Grande-Bretagne: le racisme dans l’entreprise épinglé
Le racisme au travail est le premier grief formulé par les minorités ethniques au Royaume-Uni, selon la Commission pour l'égalité des races. Sur plus de 5.000 plaintes qu'elle a reçues au cours...
France : le programme de réformes du président Nicolas Sarkozy
Les promesses de réforme dans le domaine social du candidat Sarkozy ont jalonné une campagne pour l'élection présidentielle qui a placé « la réhabilitation de la valeur travail » comme un de ses...
UE : la Commission adopte une proposition de directive prévoyant des sanctions contre les employeurs qui occupent des ressortissants d’Etats tiers en situation irrégulière
Le collège des Commissaires a adopté, le 16 mai, une proposition de directive qui prévoit des sanctions à l'encontre des personnes qui emploient des ressortissants des pays tiers à l'Union...
International : les syndicats indiens protestent à Rotterdam contre la violation des droits des travailleurs par la filiale indienne d’Unilever
Les membres du syndicat indien HLEU sont venus protester le 15 mai dernier à Rotterdam, au Pays-Bas, contre les pratiques antisyndicales d'Unilever en Inde. Leur action a été soutenue par la...
Scor : synthèse des accords mettant en place un comité commun aux trois sociétés européennes du groupe
Les trois accords relatifs à l'implication des salariés au sein des sociétés européennes Scor global P&C SE, Scor global life SE et Scor SE ont été adoptés par les groupes spéciaux de négociation...
Scor : le groupe de réassurance opte pour un comité commun aux trois sociétés européennes pour la représentation de ses salariés
Les représentants du personnel et de la direction participant aux trois groupes spéciaux de négociation du groupe Scor sont parvenus à ce qui pourrait être une sorte de modèle. D'une part parce...
UE : les partenaires sociaux européens n’engageront pas de négociation sur la prévention des TMS
En réponse à la seconde consultation de la Commission européenne lancée auprès des partenaires sociaux européens sur les troubles musculo-squelettiques, l'organisation patronale européenne...
Lituanie : création d’un syndicat dans la banque et l’assurance
Les employés du secteur de la banque et de l'assurance en Lituanie peuvent désormais adhérer à un syndicat, qui a été créé les 12 et 13 mai derniers, une première dans les Etats baltes. (Réf...
International : coopération entre les syndicats britannique Amicus et indien Unites pour dénoncer les pratiques d’HSBC
Syndicats britannique et indien (Unites, syndicat des travailleurs des centres d'appel), se sont rencontrés, sous l'égide de la fédération syndicale mondiale Uni, pour discuter des pratiques de la...
EADS : la Fédération européenne des métallurgistes réunit son groupe de coordination syndicale
La Fédération européenne des métallurgistes (FEM) a réuni, le 14 mai 2007, ses coordinateurs syndicaux au niveau du groupe EADS. La fédération n'exclue pas de nouvelles mobilisations européennes...
Sanofi-Aventis : vers la mise en place d’une instance de dialogue social européen
Négocier des grands principes généraux. Un projet de texte est actuellement dans les mains du groupe de travail. Si les parties parviennent à un accord, et surmonte le point de blocage sur la...
Arkema : l’accord sur le CE européen est à la signature
Après avoir conclu, en mai 2006, un accord sur un comité de groupe et une coordination syndicale groupe, la direction du groupe chimique Arkema a présenté un accord sur la mise en place d'un CE...
Italie : la Commission européenne ouvre une enquête sur les aides d’Etat à la restructuration des entreprises chimiques NGP et Simpe
La Commission européenne a lancé, en application des dispositions communautaires en matière d'aides d'État, une enquête approfondie sur les aides à la restructuration, d'un montant de plus de 20...
République tchèque : la Commission européenne approuve l’aide d’Etat à Hyundai pour la construction d’une nouvelle usine
La DG concurrence de la Commission européenne a autorisé l'aide du gouvernement tchèque d'un montant de 111 millions d'euros en faveur de Hyundai Motor Manufacturing Czech pour la construction...
Lituanie : les syndicats demandent à la CES de faire pression pour que le gouvernement assouplisse le droit de grève
La Confédération lituanienne des syndicats (LPSK) a adressé une lettre à la Confédération européenne des syndicats (CES), au sujet du non respect par le gouvernement de la Charte sociale...
Quebecor World : publication de l’accord mondial
Cette dépêche contient en pièce jointe la « Déclaration commune sur le respect et la promotion des normes internationales du travail » qui a été signée par direction de Quebecor World et la...
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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UE : la directive omnibus passe une étape importante au Parlement européen
La commission des affaires juridiques a approuvé la position du Parlement européen sur la directive omnibus, par 17 voix contre 6, ce 13 octobre. En ce qui concerne le devoir de...
13 octobre 2025
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Pays-Bas : ING envisage environ 950 suppressions d’emplois en partie à cause de l’IA
La banque néerlandaise ING pourrait licencier environ 950 salariés d’ici le 31 décembre 2026. Cette prévision a été soumise par l’entreprise à l’agence pour l’emploi, l’UWV, le 20 octobre. Selon...
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Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
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Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...