Allemagne : bilan en demi-teinte pour l’expérimentation de la semaine de quatre jours

Le bilan de l’étude sur la semaine de quatre jours en Allemagne a été présenté le 18 octobre dernier par une équipe de l’université de Münster. D’après les données récoltées dans les 41 entreprises impliquées, une baisse du stress et des gains organisationnels apparaissent clairement. Les critiques ciblent “une étude intéressante” mais “non représentative de l’économie allemande”. Néanmoins 73 % des entreprises de l’étude souhaitent poursuivre l’expérience. 

Par Thomas Schnee. Publié le 21 octobre 2024 à 15h25 - Mis à jour le 21 octobre 2024 à 17h00

Le projet d’expérimentation de la semaine de quatre jours lancé en Allemagne en février 2024 avec le soutien de l’organisation “4 Day Week Global” et de l’agence berlinoise “Intraprenör”, s’est achevé par la présentation d’un bilan circonstancié, le 18 octobre à Düsseldorf, par Julia Backmann, responsable du suivi scientifique et titulaire de la Chaire pour la transformation du monde du travail de l’université de Münster. La mise en œuvre de la semaine de quatre jours a été testée dans 41 entreprises, selon un modèle “100-80-100” où les employés fournissent un volume de travail de 100 %, avec un temps de travail réduit à 80 %, et un salaire à 100 %. Au centre de l’étude,…

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