Bien être et santé au travail
Allemagne : syndicats et conservateurs sont divisés sur l’introduction d’un salaire minimum légal
Le « Conseil syndical » du parti social démocrate (SPD) et la Confédération des syndicats allemands (DGB), sont tombés d'accord, lundi soir à Francfort/Main, sur un concept pour l'introduction...
20 septembre 2006
Prochaine entrée en vigueur des nouveaux formulaires de sécurité sociale sur les droits à pension des travailleurs migrants
La Décision n°204 de la Commission administrative pour des Communautés européennes pour la sécurité sociale des travailleurs migrants est parue au JOUE du 16 septembre 2006. Cette décision met à...
19 septembre 2006
Axa annonce une augmentation de capital réservée aux salariés
Le groupe d'assurance a informé aujourd'hui, 19 septembre, qu'il allait procéder à une augmentation de capital réservée à ses salariés. L'opération s'étendra à 32 pays. (Réf. 06916)
19 septembre 2006
Danemark : nette augmentation du télétravail
Une nouvelle étude de l'Institut national de la Statistique (Danmarks Statistik) montre une nette augmentation du nombre d'employés qui travaillent à distance. (Réf. 06914)
19 septembre 2006
Les députés européens commencent leur examen du Fonds européen d’ajustement à la mondialisation
Les membres de la Commission Emploi et Affaires sociales (EMPL) ont discuté, le12 septembre dernier, du rapport de Roselyne Bachelot-Narquin (PPE-DE, France) concernant « la création du Fonds...
18 septembre 2006
Pologne : la Ministre du travail souhaite l’augmentation du salaire minimum et de l’âge du départ à la retraite des femmes
Lors d'une série des conférences de presse, la nouvelle Ministre du travail, Anna Kalata, a annoncé ses priorités en matière de rémunérations et de politiques sociales. (Réf. 06913)
18 septembre 2006
Finlande : le Ministère du travail lance un site web d’information sur la législation sociale finlandaise
Ce site multilingue s'adresse aux employeurs embauchant les travailleurs immigrés afin de leur fournir les informations concernant la législation du travail en vigueur et les démarches...
18 septembre 2006
La Commission européenne rend public un rapport pour une gestion des salariés seniors
La Commission a rendu public, le 13 septembre 2006, un rapport d'experts qui identifie de « bonnes pratiques afin d'augmenter les chances professionnelles et maintenir les travailleurs plus âgés...
18 septembre 2006
Pays-Bas : les syndicats protestent contre l’ouverture de 16 secteurs aux travailleurs d’Europe de l’Est
Annoncée le 15 septembre par le gouvernement, l'ouverture de 16 secteurs d'activité aux travailleurs des nouveaux Etats membres est entrée en vigueur dès le 17 septembre, notamment dans les...
18 septembre 2006
Grande-Bretagne : 5,3 millions de travailleurs sont vulnérables selon le TUC
Un salarié sur cinq est un travailleur « vulnérable susceptible d'être exploité », selon un rapport présenté par la confédération syndicale TUC à l'occasion de son congrès annuel, et rédigé par le...
18 septembre 2006
Fortis : négociation d’un plan social préventif aux Pays-Bas
Des négociations ont commencé, le 13 septembre, autour du prochain plan social du groupe financier Fortis, basé en Belgique et aux Pays-Bas. La direction a accepté, aux Pays-Bas, de faire un seul...
18 septembre 2006
Volkswagen : les syndicats du site de Landaben (Espagne) prêts à négocier de la flexibilité en fonction du volume de production de la nouvelle Polo
Après 19 mois de dures négociations autour du nouvel accord d'entreprise, le bras de fer entre la direction de l'usine VW-Navarre, menaçant de délocaliser la production, et le syndicat CCOO s'est...
18 septembre 2006
Grande Bretagne : les syndicats vent debout contre la « privatisation rampante » du service national de santé
Le système de santé britannique, le NHS, est menacé de la première grève nationale depuis 18 ans, après l'annonce par le gouvernement de la privatisation des services de logistique et de...
15 septembre 2006
Luxembourg : un projet de loi pour transposer la directive « information-consultation»
Le conseil de gouvernement du 13 septembre 2006, a approuvé un projet de loi portant transposition de la directive 2002/14 établissant un cadre général relatif à l'information et la consultation...
15 septembre 2006
Allemagne : le gouvernement adopte un plan pour l’emploi des seniors
Le gouvernement a adopté, le 13 septembre 2006, les grandes lignes d'un plan de relance de l'emploi des plus de 50 ans. Il prolonge les mesures déjà prises pour réduire les incitations à la...
15 septembre 2006
La Fédération européenne des métallurgistes monte la coordination syndicale qui veillera à la fusion Nokia/Siemens
La Fédération européenne des métallurgistes organise la coordination syndicale qui surveillera la fusion des branches réseaux et téléphonie de Nokia et de Siemens. Parmi les objectifs, négocier...
15 septembre 2006
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
2
Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
3
TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
4
UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
5
France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026
6
France : le sort du bonus-malus au centre début de négociation sur les contrats courts
Les partenaires sociaux français ont ouvert, le 28 janvier 2026, leur négociation sur la régulation du recours aux contrats courts. Ce premier tour de table sera suivi de trois autres rencontres...
29 janvier 2026