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Anne Talagrand (Fujitsu France) : “La culture inclusive des seniors au Japon infuse en France”
Avec près d’un tiers de collaborateurs de plus 55 ans, Fujitsu France (300 salariés dont 93 % de cadres) fait figure d’exception, tout particulièrement dans le secteur IT. Le fournisseur de...
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17 avril 2023
Mexique : le Covid-19 intégré au tableau des maladies professionnelles
Les députés mexicains ont adopté à l’unanimité, le 12 avril dernier, l’ajout de 88 pathologies supplémentaires à la liste des maladies...
17 avril 2023
Grande-Bretagne : Lloyds Banking Group veut doubler le nombre de salariés en situation de handicap au sein des équipes dirigeantes
La banque britannique vient de mettre en place pour la première fois un "disability target" qui prévoit de compter 900 salariés atteints d’une forme de handicap d'ici 2025 au sein de ses équipes...
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14 avril 2023
Hongrie : la loi sur les lanceurs d’alerte enfin votée
Le 11 avril 2023, le Parlement hongrois a finalement adopté une loi sur la protection des lanceurs d’alerte afin de se conformer aux dispositions de la directive européenne...
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14 avril 2023
Quelles sont les solutions d’Axa et de Qonto pour préserver la santé mentale des salariés ?
Lignes d’assistance téléphonique, questionnaires, tutoriels, mise en relation avec des professionnels de santé, changements organisationnels… Alors que les...
14 avril 2023
Schneider Electric : un cadre mondial d’équité salariale pour diminuer les inégalités entre femmes et hommes
La multinationale française d’efficacité énergétique Schneider Electric applique depuis 2015 un cadre mondial d’équité salariale. Déployé depuis 2 ans dans l’ensemble des 100 pays où le groupe est...
13 avril 2023
Chili : adoption de la semaine de 40 heures
La semaine de travail va passer progressivement de 45 heures, actuellement, à 40 heures dans cinq ans. La nouvelle loi, largement approuvée par le Parlement, prévoit une application souple et...
13 avril 2023
Espagne : la ville de Valence teste la semaine de 4 jours à grande échelle
Entreprises et administrations publiques seront fermées tous les lundis jusqu’au 7 mai prochain sur décision municipale. L’objectif est de tester l’impact du passage aux 32 heures sur la vie...
12 avril 2023
UE : ouverture de la première phase de consultation pour la révision de la directive CE européens
La Commission européenne a annoncé le 11 avril lancer la première phase de consultation des partenaires sociaux sur la révision de la directive 2009/38 sur les...
12 avril 2023
Brooke Finlayson (Haleon) : « Créer une nouvelle entreprise a été une opportunité unique de former un conseil d’administration paritaire »
Avec 45,5 % de femmes, l’entreprise de santé Haleon (24 000 salariés) compte parmi les 10 employeurs de l'indice boursier britannique FTSE 350 au conseil d’administration le plus paritaire. Le 23...
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11 avril 2023
Italie : protocole d’accord entre l’Inspection du Travail et les consultants en droit social des entreprises
Le protocole signé le 29 mars entre l’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) et le Conseil de l’Ordre des consultants du travail (une profession réglementée de...
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11 avril 2023
Espagne : les parents pourront prendre un congé parental payé pendant huit semaines
Le nouveau congé parental sera rémunéré. C’est ce qu’a indiqué le secrétaire d’État au Travail et à...
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7 avril 2023
Luxembourg : le salaire minimum dépasse les 3 000 euros brut au 1er avril 2023 pour les salariés qualifiés
Le ministère de la Sécurité sociale a annoncé le 29 mars une revalorisation du salaire minimum à compter du 1er avril, correspondant à la hausse des prix...
7 avril 2023
Grande-Bretagne : une task force pour lutter contre l’inactivité économique due à la maladie
Depuis la pandémie, le nombre de personnes inactives sur le plan économique, notamment en raison de maladies de longue durée, a explosé au Royaume-Uni, passant de 8,6...
7 avril 2023
Irlande : institution d’un droit au télétravail pour tous et d’un congé payé pour les victimes de violence domestiques
Le Parlement a voté le 30 mars un projet de loi sur l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Cette nouvelle loi, qui doit à présent être promulguée par le président, comporte plusieurs...
6 avril 2023
Pays-Bas : les livreurs Deliveroo ne sont pas des travailleurs indépendants (jugement)
Dans un arrêt rendu le 24 mars, la Cour suprême du Royaume déboute Deliveroo, qui l’avait saisi pour contester une décision de la Cour d’appel du 16...
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6 avril 2023
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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UE : la Commission va lancer une coalition d’entreprises contre l’esclavage moderne
L’info. Le 16 octobre, la Commission européenne a présenté une nouvelle stratégie de lutte contre le trafic d’êtres humains. Alors que...
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Royaume-Uni : le gouvernement promet un devoir de vigilance en matière de droits humains
L’info. Le 4 novembre, le gouvernement a promis, par la voix de son secrétaire d’État à l’Économie Jonathan Reynolds devant la Chambre des Lords...