Accueil » Evolutions juridiques » Législations nationales » Chine : la loi sur la sécurité au travail à nouveau renforcée Chine : la loi sur la sécurité au travail à nouveau renforcée Pour la troisième fois, le gouvernement chinois amende sa Loi sur la sécurité au travail. Le texte, entré en vigueur le 1er septembre dernier, initialement adopté en 2002, avait déjà été modifié en 2009 puis en 2014. Annoncée en janvier 2021, seulement un mois après le terrible accident dans la mine de charbon de Diaoshuidong, au sud de Chongqing, qui avait coûté la vie à 23 mineurs, cette nouvelle série d’amendements, pilotée pour la première fois par le ministère de la Gestion des urgences, a été présentée comme « une nécessité » et se veut, d’un côté, plus inclusive pour l’ensemble des travailleurs chinois et, de l’autre, plus pénalisante pour les contrevenants. Par Éric Sautedé. Publié le 08 septembre 2021 à 15h13 - Mis à jour le 09 septembre 2021 à 9h31 Ressources Si la nouvelle version de la Loi sur la sécurité au travail renforce les pénalités contre les contrevenants, elle donne également une plus large marge de manœuvre aux employés et accroît les droits et les responsabilités des syndicats d’entreprise, dans un contexte où, globalement, les accidents du travail « très graves » (de 10 à 30 morts et/ou 50 à 100 blessés graves) et « extrêmement graves » (plus de 30 morts et/ou plus de 100 blessés graves) en Chine sont en baisse constante et régulière depuis deux décennies. Tout comme en 2014, il s’agit en premier lieu d’imposer des sanctions nettement plus sévères aux contrevenants — entreprises comme dirigeants de celles-ci.… Éric Sautedé Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénomNomOrganisationFonctionCourriel* Objet du messageVotre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.FacebookCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction les derniers publications L’allongement des carrières, une nouvelle donne pour les entreprises CSRD : le marché du reporting social et environnemental se structure Analyses & Data Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction les derniers publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022