Tous les articles
États-Unis : l’administration Trump somme des entreprises de l’UE de mettre fin à leurs politiques de diversité
Plusieurs grandes entreprises de l’Union européenne ont reçu le 28 mars un courrier de l’administration américaine leur demandant de renoncer à leurs programmes diversité, égalité et inclusion...
2 avril 2025
Pologne : le congé pour bébé prématuré entré en vigueur
Adopté par le Parlement polonais le 27 novembre dernier, le projet de loi introduisant un congé supplémentaire pour les parents dont l’enfant est né...
1 avril 2025
Autriche : le congé de formation suspendu dans l’attente de sa refonte
Le Parlement autrichien a voté le 24 mars dernier la suspension du congé de formation à compter du 31 mars 2025. Les négociations pour reprofiler un dispositif que le gouvernement veut moins cher...
1 avril 2025
France : l’index de l’égalité femmes-hommes des entreprises toujours plus haut mais menacé
L’index de l’égalité professionnelle, fragilisé par sa complexité et la prochaine entrée en vigueur de la directive européenne sur la transparence salariale, est publié pour la septième fois cette...
28 mars 2025
Chine: les mesures pour l’emploi au cœur du plan d’action spécial sur la consommation
Le 16 mars, soit quelques jours à peine après la clôture du grand raout politique des “deux sessions” – la réunion plénière annuelle des deux assemblées du Parlement – le gouvernement chinois a...
28 mars 2025
UE : le Conseil se range derrière la Commission pour le report de la CSRD et du devoir de vigilance
Les États membres de l’UE ont adopté lors du Conseil Ecofin la première partie du paquet omnibus qui doit supprimer une bonne partie des obligations des entreprises liées aux directives CSRD et...
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27 mars 2025
France : Decathlon développe de nouveaux dispositifs en faveur de l’emploi des seniors
L’entreprise française de distribution d'articles de sport a signé le 20 janvier son quatrième accord sur l’emploi des seniors avec les syndicats CFDT et Unsa. Ce texte, qui s’applique du 1er...
27 mars 2025
Pays-Bas : les salariés de KPN peuvent prendre des congés quand ils le souhaitent
Depuis le 1er janvier 2025, les 10.000 salariés de l’entreprise de télécommunications néerlandaise KPN ont désormais la possibilité de...
26 mars 2025
Veolia conclut un accord européen sur la diversité et l’inclusion
La multinationale française des services aux entreprises, des déchets et de l’eau Veolia va signer un accord cadre européen sur la diversité et l’inclusion avec la fédération syndicale européenne...
26 mars 2025
UE : les chefs d’État et de gouvernement pressent les co-législateurs sur le paquet omnibus
Les conclusions du dernier Conseil européen, en date du 20 mars, marquent le soutien des chefs d’État et de gouvernement aux initiatives pour la compétitivité...
France : signature de l’accord de plan de sauvegarde de l’emploi pour 1.300 salariés de Michelin
Après trois mois de négociations difficiles, la direction de Michelin et les organisations syndicales CFDT, CFE-CGC et SUD ont signé le 24 mars l’accord sur les mesures d’accompagnement social des...
25 mars 2025
Allemagne : le groupe Edeka visé pour manque de vigilance sociale et environnementale au Guatemala
Deux ONG ont porté plainte fin février dernier auprès de l’Office fédéral de l'économie et du contrôle des exportations contre Edeka, l’une des principales chaînes de grande distribution allemande...
Portugal : création d’un congé légal pour endométriose
Le président portugais Marcelo Rebelo de Sousa (conservateur) a promulgué le 14 mars une loi accordant jusqu’à trois jours consécutifs d’absence...
24 mars 2025
Pologne : une loi pour restreindre l’emploi des travailleurs étrangers
Un projet de loi sur l’emploi des étrangers a été adopté le 20 mars par le Parlement polonais. Ce texte a deux objectifs. D’une part, il vise à...
21 mars 2025
Belgique : les partenaires sociaux sont parvenus à un accord mettant fin au système de retraite anticipée
Prévue par l’accord de coalition du nouveau gouvernement belge, la suppression du régime de retraite anticipé, qui donnait droit aux seniors à une allocation chômage ainsi qu’à un complément de...
21 mars 2025
UE : la création du vivier de candidats internationaux Talent Pool se précise
Les députés européens ont apporté le 19 mars des amendements au projet de plateforme Talent Pool, dont l’objectif est de mettre en relation les offres d’emploi dans des secteurs en manque de...
20 mars 2025
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Nos infos mind
France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
27 août 2026
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
10 septembre 2026
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
3 septembre 2026
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
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Espagne : approbation du décret sur le droit des salariés à une information claire sur leurs conditions de travail
Le gouvernement espagnol a validé, le 8 septembre en Conseil des ministres, le décret de transposition de la directive européenne sur les conditions de travail transparentes et prévisibles. Ce...
9 septembre 2026
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...
8 septembre 2026