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Sujets du moment

UE : ouverture de la première phase de consultation pour la révision de la directive CE européens

La Commission européenne a annoncé le 11 avril lancer la première phase de consultation des partenaires sociaux sur la révision de la directive 2009/38 sur les...

12 avril 2023

Italie : protocole d’accord entre l’Inspection du Travail et les consultants en droit social des entreprises

Le protocole signé le 29 mars entre l’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) et le Conseil de l’Ordre des consultants du travail (une profession réglementée de...

11 avril 2023

Espagne : les parents pourront prendre un congé parental payé pendant huit semaines

Le nouveau congé parental sera rémunéré. C’est ce qu’a indiqué le secrétaire d’État au Travail et à...

7 avril 2023

Luxembourg : le salaire minimum dépasse les 3 000 euros brut au 1er avril 2023 pour les salariés qualifiés

Le ministère de la Sécurité sociale a annoncé le 29 mars une revalorisation du salaire minimum à compter du 1er avril, correspondant à la hausse des prix...

7 avril 2023

Grande-Bretagne : une task force pour lutter contre l’inactivité économique due à la maladie

Depuis la pandémie, le nombre de personnes inactives sur le plan économique, notamment en raison de maladies de longue durée, a explosé au Royaume-Uni, passant de 8,6...

7 avril 2023

Pays-Bas : les livreurs Deliveroo ne sont pas des travailleurs indépendants (jugement)

Dans un arrêt rendu le 24 mars, la Cour suprême du Royaume déboute Deliveroo, qui l’avait saisi pour contester une décision de la Cour d’appel du 16...

6 avril 2023

Allemagne : IG Metall veut négocier la semaine de quatre jours dans la sidérurgie

Presque 40 ans après les grèves dures qui ont progressivement menées à la semaine de 35 heures dans la métallurgie allemande (généralisée en...

6 avril 2023

Grande-Bretagne : le gouvernement suspend le recul de l’âge de la retraite à 68 ans

Dans sa State Pension Age Review publiée le 30 mars, l’exécutif a confirmé que l’âge requis pour pouvoir percevoir la retraite d’État (state...

5 avril 2023

Grande-Bretagne : le salaire minimum horaire légal dépasse la barre des 10 livres

Depuis le 1er avril, le salaire minimum légal britannique, nommé National Living Wage, est passé de 9,50 livres (10,79 euros) à 10,42 livres (11,82 euros) de...

4 avril 2023

Grande-Bretagne : le gouvernement lance une enquête pour s’assurer du bon fonctionnement de la loi protégeant les lanceurs d’alerte

Alors que plusieurs associations réclamaient depuis plusieurs années une réforme du « whistleblowing framework » afin d’obtenir une meilleure...

30 mars 2023

Italie : les nouveaux pères qui démissionnent bénéficient de l’assurance chômage

Une circulaire de l’institut de prévoyance INPS du 20 mars ouvre le droit à l’assurance-chômage (NASpI) aux nouveaux pères qui ont pris leur congé de...

29 mars 2023

France : le Conseil d’État pose une interdiction de recours aux ruptures conventionnelles collectives en cas de cessation d’activité

Avec trois décisions rendues le 21 mars, la plus haute juridiction administrative française affine sa jurisprudence concernant l’homologation des plans de licenciement ou des...

29 mars 2023

Belgique : limitation de la succession des contrats temporaires à deux ans

Le Parlement a approuvé, le 16 mars, un projet de loi introduisant de nouvelles règles sur la succession des contrats de travail à durée déterminée (CDD)...

29 mars 2023

Grande-Bretagne : Ikea UK s’engage à améliorer sa politique contre le harcèlement sexuel

La filiale britannique du géant suédois de l’ameublement (environ 11 700 salariés) vient de signer un accord juridiquement contraignant (legally binding agreement) avec...

28 mars 2023

Espagne : Vueling sanctionné pour discrimination envers ses hôtesses

L’inspection du travail de Barcelone réclame 30 000 euros d’amende à la compagnie aérienne, pour obliger ses hôtesses à se maquiller et à...

27 mars 2023

Argentine : le salaire minimum de nouveau revalorisé dans un contexte d’inflation galopante

Le Conseil du salaire minimum (organe composé des partenaires sociaux et des représentants de l’Etat) s’est mis d’accord sur une nouvelle revalorisation du salaire...

24 mars 2023

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France : un accord sur l’égalité professionnelle avec un volet sur l’IA soumis à la signature chez Orange

Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...

8 décembre 2025

Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD

Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...

31 octobre 2025

Candice Guillot (Talan) : “Nos recruteurs gagnent un peu plus de 80 heures par an sur les tâches administratives grâce à l’IA”

La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...

20 octobre 2025

France : l’IA générative et les seniors au cœur de la gestion des compétences de BPCE

BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...

15 octobre 2025

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UE : la liste des nouveaux standards de reporting de la CSRD finalisée

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5 décembre 2025

UE : la Commission propose d’assouplir le règlement sur l’IA

La Commission européenne a publié le 19 novembre une proposition de règlement omnibus visant à simplifier l’IA Act afin de “garantir une mise en œuvre rapide, harmonieuse et proportionnée” de...

24 novembre 2025

UE : un accord entre co-législateurs sur la directive omnibus

Le Parlement et le Conseil de l’UE se sont mis d’accord dans la nuit du 8 au 9 décembre sur l’affaiblissement des directives CSRD et sur le devoir de vigilance, ce qui ouvre la voie à une...

9 décembre 2025

UE : le Parlement adopte définitivement la directive omnibus et la dilution du devoir de vigilance

Le Parlement européen a adopté définitivement la directive omnibus modifiant les directives sur le reporting de durabilité et sur le devoir de vigilance ce 16 décembre. L’entrée en vigueur est...

16 décembre 2025

Italie : trois dirigeants du groupe de luxe Tod’s mis en examen pour exploitation des travailleurs

La filière du luxe continue à être dans la ligne de mire de la justice italienne pour les conditions de travail dans la sous-traitance. Le 20 novembre, le parquet de Milan a...

28 novembre 2025

La responsabilité des marques de prêt-à-porter dénoncée dans la violation des libertés syndicales en Asie

Amnesty International a publié le 27 novembre un rapport dénonçant les atteintes étatiques et provenant des fournisseurs textiles de marques occidentales à la...

28 novembre 2025