Allemagne : retour de la conscription et de la réserve, quel impact pour les entreprises ?

Pour se défendre, l’Allemagne veut augmenter sensiblement ses effectifs militaires. Cela passe notamment par la réintroduction d’un service militaire, volontaire ou obligatoire, ainsi que par le doublement du nombre des réservistes. La semaine dernière, le chancelier Friedrich Merz a demandé aux entreprises de soutenir cet effort quoiqu’il en coûte. Dans l’attente d’un nouveau cadre législatif, le monde économique discute de l’impact de telles mesures sur le volume de travail à disposition ou sur les opportunités de formation qu’offre l’armée.

Faire monter l’effectif militaire avec la conscription et la réserve. En 2011, à l’époque où la défense du territoire national avec des moyens massifs ne semblait plus être une option plausible, l’Allemagne a suspendu le service militaire obligatoire. Mais aujourd’hui que le contexte a changé, le retour de la conscription se profile à l’horizon. Les effectifs actuels de l’armée sont de 185.000 soldats (80.000 civils). Mais selon le ministre de la Défense Boris Pistorius, le réarmement du pays et les engagements allemands dans l’OTAN imposent de faire passer l’effectif à 260.000 soldats. En dépit d’une nette hausse des candidatures adressées à l’armée depuis 2023 (+41%), l’objectif va être difficile à atteindre. Le retour du service militaire et le gonflement de la réserve doivent aider. …

Thomas Schnee

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