British Airways : la direction s’engage sur l’information et la consultation du CE européen sur les mesures nationales
Garanties d’information et de consultation. Les membres du CE européen de British Airways et la direction se sont mis d’accord la semaine dernière sur une série de principes garantissant le droit...
Italie : le renouvellement des conventions collectives pourrait se faire par accords séparés
La saison des négociations collectives qui est sur le point de s’ouvrir pourrait être la plus difficile de l'histoire syndicale italienne. Les plates-formes séparées, comme celles intervenues dans...
Espagne : focus sur la difficile réforme du marché du travail
Planet Labor 8 juillet 2009, n°090713- www.planetlabor.com
Espagne : le gouvernement tente difficilement de boucler un accord avec les partenaires sociaux sur la réforme du marché du travail
Le gouvernement livre ses propositions. Le gouvernement a posé son offre sur la table : une allocation de 420 euros versée durant six mois aux chômeurs en fin de droits, une baisse de cotisations...
Allemagne : le syndicat IG-Metall appelle à une meilleure réglementation du travail intérimaire
00 travailleurs intérimaires avaient perdu leur emploi depuis le début de la crise dans les seuls secteurs de la métallurgie, du textile et du bois, le syndicat de la...
Belgique : le patronat provoque un vif débat sur la réforme des retraites
La Belgique, un pays paresseux ? La FEB a proposé de modifier la législation actuelle en matière de prépensions, et d’adapter les pensions à l’espérance de vie. Ce qui aurait pour conséquence...
Italie : les trois syndicats du secteur électrique présentent des plates-formes séparées pour le renouvellement de leur convention collective nationale
Un nouvel effet de l'accord séparé sur la reforme du modèle conventionnel. Les syndicats du secteur électrique ne présentent pas de plate-forme unitaire pour le renouvellement de leur convention...
Allemagne : avec la crise, la vidéoconférence s’impose comme une concurrente sérieuse du voyage d’affaires
 2,1 % de voyages en moins. Le nombre des voyages d’affaires des entreprises de plus de 10 salariés a reculé de 2,1 % de 2007 (166,6 millions) à 2008 (163,1). Les coûts, eux, sont descendus deux...
6 juillet 2009
Australie : en réponse à la crise, le gouvernement social-démocrate remet en cause les bases libérales du droit du travail et des relations conventionnelles
Ce nouveau texte, qui s’accompagne d’un important dispositif avec la nouvelle juridiction indépendante et un ombudsman spécifique, marque une étape importante dans le cheminement d’un pays parfois...
Lituanie : vers un compromis entre les syndicats et le gouvernement sur la politique d’austérité afin d’éviter un conflit social
tre une semaine sociale particulièrement intense. Suite au projet de réduction de la rémunération des fonctionnaires et à l’annonce d’une politique...
Allemagne : les salariés réclament davantage d’équité sociale, selon une enquête d’IG-Metall
Un écho retentissant. Lors d’une conférence de presse à Berlin, le président d’IG-Metall, Berthold Huber et son adjoint Detlef Wetzel, ont d’emblée souligné l’ampleur du sondage effectué. Pendant...
ArcelorMittal : conclusion prochaine d’un accord transnational sur l’anticipation du changement
« Cet accord contient l’engagement d’approfondir le dialogue social en temps de crise et de mettre l’accent sur la formation et sur l’investissement », résume Luis Angel Colunga, coordinateur FEM...
HP : CE européen et fédérations syndicales à l’unisson contre les suppressions d’emplois
Lever le verrou de la confidentialité. En mai, l’annonce était faite devant le CE européen d’une nouvelle vague de 5 700 suppressions d’emplois en Europe venant s’ajouter aux 9 300 déjà annoncés...
Allemagne : le ministère de l’Emploi et des Affaires sociales créé une commission permanente sur le salaire minimum
Une commission sous condition. Pour les syndicats allemands, qui bataillent depuis plus de deux ans pour que l’Allemagne se dote, à défaut d’un salaire minimum universel, de salaires minimum...
Espagne : l’usine Ford de Valence revoit son plan social à la baisse
Syndicats, administration et direction du site sont décidés à assurer l’avenir de l’usine de Almussafes, près de Valence. Après des mois de conflit social envenimé par une discorde syndicale, les...
Italie : la Fiom présente sa plate-forme pour le renouvellement de la partie économique de la convention collective nationale de la métallurgie
Deux plates-formes rivales. La Fiom demande 130 euros/mois d'augmentation salariale pour les échelons salariaux les plus bas (3ème, 4ème et 5ème échelons), pendant que la plate-forme de la Fim et...
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Italie : l’intelligence artificielle au menu du nouvel accord d’entreprise de Barilla
Consultation préalable des syndicats sur les innovations liées à l’intelligence artificielle, renforcement de la formation et avancées sur la parentalité : telles sont les principales nouveautés...
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Italie : Enel signe un accord pour gérer les effets de l’IA sur le travail
Un accord signé fin juillet entre l’électricien Enel (31 000 salariés) et les organisations syndicales Filctem-Cgil, Flaei-Cisl et Uiltec fait figure d’avant-garde dans le secteur énergétique...
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France : remise du document final des travaux de la Conférence travail emploi retraite
Après six mois de discussion entre les partenaires sociaux français, les garants de la conférence travail emploi retraite ont remis les conclusions des échanges au Premier ministre le 16...
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Allemagne : conflit sur le temps de travail entre Mercedes et le syndicat IG Metall
L’Info. Début septembre, Mercedes-Benz a demandé aux représentants du personnel et du syndicat IG Metall d’accepter l’augmentation du temps de travail...
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Allemagne : grande journée d’action syndicale dans l’industrie automobile avant les négociations collectives 
À quelques semaines de l’ouverture des négociations collectives dans la métallurgie allemande, le syndicat IG Metall a mobilisé, le 21 septembre 2026, près de 175 000 travailleurs sur plus de 200...
22 septembre 2026
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France : Bayer met la santé féminine et la parentalité inclusive au centre de sa politique d’égalité
Dans un nouvel accord sur l’égalité femmes-hommes repéré par mind RH, Bayer s’engage à renforcer sa politique de parentalité. Par ailleurs, l’entreprise anticipe la transparence salariale et...