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Irlande : la publication du Gender Pay Gap bientôt obligatoire pour les entreprises
La Gender Pay Gap Information Bill 2019 est sur le point de devenir loi. A l'heure de notre bouclage, il ne manque plus que la signature de principe du président irlandais (suivre son avancée ici...
20 juillet 2021
UE : les entreprises peuvent interdire l’affichage de signes visibles de convictions politiques ou religieuses si elles le justifient par un “besoin véritable” (arrêt CJUE)
Dans un arrêt rendu le 15 juillet, la Cour de justice de l’Union Européenne (CJUE) a débouté les requérantes de deux affaires liées qui avaient été sanctionnées par leur employeur pour port d’un...
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16 juillet 2021
Grande-Bretagne : dans les comités exécutifs, pas de parité avant 2036 (étude)
Selon le 6ème rapport Women Count 2021, les hommes continuent de dominer les postes à haute responsabilité des entreprises de l’indice boursier britannique FTSE 350...
Italie : l’accord d’entreprise de Marriott International prend acte du contexte difficile du secteur hôtelier et met l’accent sur le welfare
Le renouvellement de l’accord d’entreprise, signé par les partenaires sociaux italiens de Marriott International le 29 juin, met en place des solutions innovantes, visant à surmonter la profonde...
15 juillet 2021
France : une autorisation d’absence pour un rendez-vous vaccinal et un nouveau motif de licenciement dans le projet de loi sanitaire
Le gouvernement a enclenché le processus législatif qui doit aboutir à l’extension du pass sanitaire et à la vaccination obligatoire des soignants. Le texte, qui...
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15 juillet 2021
Italie : le gouvernement Draghi veut assouplir le recours aux contrats à durée déterminée en laissant plus de champ à la négociation collective
Via des amendements au décret Sostegni Bis (v. dépêche n° 12536), en cours de discussion au Parlement, le gouvernement Draghi est en train de démanteler l’une des mesures phares du « Décret...
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13 juillet 2021
Talan mobilise l’ensemble de ses parties prenantes pour muscler sa politique RSE mondiale
Le groupe international, spécialisé dans le conseil et l’accompagnement des entreprises dans leur transformation numérique, a entrepris en début d’année une réflexion sur sa maturité en matière de...
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12 juillet 2021
Belgique : le gouvernement lance une consultation en vue d’un projet de loi pour réguler le travail sur les plateformes
Alors que la Belgique était jusque-là restée en retrait sur le sujet (v. dépêche n° 12583), le gouvernement a annoncé, mercredi 7 juillet, le prochain...
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12 juillet 2021
Italie : le nouvel accord d’entreprise de Parmalat met l’accent sur la formation, les compétences et le dialogue social
Le renouvellement de l’accord d’entreprise, signé le 16 juin entre le géant de l’agroalimentaire italien Parmalat (groupe Lactalis) et les syndicats Fai-Cisl, Flai-Cgil et Uila, fait la part belle...
8 juillet 2021
Etats Unis : Joe Biden s’attaque aux clauses de non-concurrence
La Maison Blanche va sortir un décret présidentiel pour limiter les clauses de non-concurrence et l’impact des licences professionnelles qui empêchent les salariés d’accéder à un meilleur emploi...
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8 juillet 2021
Hootsuite offre une semaine de congé supplémentaire à ses salariés pour lutter contre la “fatigue numérique” après 15 mois de télétravail
L’entreprise canadienne, spécialisée dans la gestion des réseaux sociaux, a décidé d’offrir 7 jours calendaires de congés supplémentaires à tous ses salariés dans le monde, en plus des vendredis...
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7 juillet 2021
Le Crédit Suisse va laisser ses salariés déterminer librement leur rythme de télétravail
Dès la fin de l’année, une initiative lancée au niveau mondial va permettre aux collaborateurs du Crédit Suisse de travailler, en principe, définitivement...
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7 juillet 2021
Allemagne : les partenaires sociaux de la métallurgie signent un accord pour égaliser le niveau des salaires à l’est et à l’ouest
Les partenaires sociaux de la métallurgie pour les Länder de l’est (Berlin-Brandebourg-Saxe) ont présenté le 28 juin dernier un accord régional qui offre pour la première fois un cadre légal...
6 juillet 2021
Italie : le Tribunal de Bologne déclare la convention collective des livreurs pour les plateformes de repas à domicile non valable
Après le parquet de Milan (v. dépêche n° 12381), qui avait exigé en février la régularisation de plus de 60 000 travailleurs des plateformes de livraison de repas, la justice italienne fait un...
6 juillet 2021
Italie : accord entre le gouvernement et les partenaires sociaux pour gérer la fin du gel des licenciements
Alors que le gel des licenciements (v. dépêches n° 12558 et 12536) a pris fin le 30 juin dans l’industrie et l’agriculture, le gouvernement, les syndicats Cgil, Cisl...
5 juillet 2021
Grande-Bretagne : Siemens vise la parité dans ses programmes de recrutement et formation de jeunes talents d’ici 2025
La filiale britannique du groupe industriel allemand a annoncé le 23 juin son ambition de lutter contre l'absence de femmes dans le secteur de l’ingénierie en attirant autant de femmes que...
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5 juillet 2021
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
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Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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L’info. bioMerieux, spécialiste du diagnostic in vitro (4 400 salariés en France), et les syndicats CFDT, CFE-CGC et CGT ont signé le 6 janvier 2026 un nouvel accord...
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Catherine Chavanier (CDC Habitat) : “Le dialogue social sur l’IA permet de faciliter son déploiement”
CDC Habitat (10 500 salariés) a signé en février un accord encadrant pour deux ans le dialogue social sur l’IA. Catherine Chavanier, DRH de la filiale de la Caisse des dépôts et consignations...
20 mars 2026
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France : Malakoff Humanis signe un accord sur les salariés expérimentés proposant une fin de carrière “à la carte”
Le groupe de protection sociale Malakoff Humanis (10 500 salariés en France) et les organisations syndicales ont signé le 6 mars un accord dédié aux 50 ans et plus. Ce premier texte conclu dans le...
24 mars 2026