QVT et fidélisation
Grande-Bretagne : lancement d’une consultation sur l’inscription d’office des salariés à la caisse de retraite professionnelle de leur entreprise
Inscription d'office. De quoi s’agit-il ? Selon Angela Eagle, ministre des Retraites et des Seniors, « ces réformes, d’une échelle jamais vue nulle part dans le monde, vont permettre à des...
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28 septembre 2009
Italie : la Filcem-CGIL démarre des négociations collectives pour plus de 500 000 salariés dans quatre secteurs industriels
En attendant un « modèle conventionnel universel ». Après la présentation d’une plate-forme séparée dans le secteur électrique (v. dépêche n°090705), la Filcem-CGIL présente quatre autres...
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28 septembre 2009
Allemagne : le Tribunal fédéral du travail élargit le droit de grève aux « flashmobs » ou « mobilisations éclairs »
Mobilisation éclair pour bloquer un supermarché. C’est la plainte de la Fédération régionale du commerce de détail de Berlin-Brandebourg (dossier (1 AZR 972/08) contre une action de type «...
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25 septembre 2009
Suède : deux accords collectifs signés dans le secteur de la technologie et du design privilégient la négociation salariale locale
Le syndicat Unionen accepte de ne plus garantir les augmentations individuelles. Le syndicat patronal de branche, Almega STD, représente environ 740 entreprises dans le secteur de la construction...
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24 septembre 2009
Allemagne : l’IG Metall menace de déclencher des grèves d’avertissements chez Volkswagen en cas de nouvel échec des négociations collectives
« En pleine crise, Volkswagen gagne des parts de marché en Allemagne et en Europe de l’ouest. C’est le produit du formidable développement de notre gamme et des non moins formidables efforts des...
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24 septembre 2009
Saint-Gobain : signature d’un avenant qui renforce les droits à information et à consultation du CE européen
int-Gobain, Pierre-André de Chalendar, les fédérations syndicales européennes EMCEF et Feccia et cinq membres du secrétariat de liaison composant le GSN, ont...
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23 septembre 2009
Opel : les syndicats européens se mobilisent contre la fermeture du site d’Anvers
Bataille de chiffres. Ce 23 septembre, alors que la FEM attendait à Anvers 3000 à 5000 travailleurs venus de toute l’Europe en solidarité aux salariés du site, Fritz Henderson directeur général...
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23 septembre 2009
Italie : les partenaires sociaux du secteur agroalimentaire ont conclu un accord collectif unitaire
Une négociation difficile. L’association patronale, Federalimentare et les syndicats Fai Cisl, Flai CGIL, Uila Uil ont signé, hier 22 septembre, un accord unitaire pour le renouvellement de la...
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23 septembre 2009
International : les syndicats internationaux s’activent pour que la prochaine réunion du G20 mette l’accent sur l’emploi
Un socle commun incluant les normes internationales du travail. En avril dernier, lors du G20 qui s’est tenu à Londres, la Confédération syndicale internationale (CSI) s’est félicitée de voir la...
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22 septembre 2009
Hongrie : mise en place à titre provisoire d’un régime d’aménagement du temps de travail plus flexible
Système de vases communicants. La loi prévoit que le temps de travail ne pourra être augmenté que du nombre d’heures équivalant à la différence entre le temps de travail prévu par le code du...
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22 septembre 2009
Slovaquie : un projet de loi pour mettre le droit du travail en conformité avec les directives européennes sur les travailleurs atypiques
Epinglé par la Commission pour mauvaise transposition de la Directive 97/81 sur l'accord-cadre relatif au travail à temps partiel conclu par les partenaires sociaux européens ainsi que la...
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22 septembre 2009
Danemark : le 54e Congrès de Dansk Metal fait face à la crise
Maintenir les acquis et augmenter le nombre des membres. Le 54e congrès de Dansk Metal, qui a eu lieu dans la ville de Aalborg du 12 au 18 septembre dernier, s’est concentré sur les moyens pour...
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22 septembre 2009
Pérou : approbation du congé de paternité de quatre jours pour tous les travailleurs
Le système de congé de paternité, qui vient d’être adopté au Pérou, prévoit quatre jours de congé rémunérés durant la période où la mère est hospitalisée. La « Loi qui concède le droit au congé de...
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22 septembre 2009
Suède : le gouvernement présente un plan de retour à l’emploi pour les personnes en maladie de longue durée
Le gouvernement de centre-droit suédois va obliger 50 000 personnes, actuellement en congé de longue maladie, à retourner sur le marché du travail en supprimant leur...
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22 septembre 2009
Etats-Unis : Richard Trumka, élu nouveau patron de la centrale syndicale AFL CIO
Richard Trumka, un solide moustachu d'origine italo-polonaise a souvent été comparé à Lech Walesa, le leader de Solidarnosc et pas seulement à cause de la moustache. Comme l'électricien Lech...
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22 septembre 2009
Finlande : début des renégociations des accords collectifs
Le patronat ne veut plus de négociation nationale. Alors que le round de négociations 2007-2008 avait été plutôt généreux (hausses de salaires annuelles de 3 à 5 %), les négociations actuelles...
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22 septembre 2009
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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Espagne : une bonne partie du chemin vers la transparence salariale déjà fait ?
L’Espagne se prépare à l’entrée en vigueur de la transposition de directive européenne sur la transparence salariale, dont le délai est fixé au 7 juin 2026. Elle sera une nouvelle étape par...
5 novembre 2025
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Italie : un décret-loi pour renforcer la sécurité au travail
Le Conseil des ministres italien a adopté le 28 octobre un décret-loi sur la santé et sécurité au travail, visant à prévenir et réduire les accidents. Le texte agit à la fois sur les pouvoirs et...
4 novembre 2025
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Roumanie : jusqu’à huit jours de télétravail par mois pour les parents d’enfants handicapés
Le Parlement roumain a adopté le 9 octobre un projet de loi visant à renforcer le soutien aux parents d’enfants handicapés jusqu’à l’âge de 18...
4 novembre 2025
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Sept grandes entreprises proposent une formation de sensibilisation aux violences domestiques et sexuelles
L’Oréal, Engie, LVMH, Publicis, Accor et Orange vont encourager leurs salarié·es à suivre la formation “Safe Spaces” sur les violences...
10 novembre 2025
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UE : la Cour de justice valide en grande partie la directive sur le salaire minimum adéquat
Le 11 novembre, la Cour de justice européenne a confirmé la validité d’une grande partie de la directive sur le salaire minimum adéquat en déboutant le Danemark, qui dénonçait une ingérence dans...
12 novembre 2025