Grèce : allègement des cotisations sociales sur les heures supplémentaires et le travail de nuit
Le ministère du Travail grec a annoncé le 20 février une réduction des cotisations sociales sur les heures supplémentaires, le travail de nuit, du dimanche et...
Pays-Bas : suppression progressive des retenues de frais de logement sur le salaire minimum
Dans une lettre adressée à la Chambre des représentants le 6 février, le ministre de l’Emploi Eddy van Hijum souhaite interdire aux entreprises qui proposent un...
Espagne : la confédération patronale basque refuse l’idée d’un salaire minimum régional
Alors que les syndicats du Pays Basque et de Navarre réclament la négociation d’un salaire minimum propre à leur région, l'organisation patronale basque Confebask ferme la porte à toute...
Allemagne : quelles mesures envisagent les principaux partis candidats aux élections fédérales pour le monde du travail ?
Les élections législatives anticipées allemandes se tiendront le 23 février prochain. À cet occasion, mind RH présente une synthèse des mesures concernant le monde du travail proposées par les...
Royaume-Uni : augmentation du salaire vital et du salaire minimum au 1er avril 2025
Le gouvernement britannique a présenté le 4 février un projet de loi confirmant l’augmentation du salaire vital et du salaire minimum à compter du 1er avril. Le...
Étude mind RH – L’augmentation annuelle moyenne du salaire minimum encore supérieure à l’inflation dans l’UE
Au 1er janvier 2025, la progression annuelle du salaire minimum dans l’Union européenne reste en moyenne bien supérieure à celle du coût de la vie. Elle s'établit à plus de 7% pour un taux...
Espagne : le salaire minimum augmente de 50 euros par mois
La ministre du Travail a annoncé le 29 janvier 2025 une revalorisation du salaire minimum de 50 euros par mois, soit une augmentation de 4,41%. Cette décision, prise après consultation des...
Pays-Bas : le Sénat reporte le vote du projet de transposition de la directive de l’UE sur les salaires minimaux adéquats
Le 28 janvier, le Sénat a décidé de reporter le vote du projet de loi transposant la directive européenne sur les salaires minimaux adéquats dans la...
Slovénie : une augmentation du salaire minimum alignée sur le coût de la vie
Le ministre du Travail Luka Mesec a décidé le 24 janvier un relèvement du salaire minimum pour 2025, faute d’accord entre patronat et syndicats. Son montant mensuel brut...
Espagne : les syndicats du Pays basque et de Navarre réclament la négociation d’un salaire minimum propre à leur région
Les syndicats nationalistes régionaux ELA, LAB, ESK, Steilas et Etxalde ont présenté le 8 janvier 2025 aux parlements du Pays basque et de Navarre deux initiatives législatives populaires...
Italie : la convention collective du tourisme enfin renouvelée, six ans après l’échéance de la précédente
Signé le 21 décembre, l’accord entre les organisations patronales Aica et Federturismo Confindustria et les syndicats Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl et Uiltucs permet de renouveler la convention...
Mercadona augmente de 8,5 % le salaire de tous ses employés
Dès 2025, afin d’augmenter le pouvoir d’achat de son personnel, le leader de la distribution espagnole Mercadona (CA 2023 : € 35,53 milliards, soit + 15 % en un...
Info mind RH – Un projet d’accord mondial sur la RSE soumis à la signature chez EDF
Un projet d’accord sur la responsabilité sociale et environnementale entre l’énergéticien français EDF et deux fédérations syndicales mondiales, dont industriAll Global Union, est soumis à la...
Italie : Banco BPM accélère le renouvellement générationnel
Le quatrième groupe bancaire italien a signé une série d’accords avec les syndicats portant sur trois thèmes principaux : le renouvellement générationnel via 1 100 départs volontaires en...
L’avocat général de la CJUE demande l’annulation de la directive européenne sur le salaire minimum
Dans ses conclusions, présentées le 14 janvier, l'avocat général de la Cour de justice de l'Union européenne (CJUE) soutient la demande d’annulation de la directive sur les salaires minimaux...
Retour sur 2024 : répondre par tous les moyens à la pénurie de compétences
Renforcer la formation professionnelle, maintenir en emploi les seniors le plus longtemps possible, améliorer les conditions de travail en particulier celles des femmes et des personnes...
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UE : la Commission lance une consultation des partenaires sociaux sur les emplois de qualité
La Commission européenne a lancé ce 4 décembre la première phase de consultation des partenaires sociaux en vue d’une directive européenne sur les emplois qui serait prévue pour la fin 2026. Elle...
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France : Apicil s’appuie sur un réseau de proximité pour prévenir les risques psychosociaux
Depuis novembre 2024, le groupe de protection sociale français Apicil (plus de 2 600 salariés), en partenariat avec l'association Premiers secours en santé mentale France, forme des collaborateurs...
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Autriche : les règles européennes de transparence salariale attendues comme un choc culturel
Alors que l’écart salarial entre femmes et hommes en Autriche est le deuxième plus important de l’Union européenne (18,3%), le gouvernement autrichien a promis, pour le printemps prochain, un...
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Royaume-Uni : le gouvernement renonce à introduire une protection contre le licenciement abusif “dès le premier jour”
Le gouvernement britannique a annoncé le 27 novembre, par voie de communiqué, qu’il n’introduirait pas de droit à contestation d’un licenciement abusif (sans...
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France : Orano introduit des mesures pour accompagner les salariés durant une maladie grave
L’accord sur la qualité de vie et les conditions de travail (QVCT) 2025-2029, signé le 14 octobre dernier par la multinationale française de l’énergie et du combustible nucléaire Orano (13 500...
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Pologne : un projet de loi propose une nouvelle définition du harcèlement moral
Le Conseil des ministres polonais a adopté le 27 novembre un projet d’amendement au code du travail visant à simplifier la définition du harcèlement moral au...