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Allemagne : Berlin bloque pour deux ans l’accès de son marché de l’emploi aux citoyens bulgares et roumains

e-europnews 22 décembre 2006, n°061295 - www.eeuropnews.com

21 décembre 2006

France Télécom : signature d’un accord mondial sur les droits fondamentaux

La direction de l'opérateur de télécommunications France Télécom et l'Alliance syndicale Mondiale-UNI qui rassemble les syndicats représentés au sein de France Télécom et adhérents à l'Union...

21 décembre 2006

Allemagne : le rapport d’évaluation de la réforme du marché du travail a été soumis au gouvernement

Réuni en cabinet pour la dernière fois en 2006, le gouvernement a pris note, le 20 décembre 2006, sans émettre de jugement, du rapport définitif d'évaluation des lois sur la réforme du marché du...

21 décembre 2006

Allemagne : 2007 sera une année riche en négociations salariales

En 2007, d'importantes conventions collectives seront renégociées dans les principales branches de l'industrie allemande : métallurgie, chimie, imprimerie, mais aussi commerce de gros et de...

21 décembre 2006

Grande-Bretagne : débat relancé sur la discrimination positive

Le futur président de la Commission pour l'égalité et les droits de l'homme, qui verra le jour en 2007, a appelé de ses voeux un changement législatif pour autoriser la discrimination positive...

21 décembre 2006

Lituanie : les initiatives du gouvernement en faveur de l’insertion des personnes handicapées

Le gouvernement lituanien réforme actuellement la loi sur les "entreprises sociales", c'est à dire des entreprises qui emploient un taux important de personnes handicapées. Il s'agit de faire...

20 décembre 2006

Espagne : bilan du plan choc contre la précarité

Le nombre de contrats à durée indéterminée signés depuis le 1er juillet dépasse le million, annonce le ministère du travail, soit une augmentation de 57 % par rapport à 2005. (Réf. 061285)

20 décembre 2006

Espagne : plan de départs volontaires chez Renault Espagne

La direction de Renault Espagne essaie d'atténuer le choc de son plan de réduction d'emplois en proposant 1000 départs volontaires. (Réf. 061281)

20 décembre 2006

UE : les coûts de la main d’oeuvre progressent de 2,6% sur un an

Parmi les États membres pour lesquels les données sont disponibles pour le troisième trimestre 2006, la seule baisse des coûts salariaux a été observée à Malte (-0,2%), tandis que les plus faibles...

20 décembre 2006

UE : l’emploi dans l’UE progresse de 0,3% au troisième trimestre 2006

Le nombre de personnes occupées dans l'UE25 a augmenté de 0,3% (612 000 personnes), après correction des variations saisonnières, au troisième trimestre 2006, selon des estimations provisoires...

20 décembre 2006

Espagne : la rigidité du marché du travail stigmatisée

Le marché du travail espagnol serait l'un des plus rigides de toute l'Union européenne, selon une étude conjointe du groupe Adecco et de l'Ecole de commerce de Barcelone, IESE. (Réf. 061277)

19 décembre 2006

Allemagne : les entreprises sont de plus en plus sensibles au thème de la famille

Selon une étude de l'institut de recherche IW de Cologne, présentée le 19 décembre à Berlin, les entreprises allemandes offrent de plus en plus de possibilités à leurs employés pour concilier vie...

19 décembre 2006

Grande-Bretagne : les entreprises doivent contribuer à la forme physique de leurs salariés

Les employeurs doivent se préoccuper de l'hygiène de vie de leurs salariés et lutter contre les habitudes sédentaires et mollassonnes de la vie de bureau, selon l'Institut national de la santé...

19 décembre 2006

Belgique : rapport 2006 du Conseil supérieur de l’emploi

Dans son rapport annuel, le Conseil supérieur de l'emploi (CSE) insiste notamment sur la poursuite des efforts en faveur des moins qualifiés. Rendu public le 15 décembre dernier, ce rapport fait...

19 décembre 2006

Grande-Bretagne : les chômeurs de longue durée dans la ligne de mire du gouvernement

Le gouvernement veut durcir les conditions d'indemnisation des chômeurs. Ces derniers sont au nombre de 900 000 alors que le pays connaît des pénuries de main d'oeuvre importantes et fait appel à...

19 décembre 2006

Schneider Electric : engagement d’une négociation sur la gestion anticipatrice des restructurations

Le groupe industriel français Schneider Electric vient de lancer une négociation avec la Fédération européenne des métallurgistes (FEM) sur la gestion anticipatrice des restructurations pour...

18 décembre 2006

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Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...

8 décembre 2025

Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD

Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...

31 octobre 2025

Candice Guillot (Talan) : “Nos recruteurs gagnent un peu plus de 80 heures par an sur les tâches administratives grâce à l’IA”

La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...

20 octobre 2025

France : l’IA générative et les seniors au cœur de la gestion des compétences de BPCE

BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...

15 octobre 2025

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16 décembre 2025