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Grande-Bretagne : les « contrats zéro heure » se multiplient et atteignent des taux record
23 % des principaux employeurs du Royaume-Uni emploient régulièrement des travailleurs avec des « contrats zéro heure », au grand dam des syndicats. Il n’était que 11 % en 2004. (Réf. 130226)
5 avril 2013
Autriche : de 3 % à 2,8 % d’augmentation pour les salariés des assurances
Après le secteur bancaire, c’est celui de l’assurance qui vient de signer un accord collectif sur les salaires, le 3 avril dernier. Dans un contexte de léger recul du volume des cotisations en...
5 avril 2013
Norvège : un projet de loi pour lutter contre le travail à temps partiel subi
Le gouvernement vient de présenter plusieurs mesures législatives destinées à lutter contre le « temps partiel subi » (ufrivillig deltid). Il s’agit d’aider les salariés qui, titulaires d’un...
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4 avril 2013
Allemagne : polémique autour de l’augmentation du taux d’activité des salariés de plus de 60 ans
Selon l’Agence fédérale pour l’emploi, le nombre de salariés actifs et soumis à cotisations sociales de plus de 60 ans était de 1,48 million de personnes en septembre 2012, soit 12,3 % de plus...
4 avril 2013
UE : «Il faut que la dimension sociale pousse tout le monde en avant » selon Bernadette Ségol, Secrétaire générale de la CES interviewée par Planet Labor
La Secrétaire générale de la Confédération européenne des syndicats (CES) revient sur les initiatives récentes des institutions européennes en matière de coordination des politiques sociales en...
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4 avril 2013
Italie : le groupe SKF a conclu un accord qui remplace la hausse salariale conventionnelle par deux « Bonus » liés à la productivité et rentabilité
Premier accord en son genre en Italie, l'accord séparé conclu entre la multinationale suédoise SKF avec les syndicats Fim-Cisl et Fali-Fismic, mais rejeté par la Fiom-CGIL et l'Uilm-Uil, met en...
4 avril 2013
Autriche : 2,55 % d’augmentation dans le secteur bancaire
Les 80 000 employés du secteur bancaire autrichien vont être augmentés à partir du 1er avril de 2,55 %, soit à peine plus que le taux d'inflation de 2,4 % que l'Autriche a enregistré en 2012. Cet...
2 avril 2013
Norvège : les négociations 2013 buttent sur des positions très éloignées et une médiation est en cours
L'organisation patronale NHO (confédération des entreprises norvégiennes) et la confédération syndicale LO se sont rencontrés pour discuter des accords salariaux pour 2013. S'ils conviennent de...
2 avril 2013
Autriche : calendrier des négociations collectives de printemps dans l’industrie
C'est au printemps que la plupart des secteurs d'activité de l'industrie autrichienne négocient traditionnellement leurs accords collectifs, le secteur de la métallurgie excepté (automne). Ces...
2 avril 2013
Grande-Bretagne : entrée en vigueur de la réforme raccourcissant les délais de consultation dans le cadre d’un licenciement collectif
Le 6 avril, comme chaque année, entreront en vigueur un certain nombre de mesures sociales. Cette année, baisse de la période de consultation en cas de licenciement collectif et augmentation de...
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2 avril 2013
France : le paysage syndical au niveau national reste inchangé
Les cinq grandes confédérations, la CGT, la CFDT, FO, la CFE-CGC et la CFTC, se sont qualifiées comme syndicats représentatifs pour les quatre prochaines années, ayant obtenu plus de 8% des voix...
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31 mars 2013
Safran : entretien avec Jean-Luc Bérard, DRH groupe, sur l’accord européen sur l’insertion des jeunes
Le 28 mars, le groupe Safran a signé avec la fédération syndicale européenne de l’industrie IndustriAll Europe, un accord cadre européen en faveur de l’insertion professionnelle des jeunes...
31 mars 2013
Allemagne: un accord d’entreprise sur la démographie pour les 15 000 salariés allemands de la division pneu (Rubber Group) du groupe Continental
Le premier accord d’entreprise aligné sur l’accord-cadre « Demo II ». Les 8 et 9 octobre 2008, les partenaires sociaux de la chimie allemande, le syndicat IG BCE et la fédération patronale BAVC...
28 mars 2013
Finlande : échec des négociations visant à la conclusion d’un accord général sur les salaires
Les négociations menées pendant près de 3 semaines entre les représentants des 3 grandes confédérations syndicales (SAK, STTK et AKAVA) et le patronat (EK), visant à la conclusion d'un accord...
28 mars 2013
UE : le Parlement européen et le Conseil des ministres trouvent un accord pour la révision de la directive sur les champs électromagnétiques
Le texte vise à tenir compte des nouveaux standards internationaux de mesure des champs électromagnétiques dans la protection des travailleurs qui y sont exposés mais aussi à exclure du champs...
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28 mars 2013
Négociation transnationale : interview de Bart Samyn, Secrétaire général adjoint d’IndustriAll Europe, sur l’accord européen sur l’insertion des jeunes signé avec Safran
Le 28 mars, Safran a signé avec IndustriAll Europe le premier accord européen sur l'insertion des jeunes. Bart Samyn, secrétaire général adjoint de la fédération syndicale européenne et...
28 mars 2013
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L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
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