Italie : les partenaires sociaux du tourisme ont conclu un accord unitaire pour le renouvellement de la convention collective du secteur
Les partenaires sociaux du tourisme - Filcams CGIL, Fisascat-Cisl et Uiltucs-Uil, côté syndical, AICA et Federturismo (membres de Confindustria), côté patronal - ont signé, le 9 juillet, un accord...
UE : la Commission propose une directive sur les conditions d’entrée et de séjour des travailleurs saisonniers ressortissants de pays tiers
Objectifs. Le projet de directive adopté par la Commission européenne, le 13 juillet, s'inscrit dans la politique européenne d'immigration et en particulier le programme d'action relatif à...
UE : réponse du patronat européen de la métallurgie à la consultation sur la révision de la législation sur les champs électromagnétiques
Lancée le 20 mai dernier, la seconde phase de consultation pour la révision de la directive sur la protection des travailleurs sur les risques liés aux champs électromagnétiques, doit permettre de...
Allemagne : les négociations collectives qui ont démarré dans les chemins de fer s’annoncent complexes et à haut risque pour les usagers
La question de l’endiguement du « dumping social et salarial » provoqué par l’apparition de transporteurs ferroviaires privés en Allemagne va dominer les difficiles négociations collectives qui se...
Italie : Fiat donne le coup d’envoi au plan industriel pour son établissement de Pomigliano d’Arco
Après deux semaines de « suspense », vendredi 9 juillet, Fiat a donné le coup d’envoi officiel à son plan de réorganisation « Fabbrica Italia ». Lors d’une réunion avec les leaders de Fim-Cisl...
Grande-Bretagne : BT évite la grève en concédant une augmentation annuelle de salaire de 3%
Les négociations ont porté leurs fruits. L’offre initiale de BT était d’augmenter les salaires de 2% cette année et 3% l’an prochain (v. dépêche n°100422) ; mais le syndicat CWU, menaçant la...
Danemark : le syndicat 3F s’attaque aux inégalités entre les hommes et les femmes en matière d’espérance de vie
Si l’écart statistique entre les hommes et les femmes face à la mort est connu, le rapport entre formation initiale et espérance de vie au sein du même genre masculin l’est moins: plus basse est...
Italie : le ministre du Travail a publié le « Code de la participation » des travailleurs aux résultats de l’entreprise
Mercredi 7 juillet, le Ministre du travail Maurizio Sacconi a transmis aux partenaires sociaux la première version du « Code de la participation », un document « ouvert » qui vise à être enrichi...
Allemagne : les augmentations salariales négociées au 1er semestre 2010 progressent de 1,7% en moyenne
Net recul du niveau des augmentations salariales. Dans son bilan intermédiaire 2010 des augmentations salariales, l’Institut WSI prévient d’emblée que la bonne progression relative des salaires...
Allemagne : l’IG Metall et le gouvernement veulent intensifier le débat autour du temps de travail « à la carte »
Flexibiliser le temps de travail pour défendre l’emploi régulier. « Nous avons besoin d’une politique créative de gestion du temps de travail, afin que la conciliation entre travail et vie privée...
Dekra : l’entreprise de certification allemande s’est transformée en société européenne
Participation au conseil de surveillance. Dans le cadre de la transformation en SE, l’entreprise a conservé sa structure dualiste ainsi que le paritarisme dans son conseil de surveillance. Pour le...
Grèce : adoption de la loi sur les retraites et grève générale
Une large mobilisation. Cette grève de 24 heures a paralysé les transports maritimes, ferroviaires et aéroportuaires de tout le pays. Plus de 80 vols intérieurs et internationaux ont été annulés...
Italie : constitution formelle de l’opposition interne au sein de la CGIL
L’analyse. Pour les fondateurs, la position « nette » de la Fiom dans le cas de la restructuration du site Fiat de Pomigliano (v. dépêche n°100480 sur l’opposition au plan prévoyant de revenir sur...
Portugal : journée de lutte nationale à l’appel de la CGTP
Journée de lutte. La CGTP a exclu une paralysie du pays le 8 juillet, mais souhaite « lancer un avertissement contre les tentatives de réforme du code du Travail et contre l’éventualité d’une...
UE : des règles pour encadrer les politiques de rémunération dans les banques
L'euro-assemblée a adopté le 7 juillet à 625 voix pour, 28 contre et 37 abstention, le rapport de la député socialiste Arlene Mc Carthy sur le projet de directive sur les fonds propres (CRDIII)...
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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Espagne : une bonne partie du chemin vers la transparence salariale déjà fait ?
L’Espagne se prépare à l’entrée en vigueur de la transposition de directive européenne sur la transparence salariale, dont le délai est fixé au 7 juin 2026. Elle sera une nouvelle étape par...
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Italie : un décret-loi pour renforcer la sécurité au travail
Le Conseil des ministres italien a adopté le 28 octobre un décret-loi sur la santé et sécurité au travail, visant à prévenir et réduire les accidents. Le texte agit à la fois sur les pouvoirs et...
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Roumanie : jusqu’à huit jours de télétravail par mois pour les parents d’enfants handicapés
Le Parlement roumain a adopté le 9 octobre un projet de loi visant à renforcer le soutien aux parents d’enfants handicapés jusqu’à l’âge de 18...
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Sept grandes entreprises proposent une formation de sensibilisation aux violences domestiques et sexuelles
L’Oréal, Engie, LVMH, Publicis, Accor et Orange vont encourager leurs salarié·es à suivre la  formation “Safe Spaces” sur les violences...
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UE : la Cour de justice valide en grande partie la directive sur le salaire minimum adéquat
Le 11 novembre, la Cour de justice européenne a confirmé la validité d’une grande partie de la directive sur le salaire minimum adéquat en déboutant le Danemark, qui dénonçait une ingérence dans...