Brèves

Sujets du moment

Espagne : accord au Pays Basque entre l’administration régionale et les partenaires sociaux pour soutenir la transition vers l’industrie 4.0

Le gouvernement régional basque, l’organisation patronale Confebask et les syndicats CCOO et UGT se sont entendus sur la préparation d’un plan d’aide aux...

7 février 2020

France : Novartis instaure un congé parental rémunéré de 16 semaines à compter du 1er Janvier 2020

C’est donc deux semaines de plus que le standard minimal demandé par la politique mondiale du groupe pharmaceutique communiquée en mars dernier (v. dépêche...

6 février 2020

Grande-Bretagne : la diversité absente de plus d’1/3 des CA des grandes entreprises

37% des entreprises de l’indice boursier vedette FTSE 100, regroupant les 100 plus grandes entreprises cotées, n’ont aucune personne issue de minorités ethniques au sein...

6 février 2020

France : 105 entreprises s’engagent à octroyer un congé rémunéré pour le second parent d’une durée minimale d’un mois

C’est à travers une tribune publiée dans le quotidien économique les Echos aujourd’hui 5 février (ici) que ces 105 entreprises (essentiellement de la tech...

5 février 2020

Hongrie : Diageo a introduit un congé de paternité de 26 semaines

Diageo, l’un des leaders mondiaux des boissons alcoolisées, a introduit en juillet dernier la possibilité de bénéficier de 26 semaines de congé pour les...

5 février 2020

Canada : une action de groupe contre Hershey’s pour défaut d’information sur le recours au travail des enfants dans sa chaine d’approvisionnement en cacao

Un consommateur canadien a initié une action de groupe, le 20 janvier, devant la Cour suprême de la Colombie-Britannique, contre le fabricant de confiseries Hershey Canada Inc. et ses...

5 février 2020

Turquie : accord salarial pour 130 000 travailleurs de l’industrie métallurgique (dépêche mise à jour suite au ralliement du syndicat Birleşik Metal-İş à l’accord)

L’Association des employeurs turcs des industries métallurgiques (MESS) a conclu le 29 janvier, après des négociations difficiles émaillées de...

4 février 2020

Grande-Bretagne : le gouvernement dévoile les perspectives salariales en fonction des facs

Pour la première fois, le gouvernement britannique a présenté le 23 janvier des statistiques expérimentales permettant aux futurs étudiants de connaître...

31 janvier 2020

Italie : le gouvernement Conte donne le coup d’envoi à la réflexion sur les retraites

« La concertation est nécessaire pour arriver à une proposition partagée sur la réforme du système des retraites et garantir une plus grande...

30 janvier 2020

UE : la Commission présente son Programme de travail pour 2020

La Commission européenne a adopté aujourd’hui son programme de travail pour 2020 qui présente les actions qu’elle mènera pour traduire les orientations...

29 janvier 2020

Belgique : manifestation nationale pour défendre la sécurité sociale

La FGTB et de son équivalent flamant l’ABVV ont appelé à manifester, mardi 28 janvier, afin de défendre un financement équilibré de la...

29 janvier 2020

Grande-Bretagne : des visas illimités pour les meilleurs scientifiques après le Brexit

Les scientifiques, chercheurs et mathématiciens les plus brillants pourront venir en Grande-Bretagne après le Brexit grâce à une procédure...

28 janvier 2020

Corée du Sud : les hommes de plus en plus tentés par le congé paternité

Le nombre d’employés sud-coréens qui ont pris un congé de paternité a atteint un niveau record en 2019, manifestation selon les observateurs que dans ce pays...

24 janvier 2020

Grande-Bretagne : création d’un congé légal pour les parents endeuillés

A partir du 6 avril, tous les parents britanniques perdant un enfant de moins de 18 ans auront le droit à deux semaines de congé. Baptisée «Jack’s Law» en la...

24 janvier 2020

Italie : salaires et primes constituent le principal thème des accords d’entreprises

Le 2e rapport (ici) sur les négociations collectives dans les entreprises et au niveau local réalisé par le syndicat Cgil et la Fondazione Di Vittorio, qui a examiné 1...

23 janvier 2020

Italie : les travailleurs en « CDI à protection croissante » institué par le Jobs Act ne sont pas plus licenciés que les CDI classiques, selon une étude

A l’heure où certains partis politiques (dont le Mouvement 5 Etoiles) voudraient revenir au fameux Article 18 du Statut des travailleurs, qui est réputé rendre...

22 janvier 2020

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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA

À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...

5 mars 2026

France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail

L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.

29 janvier 2026

France : un accord sur l’égalité professionnelle avec un volet sur l’IA soumis à la signature chez Orange

Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...

8 décembre 2025

Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD

Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...

31 octobre 2025

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9 octobre 2026

UE : la Commission va lancer une coalition d’entreprises contre l’esclavage moderne

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19 octobre 2026

Royaume-Uni : le gouvernement promet un devoir de vigilance en matière de droits humains

L’info. Le 4 novembre, le gouvernement a promis, par la voix de son secrétaire d’État à l’Économie Jonathan Reynolds devant la Chambre des Lords...

5 novembre 2026