RSE
Suède : afin de se conformer aux dispositions communautaires, le gouvernement propose un projet de loi limitant l’enchainement des contrats temporaires
L’objectif principal de ce projet de loi est de répondre à une critique formulée par la commission européenne suite à une plainte déposée par le syndicat TCO en mars 2010. En effet, les règles...
10 juillet 2012
BNP Paribas : signature d’un accord européen sur la gestion de l’emploi
Cet accord « définit des règles et des approches communes au niveau des entreprises du Groupe BNP Paribas en Europe sur :
10 juillet 2012
Belgique : accord des partenaires sociaux sur la réforme du crédit-temps
Crédit-temps sans motif. Le crédit temps permet en Belgique de suspendre totalement ou partiellement son contrat de travail. Cumulables avec certains types de congés comme le congé parental ou le...
10 juillet 2012
Danemark : le syndicat 3F et les autorités musclent leur action contre le dumping social
La section bâtiment du syndicat 3F a annoncé en juin dernier un investissement de dix millions de couronnes (1,3 million d'euros) pour son action contre le dumping social visant à imposer les...
9 juillet 2012
Grande-Bretagne : augmentation des accords de reconnaissance syndicale en 2011/2012
Le rapport du CAC note une augmentation des demandes qui ramène au niveau d’il y a deux ans avec 42 demandes. Dans son rapport 2010/2011, le CAC a conclu que ce taux anormalement bas s’expliquait...
9 juillet 2012
Espagne : les marches de protestations des mineurs arrivent à Madrid
Juan Carlos Alvarez Liébana. Nous voulons dénoncer l’impasse
dans laquelle se trouve le secteur du charbon. Nous devons faire face cette
année à une coupe budgétaire sans précédent qui est en...
9 juillet 2012
Autriche : les cheminots obtiennent 3,4 % d’augmentation salariale en moyenne
29 000 salariés concernés dans un premier temps. Il aura fallu six rencontres pour que les partenaires sociaux de l’ÖBB, la direction et le syndicat des transports Vida, parviennent à un accord...
5 juillet 2012
Luxembourg : quels moyens de contrôle pour l’employeur en cas de fautes du salarié ?
L’employeur peut-il prouver la faute de son salarié par le biais d’un rapport établi par un détective privé ? Dans une affaire récente, l’employeur avait réussi à prouver que le salarié – délégué...
5 juillet 2012
Italie : Thales Alenia Space Italia a renouvelé son accord d’entreprise
Le 12 juin dernier, la direction de TASI et Altec, avec la coordination nationale des Représentations syndicales unitaires (RSU) Fim-Cisl, Fiom-CGIL, Uilm-Uil, et leurs secrétariats nationaux et...
4 juillet 2012
Belgique : l’emploi au coeur de la relance
Emploi. Le gouvernement du socialiste Eli Di Rupo a lancé hier 3 juillet un cycle de concertations avec les partenaires sociaux pour définir les contours de son futur plan de relance. L'emploi...
4 juillet 2012
Deutsche Post DHL : un nouvel accord de CE européen marqué par l’approfondissement des procédures d’information et de consultation
Maintien du Forum où représentants des salariés et du management siègent paritairement. La négociation du premier accord sur la création d’un CEE chez Deutsche Post DHL, de 2001 à 2003, s’est...
4 juillet 2012
Luxembourg : la fermeture des commerces le samedi et les jours fériés bientôt officiellement repoussée à 19 heures
Absence d'accord. La chambre des députés du Luxembourg se penche actuellement sur le projet de loi proposé par le gouvernement pour faire passer l'heure légale de fermeture des commerces de détail...
4 juillet 2012
Danemark : deux accords entre le gouvernement et les conservateurs accélèrent les projets de réformes sociales
« Pour la première fois depuis longtemps, ce sont les gens normaux avec des bas revenus qui bénéficient d'un allégement fiscal ». C'est avec ces mots que la premier ministre Helle Thorning-Schmidt...
3 juillet 2012
Slovénie : le gouvernement soumet aux partenaires sociaux les grandes lignes de sa réforme du marché du travail
Le document (Izhodišča za reform trga dela) contient 10 points de départ pour la réforme du marché du travail. Les voici :
2 juillet 2012
Espagne : les syndicats contre la flexibilité horaire exigée par les grandes surfaces
Les employeurs ont ouvert une période consultation. Il y a quelques jours, une sentence de l’audience nationale avait donné raison aux syndicats, obligeant les grandes surfaces à reconnaitre le...
2 juillet 2012
Norvège : nouveau système de rémunération chez les transporteurs de marchandise
Un nouveau système de rémunération. Jusqu’à présent, les chauffeurs étaient payés en fonction des kilomètres parcourus et d’un taux horaire global. L’accord conclu prévoit un nouveau système de...
2 juillet 2012
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
24 octobre 2025
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France : le gouvernement propose la suspension de la réforme des retraites
Le Premier ministre français Sébastien Lecornu, reconduit à Matignon le 10 octobre après avoir déposé sa démission quatre jours plus tôt, a prononcé le 14 octobre son discours de politique...
15 octobre 2025
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Candice Guillot (Talan) : “Nos recruteurs gagnent un peu plus de 80 heures par an sur les tâches administratives grâce à l’IA”
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025