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Grande-Bretagne : les syndicats rejettent la proposition de dédommagement des entreprises dans le cadre des listes noires dans le bâtiment
Le détail des propositions de fonds pour dédommager les travailleurs inscrits sur des listes noires dans le secteur du bâtiment vient d’être révélé. Huit grandes entreprises entreprises du secteur...
Allemagne : échaudée par la « débâcle de la gare de Mayence », la Deutsche Bahn révise en profondeur la planification du personnel de ses 330 entreprises avec l’aide de ses CE
Tirant les leçons de la « débâcle de la gare de Mayence » (où le trafic ferroviaire avait été fortement perturbé durant l’été 2013 faute de personnel), la compagnie ferroviaire allemande Deutsche...
Grande-Bretagne : les patrons britanniques vent debout contre une sortie de l’UE
L'organisation patronale CBI a une nouvelle fois appelé au maintien du pays dans l'UE, qui lui apporterait selon elle 4 à 5 % de son PIB annuel. Cette prise de position fait figure de campagne...
Australie : le nouveau gouvernement veut réformer la Fair Work Commission, la juridiction qui supervise les relations professionnelles
La jeune coalition gouvernementale envisage de mettre en place une instance d’appel pour les décisions prises par la Commission sur travail équitable (fair work commission), l’instance...
5 novembre 2013
Roumanie : le gouvernement parie sur la lutte contre le travail au noir pour réduire son déficit budgétaire
En pleine recherche de rentrées fiscales pour combler son déficit, le gouvernement roumain de centre-gauche cherche des solutions pour lutter contre le travail au noir qui le prive de près de 4,5...
Espagne : le ministère du Travail présente son projet de stratégie RSE
Le plan intitulé « Stratégie espagnole de RSE » comprend 80 mesures destinées à impulser la responsabilité sociale des entreprise et se donne pour objectif de « favoriser le développement des...
5 novembre 2013
Grande-Bretagne : la Fondation Living Wage augmente le salaire vital à 7,65 livres (8,80 pour Londres)
La Fondation Living Wage a augmenté le salaire vital horaire de 20 et 25 centimes, le faisant passer à 7,65 livres (8,57 euros) à l’extérieur de Londres et à 8,80 livres (10,40 euros) à Londres...
UE : une base de données sur la négociation des salaires en Europe
La Fondation européenne pour l’amélioration des conditions de vie et de travail (Dublin) a mis en ligne une base de données sur la négociation salariale dans les pays de l’UE de 1999 à 2012. Un...
4 novembre 2013
Chili : la Commission interaméricaine des droits de l’homme analyse les atteintes à la liberté syndicale
Le gouvernement chilien a dû répondre mardi 29 octobre devant la Commission interaméricaine des droits de l’homme (CIDH) des accusations d’atteintes à la liberté syndicale portées par les...
4 novembre 2013
Finlande : les accords sectoriels se sont bien inscrits dans la lignée de l’accord général sur les salaires du 30 août
L’accord pour « l’emploi et la croissance » du 30 août dernier, mis au point par les partenaires sociaux, prévoyait un délai de 8 semaines pour la conclusion, sur cette base, d’un nombre suffisant...
Allemagne : face à l’érosion des organisations patronales et la crise du système des accords collectifs, les syndicats exhortent le futur gouvernement à intervenir pour stabiliser le modèle allemand
C’est a priori un paradoxe. D’un côté, on assiste outre-Rhin à une renaissance du « partenariat social » depuis la crise de 2008/2009, surmontée à l’aide du soutien actif des syndicats et des CE...
États-Unis : le syndicat UAW implanté dans une seconde usine Faurecia du Sud du pays
Après Cottondale, dans l’Alabama, les United Auto Workers se sont implantés dans une seconde usine du fournisseur automobile français Faurecia du Sud des États-Unis : Louisville, dans le Kentucky...
Chine : la difficile réforme du système des vacances
Depuis l’an 2000, les Chinois ont des vacances nationales à date fixe, dont la majeure partie est regroupée dans ce qu’ils appellent des “semaines dorées”. Initialement adopté pour doper la...
Italie : la 2e édition du prix « Entreprises pour la sécurité » fait le point sur l’engagement des entreprises italiennes pour la sécurité
Organisé par l’organisation patronale Confindustria et l’Inail (l’assurance accident du travail) pour promouvoir la diffusion de la culture de la sécurité et les meilleures pratiques dans ce...
Etats-Unis : Boeing hésite entre le Sud non syndiqué et l’État de Washington pour le futur site d’assemblage du 777x
Pour l'assemblage de la version modernisée de l'appareil 777, le constructeur américain hésite entre plusieurs sites : Everett, près de Seattle, son usine historique syndiquée, ou bien Charleston...
Canada : Unifor, le syndicat d’un nouveau type qui défend actifs et chômeurs
Le 31 août 2013, date de la convention fondatrice à Toronto, au Canada, Unifor, la nouvelle plus grande organisation syndicale du secteur privé a vu le jour. Elle résulte de la fusion du syndicat...
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Royaume-Uni : le gouvernement promet un devoir de vigilance en matière de droits humains
L’info. Le 4 novembre, le gouvernement a promis, par la voix de son secrétaire d’État à l’Économie Jonathan Reynolds devant la Chambre des Lords...
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