Siemens : organisation d’une manifestation européenne contre les suppressions d’emplois
La réunion de coordination,  organisée par la Fédération européenne des métallurgistes (FEM), a rassemblé 30 représentants syndicaux et membres du comité d’entreprise européen du groupe allemand...
Allemagne : les partis de la coalition gouvernementale s’accordent enfin sur le salaire minimum après un an de bras de fer
Jusqu’à présent, seuls les secteurs du bâtiment, du nettoyage industriel et des services postaux bénéficient d’un salaire minimum au niveau de la branche parfois négocié, comme dans le secteur de...
UE : la protection contre les discriminations bénéficie aussi aux parents d’enfants handicapés
Les faits. Dans l’affaire soumise à la Cour, une secrétaire se plaignait d’être victime des agissements discriminatoires de la part de son employeur suite à la naissance de son enfant handicapé...
Italie : les mesures d’urgence du gouvernement Berlusconi en matière sociale
C’est en réintroduisant les formes de flexibilité abolies par le gouvernement Prodi, ou du moins en flexibilisant les innovations sociales de ce dernier, que le gouvernement met un point d’honneur...
Pays-Bas : renforcement des mesures en faveur du retour à l’emploi des chômeurs
Jusqu’alors, la règle voulait que les chômeurs considèrent, sans forcément les accepter, des emplois ne correspondant pas à leurs qualifications au bout de six mois d’indemnisation, sans pour...
Allemagne : le Conseil des ministres adopte un « programme d’action » pour attirer des travailleurs qualifiés
Sur la proposition conjointe de Wolfgang Schaüble et Olaf Scholz, respectivement ministres de l'Intérieur et de l'Emploi, le Conseil fédéral des ministres a adopté, le 16 juillet 2008, un ensemble...
Allemagne : l’augmentation des horaires de travail « atypiques » se répercute sur la santé des effectifs touchés par le vieillissement démographique
Une étude de la fondation syndicale Hans-Böckler montre que les temps de travail en dehors des heures "normales", c'est-à-dire le travail posté, de nuit ou le week-end, ne cesse d'augmenter. Ce...
Grande-Bretagne : les intérimaires sous contrat de moins de trois mois sont désormais éligibles au congé maladie
A partir du 27 octobre 2008, tous les travailleurs intérimaires auront droit au congé maladie, quel que soit la durée de leur contrat et leur type d'embauche (directe ou indirecte). Depuis 2002...
Pays-Bas : ING paie les cotisations syndicales de ses nouvelles recrues
Depuis le 1er janvier 2008, le groupe financier néerlandais Internationale Nederlandse Groep (ING) paie les cotisations syndicales de ses nouveaux employés, à raison de 180 euros par an. Le...
Allemagne : l’IG Metall veut plus de 6,5% d’augmentation salariale pour 3,4 millions de salariés
Bertold Huber, patron de l’IG Metall, avait déjà annoncé, au début 2008, que les revendications salariales de son syndicat seraient sûrement plus élevées qu’en 2007, notamment en raison du niveau...
UE : les partenaires sociaux européens ont exprimé à la Présidence française leur point de vue sur les dossiers en cours
Plus d’Europe sociale. Par la voix de son représentant, John Monks, la Confédération européenne des syndicats a estimé qu'il était temps que l'Europe sociale acquiert plus de visibilité. Or, tout...
Allemagne : un accord collectif a été trouvé in extremis pour les salariés du commerce après 18 mois de conflit
Depuis un an et demi, Verdi, le syndicat des services, négocie avec les fédérations du commerce de plusieurs Länder allemands pour parvenir à un accord collectif concernant 2,7 millions de...
Suède : une nouvelle loi pour la lutte contre les discriminations
La nouvelle loi, proposée par le gouvernement de centre droit dirigé par Frederik Reinfeldt (conservateur), couvre l’ensemble des discriminations, notamment les discriminations pour des raisons de...
Italie : Fiat va placer des milliers de salariés en chômage technique dans ses établissements italiens à partir du mois d’août
Le constructeur automobile Fiat a communiqué aux syndicats, le 7 juillet 2008, sa décision de recourir aux "amortisseurs sociaux" dans la plupart de ses établissements italiens pour compenser...
UE : pour la CJCE, il peut y avoir discrimination directe à l’embauche sans victime
Les faits. L’organisme belge chargé de promouvoir l’égalité de traitement avait saisi la juridiction du travail pour faire constater que l’entreprise en question appliquait une politique...
Danemark : divisions au sein du syndicat et du patronat sur l’établissement d’une commission sur l’égalité salariale entre hommes et femmes
Le président de la confédération syndicale LO, Harald Børsting, a entamé des consultations parmi ses membres dans le but d’arriver à une position commune d’ici août en faveur de l’établissement...
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