Italie : le premier semestre confirme la « grande démission » mais aussi le dynamisme du marché du travail
Plus d’un million de démissions au premier semestre 2022, soit presque 32% de plus que sur les six premiers mois de 2021. La « grande démission » à...
Allemagne : un jugement va forcer les entreprises à décompter très précisément le temps de travail
Le Tribunal fédéral du travail (BAG) a prononcé un jugement, le 13 septembre dernier, qui va forcer les entreprises allemandes à décompter systématiquement le temps de travail de leurs salariés...
France : la RATP mise sur l’apprentissage pour recruter ses chauffeurs de bus
Confrontée à d’importantes difficultés d’embauche sur le métier de chauffeur de bus, l’entreprise des transports parisiens développe la cooptation et augmente le volume de ses recrutements via...
France : La Poste prépare le lancement de son école de la data et de l’IA
Le groupe La Poste s’apprête à ouvrir une école de la data et de l’IA qui accueillera, dès janvier 2023, des alternants et des postiers voulant changer de métier. La formation se déroulera en...
8 septembre 2022
Grande-Bretagne : PwC abaisse ses exigences en matière de diplôme pour diversifier son recrutement
Le géant du consulting PricewaterhouseCoopers a annoncé, le 14 août, qu’un « 2:1 degree », c'est-à-dire un niveau licence avec mention bien, n’était plus désormais un minimum requis pour être...
L’équipementier Socomec mise sur le jeu pour engager ses collaborateurs à l’occasion de ses cent ans
Pour associer ses 4 000 collaborateurs à la célébration de son centenaire et dynamiser leur engagement, le constructeur de biens d’équipement électriques s’est tourné vers la start-up OuiLive pour...
Grande-Bretagne : les indemnités de congés payés des travailleurs contractuels ou temporaires doivent être identiques à celles des salariés en CDI
La Cour suprême a estimé, le 20 juillet, que la méthode de calcul des congés payés d'une professeure contractuelle devait être similaire à celle utilisée pour les salariés en CDI. Cette décision...
France : Bain & company octroie 40 heures de formation climat à ses consultants
Engagé depuis plusieurs années dans une démarche éco-responsable, le cabinet de conseil américain passe à la vitesse supérieure. Les consultants du cabinet parisien bénéficient depuis le début de...
19 juillet 2022
Grande-Bretagne : le Covid long reconnu pour la première fois comme handicap par la justice
Cette décision inédite, prise par un tribunal de l'emploi écossais, suite à la plainte d'un salarié licencié, est un indicateur à suivre pour les entreprises alors que, jusqu'ici, les employeurs...
Grande-Bretagne : un plan national pour développer les compétences numériques
Le gouvernement a présenté, le 13 juin, une série de mesures visant à développer l’économie numérique et créer plus d’emplois...
14 juin 2022
France : seuls 26 % des salariés s’attendent à une augmentation salariale en 2022 (baromètre ADP)
Les salariés français seraient parmi les moins confiants au monde quant à la possibilité de bénéficier d’une augmentation dans l’année...
États-Unis : Bonduelle met en place un modèle de recrutement inclusif
L’entreprise Bonduelle Fresh Americas, filiale du groupe français Bonduelle, vient d’adopter un modèle de recrutement « inclusif », destiné à « supprimer les barrières structurelles » d’accès à...
Allemagne : Porsche amplifie son processus de « workforce transformation »
Confronté à la numérisation des processus et au basculement vers l’électrique, le constructeur automobile allemand doit engager un important effort de requalification d’au moins 25 % de ses...
Grande-Bretagne : vers une simplification de l’apprentissage
Le gouvernement a dévoilé le 27 mai son intention de faciliter l’apprentissage dès le mois d’août. L’objectif de cette révision est de «...
31 mai 2022
Inde : Sri Mookambika Infosolutions offre des services matrimoniaux pour conserver ses talents
L’entreprise spécialiste de la Tech Sri Mookambika Infosolutions, fondée en 2006, a choisi d’aider ses salariés à trouver l’amour. L’entreprise...
L’Italie tente d’attirer les « nomades digitaux »
Le gouvernement entend faciliter l’arrivée en Italie de personnes « hautement qualifiées » provenant de pays extérieurs à l’Union...
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France : le Medef émet des propositions pour améliorer la qualité du management
Le Medef a publié le 31 août un guide pratique sur les compétences managériales, qu’elle considère comme un levier de performance économique pour les entreprises. Alertée par la perte...
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IA : une intégration inégale mais un défi global pour le monde du travail
L’adoption de l'intelligence artificielle (IA) en entreprise bouleverse en profondeur le monde du travail et certains métiers sont aujourd’hui menacés. Mais l’ampleur de ses effets reste encore...
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Allemagne : la victoire de l’AfD en Saxe-Anhalt, un risque pour la main-d’œuvre et la paix sociale
La progression du parti politique allemand d’extrême droite AfD, qui pourrait bientôt contrôler une partie de la politique migratoire du Land de Saxe-Anhalt mais aussi de celui de...
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UE : la Commission propose des mesures pour faciliter la mobilité “équitable” des travailleurs dans l’Union
L’info. La Commission européenne a adopté, le 15 septembre, une série de mesures visant à encourager une mobilité “équitable” des...
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Pays-Bas : vers l’interdiction des retenues sur salaire des frais de logement des travailleurs migrants
L’info. Le 10 septembre, le ministre néerlandais des Affaires sociales et de l’Emploi Hans Vijlbrief (centre gauche) a adressé une lettre à la Chambre des...
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Danemark : instauration d’une carte d’identité professionnelle pour les travailleurs du BTP
L’info. Le Parlement danois a adopté le 3 septembre un projet de loi instituant une carte d’identité professionnelle obligatoire pour les personnes travaillant sur les...