Bien être et santé au travail
Roumanie : difficiles négociations sur le salaire minimum
Pas de consensus sur le salaire minimum. Malgré une nouvelle réunion, en début de semaine, les syndicats et les représentants du ministère des Finances roumain ne sont pas parvenus à se mettre...
6 septembre 2010
PPR : le groupe s’engage au niveau européen sur la qualité de vie professionnelle et la prévention du stress au travail
Philippe Decressac, DRH du groupe PPR se « réjouit de cette adoption » et souligne que « plus que les risques psychosociaux, c’est bien de la qualité de vie professionnelle et de la prévention du...
6 septembre 2010
Brésil : l’alcoolisme n’est plus un motif valable de licenciement
Se présenter au travail après avoir consommé des quantités excessives d’alcool ne constituera désormais plus un motif valable de licenciement au Brésil. C’est ce qu’établit la modification...
3 septembre 2010
Italie : Confindustria et Federmeccanica prêtes à modifier la CCN de la métallurgie pour éviter la sortie de Fiat de l’association patronale
Suspens dans le monde industriel italien en attente de la réunion de la direction de Federmeccanica, prévue pour le 7 septembre prochain, qui devrait annoncer la voie choisie par l’association...
3 septembre 2010
Etats-Unis : les syndicalistes américains se rassemblent pour préparer les élections politiques de novembre
Une alliance nouvelle. Pour l'AFL CIO et le SEIU, ces activités politiques ne sont pas nouvelles. Les deux organisations sont reconnues par le Center for Responsive Politics, spécialiste du...
2 septembre 2010
Allemagne : polémique autour du projet de loi sur la protection des données privées des salariés
Interdiction d’installer des caméras cachées. Tenant compte des critiques émises en juin dernier par la Confédération syndicale allemande DGB (v. dépêche nº 100506), le ministère de l’Intérieur a...
2 septembre 2010
Autriche : les syndicats exigent une limitation drastique des heures supplémentaires
La discussion sur la flexibilité du temps de travail et la gestion des heures supplémentaires en Autriche dure depuis plus un an (v. dépêches n° 091007 et 100291) et a déjà largement empoisonné le...
2 septembre 2010
Grande-Bretagne : le gouvernement remet en question le droit des employés de demander du temps libre pour se former
Consultation courte. Dans le cadre de cette nouvelle législation (v. dépêche n° 100293), la formation demandée par l’employé doit être bénéfique à l’entreprise et à lui-même ; en cas de refus...
2 septembre 2010
Italie : le gouvernement a présenté ses projets pour une réforme du marché du travail
Ce plan suit la ligne du « Livre blanc sur le futur du modèle social », approuvé par le conseil des ministres le 6 mai 2009 (v. dépêche n°090541).
1 septembre 2010
Grande-Bretagne : la mise à la retraite d’office sera supprimée au 1er octobre 2011
Planet Labor, 1er septembre 2010, n° 100601– www.planetlabor.com
1 septembre 2010
International : les syndicats de la métallurgie cherchent à renforcer leur stratégie en Amérique Latine
La réunion des 18 et 19 Août dernier a réuni des délégués des syndicats ASIMRA et UOM en Argentine, CNTM-FS et CMN-CUT au Brésil, SITIMM au Mexique. Manuel Campos, le représentant d' IG Metall qui...
1 septembre 2010
Allemagne : l’IG-Metall revendique 6 % de hausse de salaire dans la sidérurgie
Une question d’équité selon le syndicat. Oliver Burkhard, chef de l’IG-Metall en Rhénanie du Nord-Westphalie, a justifié les exigences de son syndicat en rappelant que les salariés dans la...
1 septembre 2010
Allemagne : les conditions pour un accord de branche sur les minimas salariaux dans le transport ferroviaire régional se dessinent
A l’issue du deuxième round de négociation des accords collectifs à la Deutsche Bahn et dans les chemins de fer, on ne sait toujours pas quel niveau pourrait atteindre les augmentations salariales...
30 juillet 2010
Portugal : la poste portugaise est sur la liste des entreprises privatisables
Un long processus. En 1992, les CTT, nationalisés depuis 1969, sont transformés en Société Anonyme, dont le capital est détenu à 100% par l’Etat portugais. En même temps, la branche...
29 juillet 2010
Grande-Bretagne : Vestas et Linamar, deux conflits durs et deux issues différentes
Mi-juillet 2009, Vestas a annoncé la fermeture de ses deux usines de l’ile de Wight, qui emploient quelques 600 personnes, en invoquant la nature restrictive des lois du sol britanniques. Un petit...
29 juillet 2010
UE : la Commission européenne pointe les conditions de travail dans le secteur du commerce de détail
Un secteur à dimension horizontale. « Le commerce et la distribution font le lien entre les activités économiques conduites en amont et en aval, ce qui leur confère un rôle clé dans l'économie...
29 juillet 2010
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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Espagne : une bonne partie du chemin vers la transparence salariale déjà fait ?
L’Espagne se prépare à l’entrée en vigueur de la transposition de directive européenne sur la transparence salariale, dont le délai est fixé au 7 juin 2026. Elle sera une nouvelle étape par...
5 novembre 2025
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Italie : un décret-loi pour renforcer la sécurité au travail
Le Conseil des ministres italien a adopté le 28 octobre un décret-loi sur la santé et sécurité au travail, visant à prévenir et réduire les accidents. Le texte agit à la fois sur les pouvoirs et...
4 novembre 2025
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Roumanie : jusqu’à huit jours de télétravail par mois pour les parents d’enfants handicapés
Le Parlement roumain a adopté le 9 octobre un projet de loi visant à renforcer le soutien aux parents d’enfants handicapés jusqu’à l’âge de 18...
4 novembre 2025
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Sept grandes entreprises proposent une formation de sensibilisation aux violences domestiques et sexuelles
L’Oréal, Engie, LVMH, Publicis, Accor et Orange vont encourager leurs salarié·es à suivre la formation “Safe Spaces” sur les violences...
10 novembre 2025
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UE : la Cour de justice valide en grande partie la directive sur le salaire minimum adéquat
Le 11 novembre, la Cour de justice européenne a confirmé la validité d’une grande partie de la directive sur le salaire minimum adéquat en déboutant le Danemark, qui dénonçait une ingérence dans...
12 novembre 2025