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UE : la CJUE clarifie la notion d’établissement en matière de licenciements collectifs
La CJUE a rendu, aujourd’hui 30 avril, une décision très attendue sur les licenciements collectifs. Devant clarifier la notion d’établissement lorsqu’elle sert de référence au calcul des seuils...
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30 avril 2015
Espagne : les syndicats de Repsol ont mis en place une coordination qui intègre aussi des salariés d’une vingtaine de petites entreprises auxiliaires du pôle pétrochimique
Le syndicat CCOO a mis en place un nouvelle plateforme de coordination sur chacun des complexes pétrochimiques de Repsol pour unir les forces du syndicat et défendre à la fois les salariés de...
29 avril 2015
Japon : les grandes entreprises multiplient les initiatives pour promouvoir l’égalité femme/homme
Les efforts du fournisseur de services en téléphonie japonaise KDDI Corp. en faveur de la diversité et de l’égalité femme/homme ont été récompensés par le premier Prix de la diversité 2015 J-Win...
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29 avril 2015
Chili : le projet de réforme de droit du travail critiqué par les syndicats et les entreprises
Le texte actuellement à l’étude par les députés chiliens est attaqué de toutes parts. Les mobilisations de travailleurs se succèdent pour réclamer des changements plus profonds en matière de...
29 avril 2015
Italie : premier accord d’entreprise pour les 3 500 salariés de Zara
Après plus de deux ans de bras de fer, les syndicats italiens ont réussi à faire plier le géant vestimentaire espagnol Inditex en obtenant un premier accord d’entreprise pour les employés de sa...
27 avril 2015
Lafarge/Holcim : journée mondiale d’action le 28 avril pour défendre les droits des travailleurs lors du processus de fusion
Les organisations syndicales internationales et européennes de l’industrie (IndustriALL Global et Europe) et celles du bois et de la construction (IBB et FETBB) vont organiser une journée mondiale...
27 avril 2015
Barclays : le PDG s’engage à discuter avec la fédération syndicale internationale UNI global pour instaurer un salaire vital mondial
Devant les actionnaires de Barclays réunis lors de l’Assemblée générale, le PDG, Antony Jenkins, a affirmé être prêt à discuter avec UNI Global pour instaurer un salaire vital mondial. Cette...
24 avril 2015
Grande-Bretagne : les managers paient le prix fort des restructurations dans les supermarchés
Emboîtant le pas des supermarchés Asda, Tesco et Morrisons, l’enseigne britannique Sainsbury’s – qui comptabilise plus de 160 000 salariés - vient d’annoncer un plan de restructuration qui va...
24 avril 2015
Deux ans après la tragédie du Rana Plaza, il manque toujours 6 millions $ au fonds pour indemniser à 100% les familles des victimes et les blessés
Benetton, dernière entreprise à participer. Après avoir annoncé au mois de février sa volonté de contribuer au fonds, le groupe de textile italien Benetton a confirmé le 17 avril son intention de...
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24 avril 2015
Belgique : vote du saut d’index de 2% et de la modération salariale pour les deux prochaines années
Le 22 avril, la Chambre des représentants a approuvé le projet de loi relatif à la promotion de l’emploi qui inclut un saut d’index de 2% et va confirmer une marge maximale d’augmentation très...
23 avril 2015
Stora Enso et l’OIT signent un partenariat unique pour promouvoir le travail décent et combattre le travail des enfants au Pakistan
Accusé ces dernières années d’avoir fermé les yeux sur le travail infantile dans la joint-venture qu’elle détient à 35% au Pakistan, l’entreprise suédoise-finlandaise Stora Enso a signé un...
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23 avril 2015
Grande-Bretagne : malgré l’inflation quasi nulle, les conflits collectifs sur l’augmentation des salaires se multiplient
Plusieurs conflits collectifs se déroulent actuellement dans le cadre des négociations salariales. Cela n'est pas surprenant étant donné que le 1er avril correspond traditionnellement au moment où...
23 avril 2015
Allemagne : Andrea Nahles, la ministre de l’Emploi, donne le coup d’envoi d’un « dialogue national » sur l’avenir du monde du travail à l’ère du numérique
Comment voulons-nous travailler dans le futur ? Le travail est-il voué à disparaître à l’ère du numérique ? Quel sera l’impact de la transformation digitale sur les régimes sociaux, le droit du...
23 avril 2015
France : le Conseil des ministres adopte le projet de réforme du dialogue social en entreprise
Le Conseil des ministres a adopté, aujourd’hui 22 avril, le projet de loi « relatif au dialogue social et au soutien à l’activité des salariés», qu’il espère faire adopter avant l’été. Il prévoit...
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22 avril 2015
Autriche : lancement d’une retraite partielle pour garder les salariés âgés au travail
Le ministre de l’Emploi et des Affaires sociales Rudolf Hundstorfer a envoyé le projet de loi sur une nouvelle « retraite partielle » (Teilpension) en consultation dans les ministères et au...
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22 avril 2015
Espagne : les syndicats proposent un décalogue de mesures urgentes en matière de prévention des risques au travail
Vingt ans après l'adoption de la loi de prévention des risques au travail, les syndicats CCOO et UGT alertent sur l'augmentation des accidents au travail et publient ensemble leurs propositions...
22 avril 2015
Nos infos mind
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
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Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
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13 janvier 2026
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UE : les députés européens soutiennent une directive sur le management algorithmique
Les députés européens ont approuvé ce 17 décembre la demande d’une directive sur le management algorithmique. Elle introduirait, pour les employeurs, des obligations d’information des salariés...
17 décembre 2025
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Espagne : le gouvernement veut relever le salaire minimum de 3,1%
Le ministère du Travail espagnol a communiqué aux partenaires sociaux son intention de porter le salaire minimum interprofessionnel (SMI) à 1221 euros brut par mois, Cette augmentation devrait...
8 janvier 2026
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Royaume-Uni : le projet de loi sur les droits des travailleurs enfin adopté par le Parlement
La réforme phare du gouvernement britannique travailliste sur les droits des travailleurs a été votée par les deux chambres le 16 décembre après un parcours parlementaire houleux. Ce texte apporte...
18 décembre 2025
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France : la suspension de la réforme des retraite définitivement adoptée par le Parlement
Le 16 décembre, les députés ont voté définitivement le projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour 2026. Parmi les mesures adoptées, plusieurs concernent plus particulièrement...
17 décembre 2025
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France : Crédit Agricole SA signe un premier accord autonome sur le handicap
L’entreprise bancaire Crédit Agricole SA et trois organisations syndicales représentatives sur quatre (CFE-CGC, CFDT et FO) en France ont signé le 8 décembre un...
9 janvier 2026