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Pologne : l’Inspection du travail épingle les grandes surfaces pour leurs mauvaises conditions de travail
Le 20 août dernier, lors d'une conférence de presse organisée pour l'occasion, le chef de l'Inspection nationale du travail, Bozena Borys-Szopa, a présenté les résultats des contrôles opérés dans...
Italie : l’INAIL s’engage à promouvoir la culture de l’égalité des chances dans le monde du travail et à mieux cibler sa politique de prévention en fonction du genre
L'organisme de sécurité sociale italien qui gère la branche AT/MP s'est engagé, avec les services du gouvernement en charge de l'égalité des chances, à intégrer les problématiques de genres et de...
Finlande : le gouvernement souhaite favoriser l’embauche des handicapés et de travailleurs immigrés pour remédier à la pénurie de main d’oeuvre
Le taux de chômage finlandais, en baisse constante (6,7 % en juin 2007) n’est pas sans incidence sur la pénurie de main d’œuvre dans certains secteurs, comme la construction et les travaux...
Italie : les partenaires sociaux de l’industrie alimentaire renouvellent la convention collective nationale de branche
Après trois mois de négociation, les associations patronales adhérentes à fédération nationale de l'alimentaire, Federalimentare, et les organisations syndicales Flai-Cgil, Fai-Cisl et Uila-Uil...
Irlande : la Cour du travail publie son rapport annuel
La juridiction suprême du travail en Irlande (Labour Court) a publié son rapport d'activité 2006. Il fait ressortir les tendances générales du contentieux social et dresse un bilan des activités...
International : la Chine se dote d’une nouvelle règlementation sur les relations de travail
Une nouvelle règlementation du travail, plus protectrice des travailleurs, entrera en vigueur le 1er janvier 2008. Contrat de travail écrit, respect du salaire minimum, fixation d'indemnités du...
Unilever : le CE européen s’oppose à la suppression de 20 000 emplois
Au lendemain de l'annonce à la presse par le PDG du groupe anglo-néerlandais, Patrick Cescau, de la suppression en quatre ans de 20 000 emplois situés principalement en Europe, le CE européen a...
Italie : premier bilan sur l’affection du TFR
Les salariés italiens avaient jusqu'au 30 juin pour décider du maintien dans l'entreprise ou de l'affection à un fonds de pension du TFR - « trattamento di fine rapporto » - c'est à dire la part...
Grande-Bretagne : les représentants des fonds d’investissement entament le dialogue avec les syndicats
Sur invitation du secrétaire général de la confédération syndicale TUC, Brendan Barber, des représentants de syndicats et la British Private Equity and Venture Capital Association (BVCA) se sont...
Espagne : publication de deux textes attendus sur le transport par route
Le décret royal qui transpose la directive 2002/15 sur l'aménagement du temps de travail des personnes exécutant des activités mobiles dans le transport routier est paru au bulletin officiel du 18...
Italie : échec attendu du dispositif incitant les entreprises à régulariser le travail dissimulé
Parmi les moyens mis en oeuvre par le gouvernement Prodi pour lutter contre le travail clandestin et dissimulé, le dispositif prévu par la loi de finances 2007 incitant les entreprises à...
UE : parution du règlement « Rome II » sur la loi applicable aux obligations non contractuelles
Loi applicable en matière de responsabilité du fait des conflits collectifs. Le règlement dit « Rome II » comporte une disposition importante en matière de relations collectives de travail. En...
Outils : les accords du dialogue social européen
Nous mettons à la disposition de nos abonnés l'ensemble de nos ressources. La dépêche contient des liens vers les sites internet où peuvent être téléchargés les textes des accords conclus par les...
Outils : accords sur l’implication des travailleurs dans une société européenne
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Outils : accords-cadres internationaux (ACI)
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Outils : accords sur la responsabilité sociale des entreprises
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1 août 2007
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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1
Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
2
UE : la directive omnibus passe une étape importante au Parlement européen
La commission des affaires juridiques a approuvé la position du Parlement européen sur la directive omnibus, par 17 voix contre 6, ce 13 octobre. En ce qui concerne le devoir de...
13 octobre 2025
3
Pays-Bas : ING envisage environ 950 suppressions d’emplois en partie à cause de l’IA
La banque néerlandaise ING pourrait licencier environ 950 salariés d’ici le 31 décembre 2026. Cette prévision a été soumise par l’entreprise à l’agence pour l’emploi, l’UWV, le 20 octobre. Selon...
4
Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
5
Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
6
Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...