Gestion des conséquences du Covid-19
Espagne : le groupe Inditex assumera seul durant un mois les coûts de l’arrêt d’activité de ses salariés
Le groupe Inditex, propriétaire de Zara, a annoncé aux représentants des salariés qu’il n’activera pas pour l’instant le mécanisme...
20 mars 2020
Workday aménage sa politique sociale pour aider les salariés dans le monde à mieux traverser la crise du coronavirus
Le spécialiste américain des applications cloud pour RH Workday a annoncé sur son blog le 16 mars que ses quelque 10 000 employés allaient recevoir un bonus...
- RH
- Brèves
20 mars 2020
France : les mesures « travail » du projet de loi d’urgence pour faire face au Covid-19
Le projet de loi "d’urgence pour faire face à l’épidémie de Covid-19", adopté par le Conseil des ministres hier 18 mars, habilite le gouvernement à procéder par ordonnances pour prendre des...
- RH
- Actualités
19 mars 2020
Allemagne : gouvernement et partenaires sociaux sont conscients des lacunes du chômage partiel pour les secteurs non industriels
Comme l’a fait comprendre à mi- mots Angela Merkel dans une intervention télévisée hier 18 mars au soir, l’Allemagne est au bord de déclencher la...
- RH
- Brèves
19 mars 2020
Pologne : le gouvernement présente son « bouclier anticrise »
Le 18 mars 2020, à l’issue d’un Conseil de ministres, le Président de la République Andrzej Duda et le Premier ministre Mateusz Morawiecki ont annoncé une série de mesures exceptionnelles pour...
- RH
- Actualités
19 mars 2020
Grèce : des mesures pour maintenir l’emploi
Le ministère de l’Economie a annoncé, mercredi 18 mars, un paquet de mesures pour soutenir les PME et maintenir l’emploi face aux mesures de confinement prises pour...
- RH
- Brèves
19 mars 2020
Etats-Unis : le pays se met à l’heure des congés maladie indemnisés
Après plusieurs jours de négociations, Le Sénat américain à majorité Républicaine a finalement voté, hier 18 mars, un paquet de mesures pour lutter contre le coronavirus. Par 90 voix contre 8, les...
- RH
- Actualités
19 mars 2020
Etats-Unis : en dépit de l’accord syndical pour maintenir la production, les big 3 de l’automobile ferment leurs usines américaines
Les Big 3, Ford, General Motors et FCA (Fiat Chrysler Automobiles) ont annoncé la fermeture progressive de leurs usines sur le sol américain jusqu’au 30 mars. La...
- RH
- Brèves
19 mars 2020
Italie : bras de fer entre l’organisation patronale du secteur bancaire ABI et les syndicats sur la fermeture des succursales
Les partenaires sociaux du secteur bancaire avaient signé lundi 16 mars au soir un protocole pour lutter contre le coronavirus en protégeant travailleurs et clients. Toutefois, alors que les...
18 mars 2020
Espagne : un paquet de mesures pour soutenir l’activité économique et maintenir l’emploi
Le Conseil des ministres a approuvé, le 17 mars, un décret-loi pour mobiliser des moyens économiques, et flexibiliser de manière exceptionnelle certains points de la législation du travail « afin...
- RH
- Actualités
18 mars 2020
L’UE au soutien des Etats membres dans leur lutte contre le coronavirus
L’UE n’a pas tardé à dégainer son arme budgétaire pour venir au soutien des Etats. La proposition de la Commission européenne du 13 mars...
- RH
- Brèves
18 mars 2020
Argentine : de premières mesures de limitation de la circulation et recommandations de travail à distance
Éviter à tout prix une propagation du virus dans ses premières phases de développement. L'Argentine a annoncé une série de mesures, lundi 16 mars au soir, afin de ne pas emprunter la voie des...
- RH
- Actualités
18 mars 2020
Grande-Bretagne : Londres renforce son soutien financier aux entreprises face au coronavirus
Après avoir dévoilé des mesures d’aide dans son budget (v. dépêche n°11714), le ministre des Finances britannique Rishi Sunak a annoncé le 17...
- RH
- Brèves
18 mars 2020
Italie : le gouvernement débloque 25 milliards d’euros pour soutenir les entreprises, les familles et le système de santé
Alors que des pans entiers de l'économie italienne sont à l'arrêt en raison de la pandémie de coronavirus, le décret-loi adopté lundi par le conseil des ministres – mais pas encore publié sur la...
- RH
- Actualités
17 mars 2020
Suède : des mesures pour les entreprises et les salariés dans le paquet de crise pour faire face au coronavirus
Le gouvernement suédois soumet cette semaine au Parlement (l'adoption définitive est attendue jeudi 19 mars) une série de mesures destinées à permettre aux employeurs et aux employés de faire face...
- RH
- Actualités
17 mars 2020
Autriche : le gouvernement fédéral annonce des aides, comme le « chômage partiel Covid-19 »
Le gouvernement a annoncé, vendredi 14 mars, le déblocage de 4 milliards d'euros pour éviter l'insolvabilité des entreprises, favoriser le maintien des salariés dans l'emploi et soutenir les...
- RH
- Actualités
17 mars 2020
- Accords cadre européens
- Télétravail
- Temps de travail
- Santé au travail
- Travailleurs des plateformes
- Accords cadre internationaux
- Congés parentaux
- Travail hybride
- Accords de CE européen et directive refonte
- Réglementation du télétravail
- Devoir de vigilance
- Égalité femmes-hommes
- Intelligence artificielle
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
2
Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
3 novembre 2025
3
Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
24 octobre 2025
4
Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
5
France : l’IA générative et les seniors au cœur de la gestion des compétences de BPCE
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
6
Candice Guillot (Talan) : “Nos recruteurs gagnent un peu plus de 80 heures par an sur les tâches administratives grâce à l’IA”
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025