Bien être et santé au travail
Espagne : adoption d’une loi sur le recours à la sous-traitance dans le secteur de la construction
Le parlement a adopté, mardi 9 mai, une loi visant à réguler la sous-traitance dans le secteur de la construction. Le texte limitera à trois au maximum e nombre d’intermédiaires. Il obligera aussi...
11 mai 2006
La République tchèque et la Hongrie en compétition pour accueillir la gestion administrative et RH du groupe Sun Microsystems pour la zone Europe
Sun Microsystems prévoit d'installer en République tchèque ou bien en Hongrie les services administratifs et de ressources humaines pour toute la région Europe du groupe. (Réf. 06465)
11 mai 2006
Grande-Bretagne : menace de grève générale dans le secteur du rail
Le scénario d'une grève générale dans le secteur du rail cet été se précise. Le lancement, la semaine prochaine, de la consultation des dizaines de milliers de salariés (le « ballot » obligatoire...
11 mai 2006
Alertes professionnelles : l’amorce d’une approche commune dans l’UE
En juillet 2006, les entreprises européennes cotées aux Etats-Unis seront soumises à la loi américaine Sarbanes Oxley et tenues de mettre en place des mécanismes permettant à leurs salariés de les...
11 mai 2006
Pays-Bas : une assurance spéciale “grippe du football”
Specialist in Employee Benefits en Zorgverzekeringen (SEZ), une compagnie d'assurance néerlandaise basée à Reeuwijk, offre une couverture spéciale aux entreprises qui craignent les effets du...
11 mai 2006
Allemagne : l’usine d’AEG à Nuremberg pourrait être fermée plus tôt que prévu
L'usine d'AEG à Nuremberg, pourrait fermer ses portes dès le début de l'année 2007 en raison du nombre élevé d'arrêts maladie. (Réf. 06462)
10 mai 2006
Slovaquie : la région de Nitra attire les investisseurs étrangers
Selon le ministre de Finances slovaque, Ivan Miklos, la région de Nitria pourrait attirer deux nouveaux projets d'investissements avec 7700 emplois à la clé. Pour le moment, le nom des...
10 mai 2006
Hongrie : programme social de la coalition de centre gauche réélue
La coalition au pouvoir souhaite améliore les conditions des demandeurs d’emploi, des femmes et des retraités. Elle veut également promouvoir l'intégration des minorités, en particulier des...
10 mai 2006
Pays-Bas : le salaire, premier critère de mobilité
Selon une enquête menée auprès de 50 000 personnes et publiée le 26 avril par Intelligence Group, un bureau d'études indépendant basé à Rotterdam, le salaire est désormais le critère déterminant...
10 mai 2006
Espagne : premiers commentaires sur l’accord des partenaires sociaux sur la réforme du droit du travail
Gouvernement, patronat et syndicats ont signé ensemble un accord sur la réforme du marché du travail qui rentrera en application en juillet sous forme de décret-loi. José Luis Rodriguez Zapatero a...
9 mai 2006
Pays-Bas : les retraités les plus riches invités à financer les retraites
Wouter Bos, le dirigeant du Parti du travail (PVDA, opposition), qui pourrait remporter les élections législatives emai 2007, a affirmé le 1er mai dernier, que les retraités les plus riches...
9 mai 2006
Refonte du portail européen EURES consacré à la mobilité et à l’emploi
A l'occasion du lancement des nouvelles adresses web des institutions européennees en ".eu", le site EURES sera doté d’un nouveau visage et d’une nouvelle adresse Internet plus visible...
9 mai 2006
Pays-Bas : un quart des actifs néerlandais a plus de 50 ans
Le nombre de travailleurs de plus de 50 ans a augmenté de 60 % en dix ans. Totalisant 1,6 million d’actifs, cette tranche d'âge représente désormais presque un quart de la population active (23...
8 mai 2006
Des députés européens lancent l’idée d’un Europol social pour veiller au respect de la directive détachement
La députée allemande (Vert), Elisabeth Schroedter , a présenté à la Commission Affaires sociales du Parlement européen du 4 mai dernier, son projet de rapport sur « l'application de la directive...
8 mai 2006
Axa : le groupe d’assurance fête les dix ans de son CE européen
La direction du groupe français d’assurance Axa, organise les 15, 16 et 17 mai prochains, à Bruxelles, une formation de trois jours des membres de son CE européen ainsi qu’une soirée pour fêter...
5 mai 2006
Allemagne : l’IG Metall demande 7% d’augmentation de salaire
Alors que les accords actuels prennent fin le 31 mars, le syndicat des salariés de la métallurgie IG Metall vient de chiffrer ses revendications à 7% de hausse salariale. Certains syndicalistes de...
5 mai 2006
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
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Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
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TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
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UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
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France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026
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France : le sort du bonus-malus au centre début de négociation sur les contrats courts
Les partenaires sociaux français ont ouvert, le 28 janvier 2026, leur négociation sur la régulation du recours aux contrats courts. Ce premier tour de table sera suivi de trois autres rencontres...
29 janvier 2026