Brèves
Grande-Bretagne : un service en ligne dédié aux entreprises pour faciliter l’emploi des personnes handicapées
Le gouvernement a annoncé le 17 octobre le lancement d’une plateforme destinée aux employeurs, afin de les aider à soutenir et encourager l’emploi des personnes...
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19 octobre 2022
Malte : vers l’adoption du salaire minimum pour les travailleurs des plateformes
La réforme devrait être introduite à l’occasion du budget 2023. C’est ce qu’a annoncé le Premier ministre Robert Abela au représentant du...
18 octobre 2022
Italie : davantage de sécurité au travail sur les chantiers autoroutiers
Alors que le Plan national de relance et de résilience (PNRR) italien prévoit d’importants investissements dans les infrastructures, le protocole d’accord signé le...
18 octobre 2022
Etats-Unis : un second magasin Apple se syndicalise
Un autre magasin Apple vient de se syndiquer à Oklahoma City. L’agence fédérale NLRB (National Labor Relations Board) a annoncé le 14 octobre les résultats...
18 octobre 2022
Le reskilling envisagé par six DRH sur dix (étude)
Pour faire face à l’impact des évolutions technologiques, la montée en compétences des salariés sur leur propre métier reste le principal levier mis...
17 octobre 2022
UE : les entreprises peuvent interdire le port du voile sur la base du règlement intérieur (arrêt CJUE)
Dans un arrêt rendu le 13 octobre, la Cour de justice de l’Union européenne a débouté une plaignante qui avait saisi la juridiction en Belgique pour un...
14 octobre 2022
Italie : Intesa Sanpaolo propose aux syndicats la semaine de 4 jours
Dans le cadre des négociations sur la flexibilité du travail qu’elle vient d’engager avec les syndicats, la première banque du pays, qui compte environ 74 000...
13 octobre 2022
Portugal : accord sur les revenus et la compétitivité
Le gouvernement, quatre confédérations patronales et le syndicat UGT ont signé un accord à moyen terme d’amélioration des revenus et de la...
10 octobre 2022
Grande-Bretagne : face à l’inflation, Tesco supprime 325 postes dans ses bureaux
Afin d’économiser 500 millions de livres (572,55 millions d’euros) cette année, le géant des supermarchés Tesco a annoncé, le 5 octobre, plus de 300...
10 octobre 2022
Croatie : limitation du recours au CDD pour les entreprises et création d’un congé aidant
Le gouvernement a transmis au Parlement, le 29 septembre, un projet de loi contenant plusieurs amendements à la loi sur le travail (ZOR) afin de transposer dans la législation croate...
7 octobre 2022
UE : la Commission facilite le droit à la négociation collective pour les travailleurs indépendants
Quelques mois après la directive proposant une présomption de salariat pour les travailleurs des plateformes (v. dépêche n°12820), la Commission européenne...
7 octobre 2022
Grande-Bretagne : le « right to work check » fait peau neuve
Le nouveau dispositif de vérification obligatoire des permis de travail par les entreprises est entré en vigueur le 1er octobre. Ce faisant, la possibilité pour les employeurs...
6 octobre 2022
Luxembourg : accord avec la France pour augmenter le nombre de jours de télétravail des travailleurs frontaliers
A partir du 1er janvier 2023, les travailleurs qui font la navette entre la France et le Grand-Duché auront la possibilité de télétravailler un maximum de 34 jours par...
5 octobre 2022
Belgique : le samedi ne sera plus un jour ouvrable à compter du 1er janvier 2023
La loi du 8 avril 2022 publiée le 1er juillet 2022 au Moniteur belge, prévoit que les samedis ne seront plus considérés comme des jours ouvrables à partir du 1er...
4 octobre 2022
Mexique : la nouvelle organisation de la justice du travail entre en application
A compter du 3 octobre, le Centre fédéral de conciliation et registre du travail, le nouvel organe chargé de régler les litiges en matière de droit du travail...
3 octobre 2022
Grande-Bretagne : Virgin Atlantic affranchit ses uniformes du genre
Que ce soit en cabine ou au sol, les salarié-es de Virgin Atlantic peuvent désormais choisir leur uniforme, « peu importe leur genre, leur identité de genre ou...
30 septembre 2022
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
27 août 2026
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
10 septembre 2026
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
3 septembre 2026
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
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Espagne : approbation du décret sur le droit des salariés à une information claire sur leurs conditions de travail
Le gouvernement espagnol a validé, le 8 septembre en Conseil des ministres, le décret de transposition de la directive européenne sur les conditions de travail transparentes et prévisibles. Ce...
9 septembre 2026
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...
8 septembre 2026