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UE : la Commission appelle la France à respecter la directive sur le temps de travail
La Commission européenne a indiqué le 18 juin dans un communiqué avoir envoyé une lettre de mise en demeure à la France pour non-respect des dispositions de la...
Allemagne : la retraite anticipée sous le feu des critiques 
En Allemagne, la retraite anticipée connaît un succès grandissant. Mais de plus en plus souvent, les personnes qui optent pour le dispositif bénéficient ensuite des aides destinées à conserver les...
20 juin 2025
UE : la Commission veut sanctionner l’Espagne qui n’a pas transposé intégralement la directive sur les conditions de travail
La Commission européenne réclame des sanctions financières contre l’Espagne, accusée de ne pas respecter les obligations de transparence et de...
Allemagne : fusion des deux accords collectifs de l’intérim
La confédération des syndicats allemands (DGB) et la fédération des services de l’emploi (GVP) ont signé une nouvelle convention collective commune pour le...
France : Manpower sensibilise l’ensemble de ses intérimaires aux enjeux climatiques
Depuis le 22 avril dernier, l’entreprise de travail temporaire Manpower sensibilise ces 70.000 salariés intérimaires en France aux enjeux climatiques via une websérie, en partenariat avec Axa...
19 juin 2025
France : la condamnation de La Poste pour manquement à son devoir de vigilance confirmée en appel
La Cour d’appel de Paris a confirmé la condamnation de La Poste pour manquement à son devoir de vigilance au titre de la loi française. C’est la première décision de la chambre spécialisée sur les...
18 juin 2025
Pays-Bas : revalorisation du salaire minimum de 2,42% au 1er juillet
Le ministère des Affaires sociales et de l’Emploi néerlandais a publié ce jour les montants du salaire minimum brut applicables à compter du 1er juillet 2025...
France : Coca-Cola Europacific Partners accorde le télétravail à certains salariés de ses usines
L’embouteilleur indépendant des boissons de la marque américaine Coca-Cola Europacific Partners a signé un premier accord de télétravail depuis le Covid-19 en France avec l’ensemble de ses...
Slovénie : un projet de loi visant à faciliter le travail des salariés âgés
Le gouvernement slovène a adopté ce jour un projet de loi sur la régulation du marché du travail. L’un des objectifs du texte est d’augmenter le taux...
Pologne : le gouvernement propose une augmentation du salaire minimum de 3% pour 2026
Le gouvernement polonais de coalition a proposé le 12 juin une augmentation du salaire minimum brut de 3% au 1er janvier 2026, ce qui correspond au montant de l’inflation...
Espagne : un plan de prévention renforcé contre les risques liés aux vagues de chaleur durant l’été 
La ministre du Travail espagnole Yolanda Diaz a lancé le 11 juin une campagne nationale pour sensibiliser les entreprises aux risques liés à l’exposition des travailleurs à de fortes chaleurs...
UE : les positions des co-législateurs s’affinent sur l’allègement du devoir de vigilance et de la CSRD
Près de quatre mois après la publication de la directive omnibus par la Commission, le cadre de négociation d’allègement de la CSRD et du devoir de vigilance se dessine entre le Parlement européen...
13 juin 2025
Italie : augmentation de salaire de 6,6% en 2025-2026 pour les salariés de Stellantis
Les entreprises Stellantis, Ferrari, Iveco (véhicules commerciaux et poids lourds) et CNHI (machines agricoles) ont signé le 6 juin un accord avec les syndicats FIM-Cisl, UILM...
UE : les accords de non-débauchage entre entreprises dans le viseur des autorités
L’Autorité de la concurrence française a révélé le 11 juin 2025 une décision infligeant 30 millions d’euros d’amende à trois entreprises du conseil en services informatiques pour des accords de...
Autriche : les négociations collectives de printemps s’achèvent sur une fourchette de 2,65 à 3,05% d’augmentation
Conduites par les deux grands syndicats PRO GE (Industrie) et GPA (employés du privé toutes branches), les “négociations de printemps 2025” en Autriche sont marquées par des revendications plus...
Lancement d’une coalition de grandes entreprises autour des socles mondiaux de protection sociale
Avec une douzaine d’autres grandes entreprises, L’Oréal a annoncé le 10 juin le lancement de la coalition Engage & care autour des socles mondiaux de protection sociale. Au-delà de...
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France : après l’essor post-Covid, les grandes entreprises réduisent la voilure sur le télétravail
Dans le contexte de l’après-pandémie, les grands groupes français ont multiplié les accords de télétravail généreux avant d’infléchir la tendance dès 2024. Quelle est l’ampleur du phénomène ? mind...
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France : La Poste renforce le pilotage régional de sa gestion des emplois et des compétences
L’accord de gestion des emplois, des parcours professionnels et de la mixité des métiers 2026-2028 de La Poste met l’accent sur l’accompagnement des mobilités et des reconversions, en s’appuyant...
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France : comment CDC Habitat veut mieux valoriser l’expertise de ses salariés
La branche logement du groupe public Caisse des dépôts et consignations CDC Habitat, 10 800 salariés, a défini de nouvelles mesures sur les compétences en juillet. Elles sont définies dans deux...
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France : Iliad structure sa gestion des compétences autour de l’IA
L’info. Le 9 avril, Iliad (11 600 salariés en France), maison mère de l’opérateur téléphonique Free, et ses organisations syndicales...
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France : l’accord seniors de Keolis valorise l’expérience et l’ancienneté
L’info. Le groupe de transports publics français Keolis (1 916 salariés, dont 2% seulement de plus de 50 ans), la CFDT et le Syndicat national des activités du...
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Royaume-Uni : les syndicats bénéficient désormais d’un droit d’accès légal à l’entreprise
L’info. Depuis le 30 octobre, les syndicats britanniques (certifiés indépendants) peuvent accéder physiquement aux locaux des entreprises de plus de 21 salariés...