Espagne : les syndicats veulent être partie prenante de la réorganisation du secteur financier
Le secteur bancaire espagnol a bien résisté à la crise jusqu’ici. La seule intervention publique nécessaire a été limitée à la Caisse d’Epargne de Castille la Manche. Mais l’explosion de la bulle...
Italie : le conseil des ministres approuve un décret anti-crise
Planet Labor 30 juin 2009, n°090688- www.planetlabor.com
Grande-Bretagne : victoire des grévistes de la raffinerie de Total
Total veut une reprise rapide du chantier. Un porte-parole de Total a affirmé à la BBC la satisfaction de l’entreprise devant le retour des travailleurs. « Nous attendons avec impatience que le...
UE : défi démographique et RSE au menu du dialogue social européen du secteur du gaz
Responsabilité sociale des entreprises. Représentants du patronat d’un côté – Eurogas - et représentants des syndicats de l’autre -Epsu – ont tenu, vendredi 26 jui dernier, une réunion du comité...
Allemagne : l’IG-Metall demande 4,2 % d’augmentation pour les salariés de Volkswagen
Disparition de « l’avantage » Volkswagen. La convention collective de branche de la métallurgie et de l’électrotechnique, conclue en novembre 2008 entre l’IG-metall et son pendant patronal...
Pays baltes : l’impuissance des syndicats les conduit à organiser des coordinations pour mieux se faire entendre
A politiques identiques…. Une série de mesures devraient entrer en vigueur au 1er juillet en Lettonie. Une augmentation de l'impôt sur le revenu via une diminution du minimum non imposable...
Estonie : les syndicats sont satisfaits de la grève contre la nouvelle loi sur le contrat de travail en dépit de la faible mobilisation
Le 16 juin, ce sont seulement 1 800 employés de 15 entreprises différentes qui ont pris part à ce mouvement de grève nationale dont l’objectif était de protester contre la nouvelle loi sur les...
Italie : signature d’un « pacte pour le travail » dans le secteur de la distribution et des services
Le 23 juin, Confcommercio – qui représente 780000 entreprises italiennes opérant dans les domaines de la distribution, du tourisme et des services – a signé un « pacte pour le travail »  dans le...
Grande-Bretagne : patronat et syndicats analysent différemment les conséquences de la crise sur les relations de travail
Le sondage sur les tendances de l’emploi, mené par le patronat CBI et le cabinet de recrutement Harbey Nash entre avril et mai 2009, a recueilli les impressions de 704 employeurs, basés en...
Espagne : les syndicats de Nissan s’opposent aux 581 licenciements annoncés à Barcelone
Une nouvelle fois, les syndicats sollicitent l’intervention des administrations régionales et exigent également la suspension des aides fournies sous la forme d’un prêt de 103 millions d’euros...
Autriche : augmentation salariale de 2,2 % pour les cheminots autrichiens
2,2 % d’augmentation pour tous. Après deux négociations infructueuses, la direction de l’ÖBB (Österreichische Bundesbahn) et le syndicat des services Vida, aussi responsable du secteur des chemins...
Allemagne : le travail au noir remonte nettement avec la crise
Les services des douanes allemands ont attendu plusieurs semaines avant de communiquer les premiers résultats de la razzia géante qui a eu lieu à la mi-mai dernier dans toute l’Allemagne, sur...
Portugal : la direction de l’usine Autoeuropa de Palmela maintient les 250 postes menacés mais prévoit une nouvelle période de chômage partiel
Nouvelle période de chômage partiel. Les négociations entre la direction et la commission des travailleurs (CT, instance représentative du personnel) portant sur l’accord d’entreprise...
République tchèque : adoption de la loi relative à la lutte contre les discriminations
outre le véto présidentiel (v. dépêche n°081015) et a adopté, le 17 juin, la loi relative à la lutte contre les discriminations. Ce texte, qui...
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France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
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Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
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TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
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UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
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TENDANCES 2026 — Le dialogue social, un enjeu majeur dans le déploiement de l’IA en entreprise 
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. L’intelligence artificielle ne se limite pas à un gain de temps et de productivité. Elle modifie la nature des tâches, les compétences...
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France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...