir de vigilance s’il est adopté par le Conseil et le Parlement. Vanté par Bruxelles...
  • RH
  • RSE
  • Analyses
27 février 2025
UE : la Commission propose d’alléger très largement la CSRD et le devoir de vigilance
La Commission européenne a finalement présenté la proposition de directive omnibus. Elle sort 80% des entreprises concernées du cadre du reporting extra-financier CSRD mais s’attaque surtout au...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
26 février 2025
Comment l’accord mondial sur la RSE va être déployé au sein d’EDF 
Un nouvel accord mondial sur la RSE a été conclu fin janvier chez l’énergéticien français EDF pour la période 2025-2030. Signé à l’unanimité des organisations syndicales, il inclut les questions...
  • RH
  • Relations sociales
  • Analyses
20 février 2025
UE : l’Espagne et le Danemark contre une large dérégulation de la CSRD et du devoir de vigilance
Alors que la directive omnibus de simplification de la CSRD et du devoir de vigilance est attendue pour le 26 février mais pourrait être reportée, les États membres s’affrontent sur le contenu du...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
18 février 2025
UE : vers un large détricotage de la CSRD et du devoir de vigilance
À l’issue de deux journées de consultations organisées par la Commission, le projet de simplification de la CSRD et du devoir de vigilance, qui doit prendre la forme d’une directive présentée le...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
7 février 2025
Caroline Neyron (Impact France) : “Arrêter la CSRD reviendrait à pénaliser la compétitivité des entreprises européennes responsables”
La directrice générale d’Impact France Caroline Neyron, mouvement d’entreprises “engagées dans la transition” (15.000 membres), détaille pour mind RH la position de l’organisation sur la directive...
  • RH
  • RSE
  • Analyses
6 février 2025
UE : la Commission présente sa “Boussole de la compétitivité”
Un mois avant la présentation de la directive omnibus qui doit réduire les obligations des entreprises concernant la CSRD et le devoir de vigilance, Bruxelles a présenté ce 29 janvier sa “Boussole...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
29 janvier 2025
UE : lobbying de toute part autour de la directive omnibus sur la durabilité
La directive omnibus, qui doit réduire les obligations des entreprises introduites par le package législatif européen sur la durabilité, suscite la controverse au niveau politique et entre acteurs...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
23 janvier 2025
Retour sur 2024 : le dialogue social international de plus en plus structurant pour les grandes entreprises
Alors que l’année 2023 avait été marquée au niveau européen par l’échec de la négociation d’un accord cadre sur le télétravail, c’est le renforcement de la directive sur les comités d’entreprise...
  • RH
  • Relations sociales
  • Analyses
10 janvier 2025
UE : les syndicats s’élèvent contre la “dérégulation”
Dans un communiqué commun, douze fédérations européennes de salariés, menées par la Confédération européenne des syndicats, tentent...
  • RH
  • RSE
  • Brèves
17 décembre 2024
123
  • Réglementation du télétravail
  • Accord d'entreprise
  • Devoir de vigilance
  • Congés parentaux
  • Emploi
  • Égalité femmes-hommes
  • Accords de CE européen et directive refonte
  • Diversité
  • Télétravail
  • Parentalité
  • Travailleurs étrangers
  • Temps de travail
  • Semaine de 4 jours
Nos infos mind
Voir tout
Unité d'intervention Orange
France : un accord sur l’égalité professionnelle avec un volet sur l’IA soumis à la signature chez Orange
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
  • RH
  • info mind
  • Relations sociales
8 décembre 2025
Image à la une de l'article Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
  • RH
  • info mind
  • QVT et fidélisation
31 octobre 2025
Image à la une de l'article Candice Guillot (Talan) : “Nos recruteurs gagnent un peu plus de 80 heures par an sur les tâches administratives grâce à l’IA”
Candice Guillot (Talan) : “Nos recruteurs gagnent un peu plus de 80 heures par an sur les tâches administratives grâce à l’IA”
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
  • RH
  • info mind
  • QVT et fidélisation
20 octobre 2025
Image à la une de l'article France : l’IA générative et les seniors au cœur de la gestion des compétences de BPCE
France : l’IA générative et les seniors au cœur de la gestion des compétences de BPCE
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
  • RH
  • info mind
  • Emploi et compétences
15 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
UE : la liste des nouveaux standards de reporting de la CSRD finalisée
Le Groupe consultatif européen sur l’information financière (EFRAG) a présenté le 4 décembre la liste des indicateurs de reporting révisée dans le cadre de la directive sur le reporting de...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
5 décembre 2025
2
UE : la Commission propose d’assouplir le règlement sur l’IA
La Commission européenne a publié le 19 novembre une proposition de règlement omnibus visant à simplifier l’IA Act afin de “garantir une mise en œuvre rapide, harmonieuse et proportionnée” de...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
24 novembre 2025
3
UE : un accord entre co-législateurs sur la directive omnibus
Le Parlement et  le Conseil de l’UE se sont mis d’accord dans la nuit du 8 au 9 décembre sur l’affaiblissement des directives CSRD et sur le devoir de vigilance, ce qui ouvre la voie à une...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
9 décembre 2025
4
UE : le Parlement adopte définitivement la directive omnibus et la dilution du devoir de vigilance
Le Parlement européen a adopté définitivement la directive omnibus modifiant les directives sur le reporting de durabilité et sur le devoir de vigilance ce 16 décembre. L’entrée en vigueur est...
  • RH
  • RSE
  • Actualités
16 décembre 2025
5
Italie : trois dirigeants du groupe de luxe Tod’s mis en examen pour exploitation des travailleurs
La filière du luxe continue à être dans la ligne de mire de la justice italienne pour les conditions de travail dans la sous-traitance. Le 20 novembre, le parquet de Milan a...
  • RH
  • RSE
  • Brèves
28 novembre 2025
6
La responsabilité des marques de prêt-à-porter dénoncée dans la violation des libertés syndicales en Asie
Amnesty International a publié le 27 novembre un rapport dénonçant les atteintes étatiques et provenant des fournisseurs textiles de marques occidentales à la...
  • RH
  • RSE
  • Brèves
28 novembre 2025
Essayer mind RH gratuitement J’explore les newsletters mind RH
Suivre mind
mind
  • Voir les offres
  • Le groupe mind
  • Research
  • Nous contacter
Gestion
  • Mentions légales
  • CGU
  • CGV
  • Cookies
  • Accessibilité
  • FAQ
  • Politique de confidentialité
  • Gestion des cookies
L'écosystème mind
  • mind Media
  • mind Fintech
  • mind Health
  • mind RH
  • mind Retail
© mind - 2025
Design par Datagif
Développement par FCINQ