QVT et fidélisation
Luxembourg : transposition de la directive européenne sur les conditions de travail transparentes
La Chambre des députés a procédé le 26 juin à un premier vote unanime du projet de loi transposant la directive européenne relative aux conditions de...
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9 juillet 2024
Luxembourg : baisse du salaire minimum pour l’embauche d’un travailleur hautement qualifié venant d’un pays tiers
La loi du 4 juin 2024, qui transpose la directive européenne sur les conditions d’entrée et de séjour des ressortissants de pays tiers aux fins d’un emploi...
8 juillet 2024
France : Monoprix signe un accord sur le travail de nuit pendant les Jeux Olympiques
Le 17 juin, Monoprix et deux syndicats, la CFDT et la CFE-CGC (la CGT n’a pas signé) ont conclu un accord sur le travail de nuit pendant les Jeux Olympiques. Celui-ci sera valable...
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5 juillet 2024
Autriche : une nouvelle loi élargit le cadre légal du télétravail
Le Parlement autrichien a voté le 4 juillet une nouvelle loi qui flexibilise et précise les règles de télétravail. Celui-ci est réalisé grâce aux technologies de l’information et peut désormais...
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4 juillet 2024
Allemagne : 6,85 % d’augmentation et un accord collectif novateur dans la chimie
Les partenaires sociaux de la chimie -le syndicat IG BCE et la fédération patronale BAVC- se sont mis d’accord, le 27 juin, sur un nouvel accord collectif valable 20 mois...
4 juillet 2024
Allemagne : bilan d’étape mitigé pour le projet pilote sur la semaine de quatre jours
Depuis février 2024, 45 entreprises allemandes testent la semaine de quatre jours dans le cadre d’un projet lancé par la société de conseil Intraprenör qui...
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3 juillet 2024
Royaume-Uni : les promesses sociales des partis pour les législatives
Le 4 juillet, les Britanniques éliront leur nouveau Parlement et, par extension, leur gouvernement pour les cinq prochaines années. mind RH a comparé les programmes sociaux des principaux partis...
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2 juillet 2024
Chili : nouvelle augmentation du salaire minimum à compter du 1er juillet
Le salaire minimum passe de 460 000 à 500 000 pesos mensuels brut à partir d’aujourd’hui (soit de 533 à 580 euros), comme le prévoit la loi du 29 mai 2023...
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1 juillet 2024
UE : les partenaires sociaux toujours divisés sur l’opportunité d’une législation sur le télétravail
Alors qu’ils s’étaient accordés en 2022 sur l’engagement de conclure un accord-cadre voué à être repris sous forme de directive sur le...
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27 juin 2024
France : Barilla expérimente un service d’accompagnement pour ses salariés aidants
La direction de Barilla France (1 300 salariés) et les syndicats -CFDT, CFE-CGC et CGT- ont signé le 15 mai un nouvel accord relatif à la “prévention du risque handicap, l’inclusion, l’intégration...
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27 juin 2024
France : salaires et retraites au cœur des programmes sociaux pour les législatives des principales coalitions
Les 30 juin et 7 juillet, les Français éliront leurs députés après la dissolution de l’Assemblée nationale le 9 juin par Emmanuel Macron. Nous avons comparé les programmes des trois grands blocs...
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26 juin 2024
Norvège : proposition d’une nouvelle liste de maladies professionnelles
Le 21 juin, le ministère du Travail et de l’Inclusion sociale a soumis à consultation une proposition visant à établir une nouvelle liste de maladies...
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26 juin 2024
Pologne : les syndicats vont bientôt pouvoir interroger l’employeur sur l’utilisation de l’IA
Le 11 juin, le gouvernement a soumis au Parlement un projet de loi visant à modifier la loi sur les syndicats. Ce texte a pour objectif d’adapter la législation au...
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25 juin 2024
Mexique : des sanctions jusqu’à 12 ans de prison pour les employeurs qui enfreignent la durée du travail
Un décret publié au Journal officiel le 6 juillet dernier prévoit des sanctions sévères à l’encontre des employeurs qui enfreignent la durée...
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24 juin 2024
Comment mind RH a utilisé l’IA générative pour mesurer les progrès du télétravail dans les accords d’entreprise
Il y a quelques jours, nous avons publié une grande enquête sur l'évolution du nombre de jours de télétravail octroyés par les grands groupes français dans les accords d'entreprise. Découvrez les...
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21 juin 2024
Les dirigeants RH accaparés par la gestion des urgences (étude)
Si les dirigeants RH sont globalement satisfaits de leur qualité de vie au travail, ils déplorent néanmoins passer beaucoup de temps à la gestion du quotidien...
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21 juin 2024
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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1
France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
2
Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
3
TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
4
UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
5
France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026
6
France : le sort du bonus-malus au centre début de négociation sur les contrats courts
Les partenaires sociaux français ont ouvert, le 28 janvier 2026, leur négociation sur la régulation du recours aux contrats courts. Ce premier tour de table sera suivi de trois autres rencontres...
29 janvier 2026