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Chine : les conséquences d’un viol peuvent constituer “un accident du travail” au regard de la loi
C’est un procès historique qui a débuté en Chine le 23 septembre. Deux ans après avoir subi une agression sexuelle de la part de son employeur, une salariée poursuit l’entreprise aux prud’hommes...
29 septembre 2025
Norvège : un projet de loi pour faciliter l’adhésion syndicale durant un congé parental ou pour maladie 
Le gouvernement norvégien a proposé le 25 septembre un projet de loi visant à favoriser le maintien de l’adhésion syndicale des salariés durant leurs...
Mises à jour quotidiennes
Catalogue des accords des plus grandes entreprises françaises
Consultez notre base documentaire exclusive contenant l’ensemble des accords d’entreprise conclus par les plus grands groupes français depuis 2019.
26 septembre 2025
France : la Samaritaine (LVMH) condamnée à une amende pour surveillance des salariés
L’entreprise gérant le magasin La Samaritaine a été condamnée à une amende de 100 000 euros pour violation du RGPD. La Commission nationale informatique et libertés française juge que l’entreprise...
26 septembre 2025
Allemagne : Adidas cesse d’appliquer les accords de branche depuis le 1er septembre
Courant août, la Fédération allemande de l'industrie de la chaussure et du cuir (HDS/L) a informé le syndicat IGBCE (BTP, chimie, énergie) que le fabricant d’articles de sport Adidas modifiait son...
26 septembre 2025
Belgique : un arrêté royal fixe la norme salariale moyenne des entreprises pour 2025-2026 à 0%
Les partenaires sociaux n’étant pas parvenus à s’entendre sur le pourcentage d’évolution des salaires pour les années 2025-2026, le gouvernement belge...
Étude mind RH – L’allongement des carrières, une priorité pour la plupart des pays d’Europe
L’allongement de la durée de vie et le vieillissement des populations amènent de plus en plus d’États européens à relever l’âge de départ à la retraite pour assurer la viabilité de leur régime...
UE : le Parlement veut durcir la directive sur l’encadrement des stages professionnels
Les députés veulent durcir le cadre de régulation des stages professionnels (ceux qui ne sont pas obligatoires dans le cadre d’un cursus universitaire) par rapport...
24 septembre 2025
Pologne : confirmation d’une augmentation du salaire minimum de 3% pour 2026
Le règlement du Conseil des ministres polonais, fixant le salaire minimum mensuel brut à compter du 1er janvier 2026, a été publié au Journal officiel le 15...
La diversité et l’inclusion affectées par les tendances politiques en 2025
Un DRH sur quatre (24%) indique que son organisation est touchée en matière de diversité et d’inclusion (DEI) par les tendances politiques, dont font partie les mesures...
23 septembre 2025
Autriche : négociation express d’un accord collectif de crise pour la métallurgie 
La situation de la métallurgie autrichienne n’est pas encore dramatique mais la tendance est aux suppressions d’emplois, à la baisse des commandes et à la stagnation. Face à la crise, les...
France : un accord chez Adecco pour mieux anticiper l’évolution des emplois
Adecco France et les organisations syndicales représentatives ont signé le 10 juin dernier un accord de gestion des emplois et des parcours professionnels et la mixité des métiers (GEPPMM) pour la...
Autriche : la ministre des Affaires sociales propose des quotas pour les embauches de seniors
La ministre socialiste des Affaires sociales Korinna Schumann a proposé le 21 septembre, sur la chaîne publique ORF, l’instauration d’un système de quotas pour les...
France : comment La Poste a créé une promotion diplômante de salariés pour couvrir ses besoins en cybersécurité
Le groupe La Poste (200000 salariés en France) a créé, entre 2024 et l’été 2025, une promotion d’une dizaine de salariés formés puis diplômés en cybersécurité à l’aide de l’entreprise spécialisée...
Allemagne : chez Tesla, le conflit avec IG Metall se renforce autour de la politique contre l’absentéisme
Face à un taux d’absentéisme exceptionnellement élevé, la direction de la gigafactory allemande de Tesla accentue la pression sur ses salariés avec l’appui, au sein du CE, de la “Faction 23”, une...
Pologne : le gouvernement veut mettre fin aux stages non rémunérés
Le gouvernement hongrois a présenté le 16 septembre un projet de loi visant à mettre fin aux stages en entreprise (professionnels et de fin d’étude) non...
18 septembre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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1
UE : la liste des nouveaux standards de reporting de la CSRD finalisée
Le Groupe consultatif européen sur l’information financière (EFRAG) a présenté le 4 décembre la liste des indicateurs de reporting révisée dans le cadre de la directive sur le reporting de...
5 décembre 2025
2
UE : un accord entre co-législateurs sur la directive omnibus
Le Parlement et  le Conseil de l’UE se sont mis d’accord dans la nuit du 8 au 9 décembre sur l’affaiblissement des directives CSRD et sur le devoir de vigilance, ce qui ouvre la voie à une...
9 décembre 2025
3
UE : le Parlement adopte définitivement la directive omnibus et la dilution du devoir de vigilance
Le Parlement européen a adopté définitivement la directive omnibus modifiant les directives sur le reporting de durabilité et sur le devoir de vigilance ce 16 décembre. L’entrée en vigueur est...
16 décembre 2025
4
Italie : trois dirigeants du groupe de luxe Tod’s mis en examen pour exploitation des travailleurs
La filière du luxe continue à être dans la ligne de mire de la justice italienne pour les conditions de travail dans la sous-traitance. Le 20 novembre, le parquet de Milan a...
28 novembre 2025
5
La responsabilité des marques de prêt-à-porter dénoncée dans la violation des libertés syndicales en Asie
Amnesty International a publié le 27 novembre un rapport dénonçant les atteintes étatiques et provenant des fournisseurs textiles de marques occidentales à la...
28 novembre 2025