UE : dernière ligne droite de la consultation des partenaires sociaux sur les risques liés aux champs électromagnétiques au travail
ion des partenaires sociaux européens sur la protection des travailleurs contre les risques liés à l’exposition à des champs électromagnétiques sur...
Italie : signature d’un accord pour diffuser la culture de la sécurité au travail dans les écoles
Créer un lien stable entre école et monde du travail. Cet accord, signé par Mariastella Gelmini, ministre de l’Instruction, Maurizio Sacconi, ministre du Travail, et Franco Bettoni, président de...
Etats-Unis : ardent partisan de la sécurité au travail, David Michaels a été nommé nouveau patron d’OSHA
L’ancien patron, un partisan du laisser-faire. Son prédécesseur Edwin Foulke, un avocat républicain, était un ardent défenseur de l'auto-régulation des industries. Il a enterré de nombreuses...
Maroc : les syndicats dénoncent le manque de libertés syndicales
Des délégués désignés par les patrons. Avec un taux de syndicalisation estimé à 6%, le Maroc compterait une soixantaine de syndicats, fédérations et autres associations corporatistes. Mais, « le...
Grande-Bretagne : les entreprises serrent les vis en matière d’alcool au travail
L’alcool, danger pour la santé-sécurité et source de discrimination. Certains employeurs vont aujourd’hui jusqu’à utiliser des alcotests afin de réprimer les travailleurs qui enfreignent les...
UE : les propositions de directive sur les travailleurs saisonniers et le détachement intra-entreprise dans les tuyaux de la Commission
Sujet sensible pour les Vingt-Sept. Ces deux projets de directive représentent le nouveau volet du programme d’actions relatif à l’immigration légale lancé fin 2005. L’adoption définitive en mai...
Italie : adoption d’une « mini-réforme » des retraites controversée
La loi N° 102 du 3 août 2009, publiée au Journal Officiel (Gazzetta ufficiale) du 4 août dernier, valide l'essentiel du décret-loi N. 78/2009 concernant les nouvelles mesures du gouvernement pour...
Allemagne : le patronat réclame un assouplissement de la protection contre le licenciement
Un frein à l’embauche. Confortés par une étude de l’Institut de l’économie allemande IW, proche du patronat (v. dépêche nº090170), les employeurs allemands estiment que le dispositif légal actuel...
UniCrédit : le groupe a signé avec son CE européen une déclaration conjointe sur la diversité
Signée le 14 mai dernier, la déclaration conjointe établit un corpus de principes inspirés des règles et principes de responsabilité sociale des entreprises, de l’UN Global Compact et de la...
Italie : le décret-loi modifiant des dispositions sur la santé et la sécurité au travail vient d’entrer en vigueur
Le gouvernement Berlusconi l’avait promis, c’est désormais chose faite. Publié au Journal officiel (Gazzetta Ufficiale) du 5 août, et entré en vigueur le 20 août dernier, le décret-loi N°106 du 3...
France : le point sur les nouvelles dérogations au principe du repos dominical
Création des périmètres d’usage de consommation exceptionnelle. Dans les unités urbaines de plus de 1 000 000 d'habitants (Paris, Aix-Marseille, Lille), les établissements de vente au détail...
Pays-Bas : les syndicats divisés sur la retraite à 67 ans
Imposer davantage les gros salaires. La seconde centrale syndicale des Pays-Bas est prête à voir passer l’âge de la retraite de 65 à 67 ans. En contrepartie, elle veut obtenir d’importantes...
Allemagne : de plus en plus d’hommes prennent un congé parental
Succès du salaire parental. Entrée en vigueur au 1er janvier 2007, la « Loi fédérale sur le salaire parental et le congé parental » (Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz – BEEG, v. dépêche...
UE : la Commission européenne a adopté le projet de directive sur le congé parental
Les partenaires sociaux européens (UEAPME, BusinessEurope, CEEP - du côté patronal - et CES du côté syndical) ont signé, le 18 juin dernier, un accord révisant leur accord interprofessionnel sur...
Argentine : les partenaires sociaux s’accordent sur une hausse de 21% du salaire minimum
La Commission sur le salaire minimum, un organe où siègent 29 représentants issus du ministère du travail, des syndicats et des entreprises, a conclu le 28 juillet ses traditionnelles négociations...
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