Brèves

Grande-Bretagne : les bonus des cadres de la banque TSB rognés faute d’avoir atteint l’objectif de « gender balance » fixé
Le quotidien The Guardian a révélé le 3 décembre que les managers et dirigeants de la banque TSB, dont le siège se situe à Édimbourg, verront leurs...
4 décembre 2019
Hongrie : fin des juridictions dédiées aux contentieux du travail
À compter du 1er janvier 2020, les tribunaux administratifs et du travail actuellement en activité n’existeront plus, conformément à une loi adoptée fin...
27 novembre 2019
Inde : Starbucks prétend atteindre l’égalité salariale et continue d’augmenter la part des femmes dans ses effectifs
Tata Starbucks, joint-venture du groupe Tata Global Beverages et de la société californienne Starbuck (50/50), a fait deux annonces dans un communiqué du 5 novembre (ici, en...
15 novembre 2019
Allemagne : création prochaine d’un « Observatoire sur l’intelligence artificielle »
Alors que de plus en plus de robots et d’algorithmes déchargent les salariés de tâches simples et répétitives et que les solutions numériques...
14 novembre 2019
Brésil : le gouvernement propose un nouveau contrat pour faciliter l’emploi des jeunes
Avec l’objectif de créer 1,8 million d’emplois d’ici 2022, le gouvernement de Jair Bolsonaro a fait passer, le 12 novembre, une « mesure provisoire »...
13 novembre 2019
Allemagne : des entreprises peu préoccupées par les droits de l’Homme
L’Ecole des hautes études de droit et de Management de Zürich (ZHAW) et l’ONG britannique Business and Human Rights Resource Centre se sont penchés sur les pratiques...
8 novembre 2019
Chili : grâce à la crise sociale, la proposition de loi qui réduit le temps de travail 40H avance au Parlement sans entraves
La proposition de loi qui fixe la durée légale du travail à 40 heures hebdomadaires – au lieu de 45 heures aujourd’hui- avance au Parlement (sur le texte et le...
7 novembre 2019
Grande-Bretagne : un cabinet d’avocats menace de lancer une action en réparation de préjudice contre le géant du tabac British American Tobacco accusé d’exploiter des enfants
Le cabinet britannique Leigh Day, spécialisé dans les droits de l’homme, a envoyé une lettre de mise en demeure au géant British American Tobacco (BAT), dont le...
5 novembre 2019
Japon : Microsoft expérimente la semaine de 4 jours travaillés pour promouvoir le « choix de vie au travail » et accélérer le changement de mentalités
Les 2 300 salariés du siège japonais de l’entreprise américaine ont expérimenté pendant 1 mois la semaine de 4 jours travaillés. Ils ont...
5 novembre 2019
Italie : adoption définitive des mesures de protection des « riders »
Adopté définitivement par le Parlement le 31 octobre, le décret-loi pour réglementer le travail des livreurs en deux-roues pour les repas à domicile (v...
4 novembre 2019
Etats-Unis : le patron de l’UAW accusé de malversations financières
Le président de l’UAW (Union Auto Workers) Gary Jones est dans la ligne de mire de la justice fédérale. C’est ce qui ressort de l’inculpation pour...
4 novembre 2019
Grande-Bretagne : l’écart salarial femmes-hommes augmente pour la première fois en 6 ans
Le gender pay gap des salariés à temps plein est de 8,9%, calcul basé sur l’année fiscale britannique se terminant en avril, selon des chiffres...
30 octobre 2019
Etats-Unis : le groupe Intel choisit la transparence en communiquant les données salariales ventilées par sexe et origine
Le groupe Intel se préparerait, d’après les révélations de Bloomberg du 17 octobre (ici), à rendre publiques en fin d’année ses données...
22 octobre 2019
Allemagne : accord dans le secteur du nettoyage industriel
Les partenaires sociaux du secteur du nettoyage industriel ont annoncé, le 18 octobre, avoir trouvé un accord sur le renouvellement de l’accord collectif cadre qui règle...
21 octobre 2019
Italie : coup de pouce au pouvoir d’achat des salariés dans la loi de finances 2020
Le texte approuvé en Conseil des ministres dans la nuit du 15 au 16 octobre prévoit une baisse de la fiscalité sur le travail au bénéfice des salariés...
18 octobre 2019
Outils numériques : une start-up britannique «prédit» les démissions des salariés
Basée à Oxford, la start-up Zegami, spécialiste de la gestion de data, vient de lancer un nouvel outil permettant aux employeurs de savoir à l’avance quels...
16 octobre 2019
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Sous pression de nouveaux tarifs douaniers américains, de nombreux pays ont présenté ces dernières semaines des textes pour interdire l’importation de produits issus du travail forcé. Vraie...
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UE : les partenaires sociaux se positionnent sur les lignes directrices de la directive sur le devoir de vigilance
L’info. Après l’adoption définitive de la directive omnibus en février, la Commission européenne a ouvert en juin une consultation visant à...
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Royaume-Uni : une consultation sur l’IA et la protection des données afin d’adapter la réglementation
L’info. Le gouvernement britannique a lancé, du 15 juillet au 9 septembre 2026, une consultation afin d’identifier les dispositifs juridiques, techniques et de gouvernance...
28 août 2026
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Allemagne : une proposition de “simplification” du Code de gouvernance des entreprises
La Commission gouvernementale a présenté début août des propositions de réforme du Deutscher Corporate Governance Kodex (DCGK), le Code allemand de gouvernance d’entreprise. Celles-ci visent avant...
31 août 2026
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Canada : une proposition de devoir de vigilance sur le travail forcé soumise à consultation
L’info. Le 27 juillet, le gouvernement canadien a ouvert une consultation pour introduire des mesures d’obligation de diligence raisonnable pour les entreprises en matière de...
25 août 2026
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Slovaquie : un projet de loi pour “clarifier” les mesures de protection des données personnelles
L’info. Le gouvernement slovaque a approuvé le 26 août 2026 un projet de loi sur la protection des données personnelles. Ce texte vise à clarifier la...
7 septembre 2026