Accueil » Pratique RH » Diversité » La diversité et l’inclusion affectées par les tendances politiques en 2025 La diversité et l’inclusion affectées par les tendances politiques en 2025 Par Nathalie Tran. Publié le 23 septembre 2025 à 15h50 - Mis à jour le 23 septembre 2025 à 15h58 Ressources Un DRH sur quatre (24%) indique que son organisation est touchée en matière de diversité et d’inclusion (DEI) par les tendances politiques, dont font partie les mesures anti-DEI américaines.… Nathalie Tran Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénomNomOrganisationFonctionCourriel* Objet du messageVotre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.PhoneCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction les derniers publications L’allongement des carrières, une nouvelle donne pour les entreprises CSRD : le marché du reporting social et environnemental se structure Analyses & Data Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction les derniers publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
